• Nie Znaleziono Wyników

JAK UPOWSZECHNIAĆ INNOWACJE DLA STARZEJĄCEGO SIĘ SPOŁECZEŃSTWA

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "JAK UPOWSZECHNIAĆ INNOWACJE DLA STARZEJĄCEGO SIĘ SPOŁECZEŃSTWA"

Copied!
1
0
0

Pełen tekst

(1)

Andrzej Klimczuk

JAK UPOWSZECHNIAĆ INNOWACJE DLA STARZEJĄCEGO SIĘ SPOŁECZEŃSTWA

Szybkie tempo starzenia się społeczeństwa na całym świecie stymuluje poszuki­

wania innowacyjnych roz­

wiązań, które pozwolą nam na tworzenie pozytywnych odpowiedzi na to wyzwanie.

W ostatnich latach zapropo­

nowano różne ważne i ciekawe innowacje technologiczne i spo­

łeczne. Jednakże dalsze upo­

wszechnianie i wdrażanie takich dobrych praktyk jest wyzwaniem samym w sobie. Polityka wobec starzenia się społeczeństwa jest związana przede wszystkim z za­

spokajaniem potrzeb społecznych, opiekuńczych i zdrowotnych osób starszych lub szerzej - starzejącej się populacji. Najogólniej docelo­

wo powinna dążyć do zbudowania

„społeczeństwa dla wszystkich grup wiekowych” jak wskazano w „Międzynarodowym planie działania w kwestii starzenia się społeczeństw” (2002) Organizacji Narodów Zjednoczonych. Takie podejście może być poszerzone, gdyż jakość życia osób starszych ulega poprawie oraz wszyscy sta­

jemy się coraz bardziej sprawni i aktywni. Niemniej jednak musi­

my pamiętać, że nadal istnieją po­

ważne nierówności społeczne i ekonomiczne.

Rozpowszechnianie i wdraża­

nie nowych rozwiązań dla starze­

jącego się społeczeństwa może być analizowane i planowane na różnych poziomach i w różnych dziedzinach. Przykładowo niektó­

re innowacje mogą być związane z działalnością publiczną osób starszych. Inne obszary innowacji to nowe formy organizacji pracy, rozwój miast i gmin przyjaznych starzeniu się, promowanie wspól­

nych przestrzeni międzypokole­

niowych, adaptowanie warunków mieszkaniowych do wspierania aktywnego i samodzielnego życia seniorów oraz tworzenie nowator­

skich systemów kształcenia usta­

wicznego, systemów opieki społecznej i ochrony zdrowia, w tym wsparcia w opiece długo­

terminowej i dla opiekunów naj­

starszych osób.

Innowacje dla starzejących się społeczeństw obejmują także np. przedsiębiorstwa społeczne (w formie spółdzielni, kooperatyw czy organizacji pozarządowych prowadzących działalność zarów­

no społeczną, jak i gospodarczą) nie tylko ukierunkowane na za­

spokajanie potrzeb osób star­

szych, ale też prowadzone przez nie; różne sektory „srebrnej go­

spodarki”, takie jak m.in. opieka nieformalna, grupy samopomocy, międzypokoleniowe działania po­

mocowe (m.in. „zrób to sam”, po­

moc sąsiedzka, pomoc w robieniu zakupów i sprzątaniu), osobiste budżety zdrowotne oraz nowe in­

strumenty z zakresu zamówień publicznych. Np. w Singapurze istnieją dotacje na przeprowadzki tak, aby dzieci, które wyjechały z rodzimych stron, mogły powró­

cić i żyć w pobliżu starszych ro­

dziców oraz pomagać im, jeśli zajdzie potrzeba. Inne przykłady obejmują systemy wymiany i banki czasu (chociażby system

„biletów opiekuńczych” w Japo­

nii), „srebrne centra zasobów ludzkich” zapewniające oferty pracy tymczasowej dla starszych pracowników (również w Japo­

nii), taksówki dla seniorów dzia­

łające w niektórych miastach Republiki Czeskiej lub zewnętrz­

ne siłownie dla seniorów dostępne już w wielu krajach Unii.

Istnieją już setki innowacji społecznych organizowanych dla i z osobami starszymi, a niektóre z nich są związane z zastosowa­

niem nowych technologii infor­

macyjnych i komunikacyjnych.

Wystarczy spojrzeć na katalogi dobrych praktyk, jak np. repozy­

torium projektu AFE INNOVNET oraz na inicjatywy z „Europej­

skiej nagrody z zakresu innowacji społecznej na rzecz osób star­

szych”. Choć istnieją już te i inne bazy innowacji społecznych dla osób starszych i starzejących się społeczeństw, to wciąż niewiele wiadomo o nowatorskich rozwią­

zaniach, tworzonych w krajach rozwijających się, w tym w Euro­

pie Środkowo-Wschodniej.

Andrzej Klimczuk - socjolog, doktorant w Kolegium Ekonomi­

czno-Społecznym Szkoły Głów­

nej Handlowej w Warszawie.

Autor m.in. książi „Economic Foundations fo r Creative Age­

ing Policy”.

GENERACJA

17

Cytaty

Powiązane dokumenty

Analiza zarówno rysunków, jak i powyższych wypowiedzi wyraźnie wskazu- je, że wśród młodych ludzi jest wiele osób, które o starości wiedzą niewiele – albo ich wiedza

nia kontaktów. Bez wątpienia bardzo ważną rolę spełnia- ją instytucje wspierające rynek pracy, których głównym zadaniem jest zmierzanie do efektywnego oraz pełnego

Natomiast osoby samozaradne, optymistyczne, z promocyjną motywacją oraz nastawione przyszłościowo, a więc potencjalnie zdolne do podjęcia inwestycji przystosowującej

11.2 określony został zakres odpowiedzialności w sferze polityki społecz- nej – dotyczy on prowadzenia polityki rynku pracy, rozwoju infrastruktury spo- łecznej i technicznej

Wśród osób w wieku 60 lat i więcej, a zwłaszcza wśród jeszcze starszych roczników, przeważać będą kobiety; powiększy się też znacznie liczba

Przyjęcie takiego podejścia oznacza, że celem polityki miejskiej powinno być z jednej strony kreowanie miasta, które stanie się skupiskiem biznesu i mo- torem rozwoju gospodarczego,

The main difference is the type of housing development on a plot – from individual buildings constructed as segments (Glacier Circle, the housing estate in Stargard

Pisałam wcześniej, ilustrując to danymi empirycznymi, że kobiety żyją dłużej od mężczyzn i że mimo iż męż- czyzn rodzi się więcej niż kobiet, to widoczne