b) ZastEpca Komendanta Miejskiego Policji w Bialymstoku, nadzoruj4cy sprawy

aARZ4DZENTE Nn.8.9$ nq

PREZYDENTA MIASTA BIALEGOSTOKU

z

dnia.0l...

pafudziernika 2019

r.

w

sprawie

powolania Miejskiego

Zespolu Zarzqdzania

Kryrysowego

Na podstawie art. 17 ust. 4, 5 i 6 ustawy z ^dnia 26 kwietnia 2007 r. o

zarzEdzaniu kryzysowym (Dz.

U.

2201,9 r. poz. 1398), zarzqdzam. co nastgpuje:

s1

Powolujg

Miejski

Zesp6l Zaruydzania Kryzysowego zwany dalej ,,Zespolem"

w

skladzie:

l.

Szef Zespolu Prezydent Miasta Bialegostoku.

2.

Pierwszy Zastgpca Szefa Zespolu

-

ZastgpcaPrezydenta Miasta Bialegostoku, nadzoruj4cy sprawy porz4dku publicznego

i

bezpieczefstwa obywateli.

3. Drugi

Zastgpca

Szefa Zespolu - ^{Dyrektor Biura}

Zarzqdzania

Kryzysowego

Urzgdu Miej skiego

w

Bialymstoku.

4. Trueci

Zastgpca

Szefa Zespolu - ^{Komendant Miejski} Paristwowej Strazy

Pozarnej

w

Bialymstoku.

5.

Grupa monitorowania, prognoz

r

analiz.

6.

Grupa operacji

i

organizacji dzialafi.

7.

Grupa zabezpieczenia logistycznego.

8.

Grupa opieki zdrowotnej

i

^pomocy spolecznej.

$2

1.

W

sklad

grupy monitorowania,

prognoz

i

analiz

wchodzi:

1) Kierownik

grupy:

a) Kierownik Miejskiego

Centrum Zaruqdzania

Kryzysowego w Biura

Zarz4dzania Kryzysowego _Urzgdu Miejskiego w Bialymstoku;

2)

Czlonkowie grupy:

a)

Naczelnik

Wydzialu

Kontrolno-Rozpoznawczego Komendy

Miejskiej

paristwowej Strazy

Polamej w

Bialymstoku,

b)

ZastEpca Komendanta

Miejskiego Policji w Bialymstoku,

nadzoruj4cy sprawy

zar zqdzama kryzyso we g o,

c)

Paristwowy Powiatowy Inspektor Sanitamy

w

Bialymstoku,

d) Starszy Inspektor Weterynaryjny do spraw zwieruqt i zwalczania

chor6b zakuhny ch - przedstawici el Powiatowe go L ekarza Weterynarii

w

B i alymstoku,

e) Dyrektor Departamentu Gospodarki Komunalnej, Urzgdu

Miejskiego w Bialymstoku,

0 ^Dyrektor Departamentu Komunikacji Spolecznej, Urzgdu

Miejskiego w Bialymstoku,

g)

Dyrektor Departamentu Ochrony Srodowiska, UrzEdu Miejskiego

w

Bialymstoku.

2. W sklad grupy operacji i organizacji

dzialari

wchodzi:

1) Kierownik

grupy:

a) Naczelnik Wydzialu Operacyjnego Komendy Miejskiej Paristwowej

Strazy Po2arnej

w

Bialymstoku;

2)

Czlonkowie grupy:

a)

Komendant Stra2y

Miejskiej w

Bialymstoku,

b)

^Powiatowy Inspektor Nadzoru Budowlanego Powiatu Grodzkiego

w

Bialymstoku,

_.(-

c) ^Dyrektor

Samodzielnego Publicznego Zakladu

Opieki Zdrowotnej

Wojew6dzkiej Stacji Pogotowia Ratunkowego

w

Bialymstoku,

d)

^Dyrektor zaruqdu Dr6g Miejskich, Urzgdu Miejskiego

w

Bialymstoku.

3. W sklad grupy

zabezpieczenia logistycznego

wchodzi:

1) Kierownik

grupy:

a) ^Zastgpca Dyrektora Departamentu Obslugi Urzgdu, Urzgdu

Miejskiego

w

Bialymstoku;

2)

Czlonkowie grupy:

a)

Przedstawiciel Enea Cieplo Sp. z o.o.

w

Bialymstoku,

b) Dyrektor Zaldadu Produkcji i Eksploatacji Wodoci4gi Bialostockie Sp. z o.

o

w

Bialymstoku,

c) Dyrektor PGE Dystrybucja S.A. Oddzial Rejon

Energetyczny

Bialystok

Miasto

w

Bialymstoku,

d) ^Kierownik

Zarz4dzania

Ruchem Sieci Polska Sp6lka Gazownictwa Sp. z

o.o.

Oddzial ZahJad Gazowniczy

w

Bialymstoku,

e)

Skarbnik Miasta Bialegostoku,

f)

^Dyrektor Departamentu Obslugi Mieszkaric6w, Urzgdu Miejskiego

w

Bialymstoku.

4.

W sklad grupy opieki zdrowotnej

i

pomocy spolecznej wchodzi:

1) Kierownik

grupy:

a)

Dyrektor Departamentu Spraw Spolecznych, Urzgdu Miejskiego

w

Bialymstoku,

2)

Czlonkowie grupy:

a)

Dyrektor Miejskiego osrodka pomocy Rodzinie

w

Bialymstoku,

b)

Dyrektor Biura Prawnego, Urzgdu Miejskiego

w

Bialymstoku,

c) Pelnomocnik Prezydenta Miasta Bialegostoku do spraw

wsp6lpracy z or ganizacj ami p o zaru4d o wym i,

d)

Dyrektor samodzielnego _Szpitala Miejskiego im.

pcK _w

Bialymstoku.

1.

W przypadku

nieobecnoSci Szefa,

pracami zespolu s3 kieruje wznaczony przez

^niego

Zastgpca.

2.

Grupg monitorowania, prognoz

i

analiz oraz grupg

opieki

zdrowotnej

i

^pomocy spolecznej podporz4dkowujg

-

^Drugiemu Zastgpcy Szefa Zespolu.

3' Grupg operacji i organizacji dzialan oraz grupg zabezpieczenia

logistycznego podporzqdkolvuj g

-

^Trzeciem

^u

Zastgpcy Szefa Ze spolu.

4. Miejski

Zesp6l Zarz4dzania Kryzysowego pracuje na polecenie Szefa Zespolu.

5.

Szef

Zespolu

stosownie

do zaistnialej sytuacji *oie doralnie ,upruriu do udzialu w

pracach Zespolu przedstawicieli organizacji pozarzqdowych, ekspert6w oraz inne osoby.

1.

szczeg6lowe zadania zespotru okresla regulamin

s4

dzialaniaZespolu.

2.

ZespSl

dziala na

podstawie

Planu

Zarzqdzania

Kryzysowego

Bialegostoku, _rocznego planu pracy oraz regulaminu, stanowi4cego zalqcznik d,o niniejsze go za:rzEdzenia.

3' Alarmowanie oraz obieg informacji dla Zespolu organiz,,ie

fr4ieist<ie _Centrum

Zarz4dzania Kryzysowego, Biura ZarzEdzanii K.yrysowego Urzgdu

Miejskiego

w Bialymstoku, a

obslugg kancelaryjno-biurow4, wieloosobowe stanowisko

pracy Io

spraw zarzqdzania

kryzysowego Biura

Zarzqdzania

Kryzysowego Urzgdu

tvtieis[iego w Bialymstoku.

Funkcjonowanie

Zespolu

finansowane jest z bud2etu miasta Bialegostoku.

ss

f

$6

Traci moc

Zarzydzenie

Nr

4346114 Prezydenta

Miasta Bialegostoku z dnia 15

kwietnia 2014 r.

w

sprawie powolania Miejskiego Zespolu Zarz4dzania Kryzysowegol.

$7

Wykonanie

zarzEdzenia

powierzam Dyrektorowi Biura

Zarz4dzania

Kryzysowego

Urzgdu Miejskiego

w

Bialymstoku.

$8

Zarzqdzenie wchodzi

w

zycie z dniem podpisania.

PREZYDENT

A

drhab.

I Zmienione zarzqdzeniami: Nr 4519/14 zdnia}g czerwca2}l4 r.,Nr 105/15 z dnia 09 lutego 2015 r., Nr

740115 z dnia l8 sierpnia 2015 r., Nr I174117 z dnia 03 puldziemlka2017 r., Nr 1436/17 zdnia I I ^grudnia

2017 r.

f

c'

ZAL,TCZNIK

DO

_006./

ZARZADZEN IA NR 9. J..T/I 9 z dnia

.iff..

paidziernika 2019 r.

REGULAMIN

dzialania Miejskiego Zespolu Zatz4dzania Kryrysowego

I.

Postanowienia og6lne

Ustala sig Regulamin dzialaria Miejskiego $1 Zespolu Zarzydzania

Kryzysowego

w Bialymstoku, okreSlaj4cy zadania, organizacjg oraz tryb pracy Zespolu z

zal<resu zar zqdzaria kryzy ^{sowe g} o.

$2 1. Do

zadahZespotu nale?y:

1)

ocena wystgpuj4cych i potencjalnych zagrohen mog4cych mie6 wplyw

na bezpieczehstwo publiczne

i

prognozowanie tych zagrohen;

2)

przygotowanie

propozycji

uzycia

sil i

Srodk6w niezbgdnych

do

opanowania sytuacji kryzysowej;

3)

doradzanie

w zakresie koordynacji dzialari slu2b, inspekcji i

^straZy

w

sytuacjach kryzysowych;

4)

przygotowywanie

propozycji

dzialafi

i

przedstawianie Prezydentowi Miasta wniosk6w

dotycz4cych wykonywania, zmiany lub zaniechania dzialafi ujgtych w

^planie

Zarzqdzaria Kryzysowe go ^{Biale go} stoku;

5)

przekazywanie do wiadomoSci publicznej

informacjizwiqzanychzzagroheniarri;

6) wsp6ldzialanie z ^Szefem Agencji Bezpieczeristwa Wewngtrznego w

^zakresie

przeciwdzialania, zapobiegania i ^usuwania skutk6w zdarzei o

charakterze terrorystycznym;

7

)

^{r e} alizacj a zadafi

z

zak'r esl o chrony infrastruktury krytycznej ; 8

)

opiniowanie P lanu Zarz4dzania Kryzysowe go Biale gostoku.

II.

Szczeg6lorvy zakres

dzialania

Zespolu.

l. ^Do

^{zadan grupy} monitorowania,

prognozi s3

analiznale?y:

1)

zapewnienie

w

razie koniecznoSci calodobolyych dy2ur6w przez czlonk6w Miejskiego Zespolu Zar z4dzania Kryzysowe go _;

2) prognozowanie

zagrohefi

oraz

opracowanie

i ocena procedur ich likwidacji

^lub

ograniczenia skutk6w;

3)

nadzorowanie systemu ostrzegania

i

alarmowania;

4)

prowadzeniebazy _danych o silach

i

Srodkach niezbgdnych do efektywnego reagowania (w

tym list

ekspert6w

i

doradc6w);

5) zapewnienie stalej wymiany informacji z instytucjami

szczebla wojew6dzkiego

i

gminami s4siednimi powiatu bialostockiego;

6)

monitorowanie zagrohenoraz sprawne przekazywanie danych poszczeg6lnym grupom;

7)

opracowanie bieZ4cej dokumentacji

z

dzialafi;

8)

prowadzenie

dzialaf,w

zal<resie ostrzegania

i

alarmowania ludnoSci;

9) przygotowywanie analiz o

zagroheniach, dzialaniach

oraz wniosk6w i

^propozycji

rozwoju sytuacji.

f It

2. Do

zadai grupy operacji

i

organizacji dzialahnale?y:

1)

koordynowanie dzialafi stu2b

i

podmiot6w ratowniczych o r62nym podporz4dkowaniu;

2)

organizowanie doraznych dzialafi ratowniczych;

3)

organizowanie sztabu akcji ratowniczej;

4)

koordynowanie dzialafi ochronno-porz4dkowych;

5)

wsp6ldzialanie ze slu2bami, podmiotami

i

organizacj

arri

pozarz4dowymi oraz

innymi

organami

w

realizacji zadan w ramach prowadzonych dzialah;

6)

koordynow anie dzia\ai medyczno- epidemiolo gicznych;

7)

przeprowadzenie

kalkulacji sil i ^{Srodk6w oraz} okre6lenie potrzeb

wynikajqcych z pr ow adzonych dzialan;

8)

wsp6lpraca

z mediami w

zakresie

polityki informacyjnej

zwi4zartej

z

^prowadzonq

akcja ratownicz4.

3. Do

zadah grupy zabezpieczenia logistycznego nale?y:

1) organizowanie

zabezpieczenia

i dystrybucji posiadanych zapas6w

logistycznego zabezpieczeniadzialai;

2)

planowanie, realizowanie

i

nadzorowanie wydatk6w finansowych;

3)

zapewnienie Swiadczeri osobistych

i

rzeczowych;

4)

szacowanie szk6d

i

strat;

5)

zabezpieczenie logistyczne ratownik6w

i

poszkodowanych;

6)

organizowanie napraw sprzgtu

i

wyposazenia;

7)

przygotowanie warunk6w do pracy Zespolu;

8)

przedstawienie

mo2liwoSci

zabezpieczenia potrzeb

na

sprzgt

i

Srodki niezbgdne do prowadzenia dzialah;

9)

prowadzenie dokumentacji gospodarki materialowej.

4. Do

zadan grupy opieki zdrowotnej

i

pomocy spolecznej nale?y

1

)

^koordynow

^arie

dzialaf, medyczno-sanitarnych;

2)

prowadzenie punktu

informacji

oraz porad prawnych;

3)

koordynowanie opieki psychologicznej poszkodowanym

i

potrzebuj4cym;

4)

udzielanie pomocy socjalnej;

5)

prowadzenie monitoringu wSr6d poszkodowanych

i

potrzebuj4cych;

6) wsp6lpraca z mediami w ^zakresie polityki informacyjnej zwiqzanej z

sytuacj4 kryzysow4;

7)

ustalanie potrzeb

i

organizowanie odbioru, przechowywania

i

dystrybucji dar6w;

8)

koordynacj a wsp6lprac y z or garizacj ami pozarz1dovtymi;

9)

organizowanie systemu samopomocy spolecznej.

III. Organtzacja i tryb pracy

Zespolu.

$4

1.

Pracami Zespolu kieruje szef Zespotu do kt6rego zadartnab?y

w

szczegolnoSci:

l)

przygotowywanie rocznego planu pracy Zespolu;

2)

opracowywanie regulaminu dzialania Zespolu;

3)

ustalanie przedmiotu

i

terminu posiedzeri;

4)

zawiadomienie o terminach

i

przewodniczenie posiedzeniom Zespolu;

5)

zaproszenie na posiedzenie Zespolu os6b spozajego skladu.

ss

1.

Posiedzenie Zespolu zwoluje jego _szef nie rzadziej niz razna kwartal

+ t

2. W

przypadkach wymagaj4cych

niezwlocznej

analizy

i oceny

zagrohen oraz koordynacji

dzialah ratowniczych szef Zespolu moZe zarzqdzi(, posiedzenie Zespolu w

^trybie

natychmiastowym.

3. W przypadkach zaistnienia okolicznoSci uniemoZliwiaj4cych szefowi

^Zespolu

sprawowanie

jego funkcji,

pracami Zespolu

kieruje

Pierwszy ZastEpca Szefa Zespolu lub wryznaczofiy przez niego zastgpca.

$6

1. Zawiadomienie o posiedzeniu Zespolu wraz z projektami dokument6w

lub harmonogramem obrad ^przesy\.a sig na 14 dni przedplanowanym posiedzeniem.

2. Miejscem pracy

Zespolu

jest _Urz4d Miejski w Bialymstoku, ul. Slonimska 1 lub

inne miejsce wskazane przez Szefa Zespotu.

3.

Roczny plan pracy Zespolu zatwierdza Prezydent Miasta Bialegostoku do korica stycznia danego roku.

PREZYDENT

drhab. Truskolaski

c