• Nie Znaleziono Wyników

Pracodawca przed sądem pracy – zmiany w przepisach procesowych - Rafał Krawczyk - pdf, ebook – Ibuk.pl

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "Pracodawca przed sądem pracy – zmiany w przepisach procesowych - Rafał Krawczyk - pdf, ebook – Ibuk.pl"

Copied!
1
0
0

Pełen tekst

(1)

październik 2019

2

SPIS TREŚCI

  1.  Sprawy rozpatrywane przez sąd pracy . . . . 3

  2.   Właściwość sądów pracy . . . . 4

2.1.  Właściwość rzeczowa sądu pracy . . . . 4

2.2.  Właściwość miejscowa sądu pracy . . . . 5

  3.   Pozew do sądu pracy . . . . 7

  4.   Postępowanie uproszczone . . . . 8

  5.   Opłaty za wniesienie pozwu . . . . 10

  6.   Pozew wzajemny przeciwko pracownikowi . . . . 11

  7.   Zgłoszenie zarzutu potrącenia . . . . 12

  8.   Doręczanie pism procesowych . . . . 13

  9.  Kurator dla nieobecnego pracownika . . . . 14

10.  Pełnomocnik pracodawcy . . . . 14

10.1. Zasady udzielania pełnomocnictwa . . . . 16

10.2. Forma pełnomocnictwa . . . . 16

10.3.  Uprawnienia pełnomocnika pracodawcy . . . . 17

10.4.  Pełnomocnik z urzędu dla pracodawcy . . . . 18

11.   Przebieg postępowania przed sądem pracy . . . . 19

11.1.  Wymiana pism przygotowawczych . . . . 19

11.2.  Posiedzenie przygotowawcze . . . . 20

11.3.  Ugoda sądowa . . . . 21

12.   Postępowanie dowodowe  . . . . 23

13.   Wyrokowanie  . . . . 26

14.  Apelacja i zażalenie . . . . 27

15.  Koszty procesowe . . . . 29

Cytaty

Powiązane dokumenty

Jedną z przesłanek, które determinują pojęcie przestoju oraz wiążą się z uprawnieniem pracowników do uzyskania wynagrodzenia, jest pojęcie przeszkód z przyczyn dotyczą-

Przestój ekonomiczny i obniżony wymiar czasu pracy, dofinansowanie do wynagrodzeń.. Przestój ekonomiczny – obniżenie

Jeśli przedsiębiorca będący dłużnikiem stał się niewypłacalny lub jest taką nie- wypłacalnością zagrożony, może stać się uczestnikiem kilku rodzajów

Niewłaściwość sądu, do którego wniesiono pozew.. Wartość

Sprawy te są rozpoznawane przez sąd pracy niezależnie od tego, jaka była podstawa nawiązania stosunku pracy (umowa o pracę, powołanie, mianowanie, wybór) oraz w jakiej

Zasady i sposób przeprowadzania kontroli uregulowane w ustawie – Prawo przedsiębior- ców odnoszą się wyłącznie do działalności gospodarczej przedsiębiorców, którymi są oso- by

o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz ustawy o zmianie ustawy – Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. 1027), płatnicy rozliczają łączną

Nowe wysokości stóp procentowych składki na ubezpieczenie wypadkowe od 1 kwietnia 2018 r.. Zmiany w ubezpieczeniach wprowadzone przez