Skierniewice, 2015
RANKING ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH W POWIECIE
SKIERNIEWICKIM I MIEŚCIE SKIERNIEWICE
ZA 2014 R.
2
Spis treści
Wstęp……….………....……..………3
1. Analiza bezrobocia wg zawodów (grup zawodów)…………..………6
2. Analiza ofert pracy wg zawodów (grup zawodów)……….20
3. Analiza zawodów deficytowych i nadwyżkowych……….………..….25
4. Wnioski……….…..44
3
WSTĘP
1. Cel opracowania
Opracowywanie analiz rynku pracy, w tym prowadzenie monitoringu zawodów deficytowych i nadwyżkowych, jest jednym z zadań samorządu powiatu w zakresie polityki rynku pracy. Rozwój technologiczny i procesy restrukturyzacyjne powodują ciągłe zmiany na rynku pracy dlatego też należy im się bacznie przyglądać i analizować zapewniając tym samym stały dostęp społeczności lokalnej do wszystkich usług świadczonych przez urząd pracy. Struktura bezrobocia oraz jego skutki wymagają ciągłego monitoringu rynku pracy i procesów na nim zachodzących. Dzięki rozwojowi różnych sektorów gospodarki powstają nowe zawody – związane z nowoczesną technologią. Z kolei pewne zawody zanikają na skutek ich coraz mniejszej popularności i malejących potrzeb społecznych na ich wykonywanie. Osoby poszukujące pracy powinny na bieżąco śledzić zachodzące zmiany na rynku pracy, aby mogły spełnić jego wymogi.
Niniejszy raport został opracowany według zaleceń metodycznych Departamentu Rynku Pracy w Ministerstwie Pracy i Polityki Społecznej. Głównym celem opracowania jest sporządzanie aktualnego źródła informacji o podaży pracy i popycie na pracę występujących w powiecie skierniewickim i mieście Skierniewice według grup zawodów.
Monitoring zawodów deficytowych i nadwyżkowych jest procesem systematycznego określania kierunków i natężenia zmian zachodzących w strukturze zawodowo- kwalifikacyjnej na rynku pracy, może być przydatnym narzędziem dla osób decydujących się na wybór zawodu, a także instytucji i organizacji zainteresowanych problematyką rynku pracy. Zebrane w tym procesie dane stanowią niezbędne informacje dla prawidłowego funkcjonowania systemów szkolenia bezrobotnych oraz kształcenia zawodowego.
Poniższa analiza może posłużyć również przy:
opracowaniu i realizacji programów promocji zatrudnienia i aktywizacji lokalnego rynku pracy,
4
określeniu odpowiednich kierunków szkolenia osób bezrobotnych, zapewniając ich dostosowanie do potrzeb lokalnych pracodawców,
opiniowaniu kierunków kształcenia prowadzonych w szkołach zawodowych na terenie powiatu skierniewickiego i miasta Skierniewice
zdiagnozowaniu zmian zachodzących na lokalnym rynku pracy w aspekcie popytu na pracę i podaży zasobów pracy.
pomocy w planowaniu działań przez instytucje i organizacje współpracujące na lokalnym rynku pracy w zakresie przeciwdziałania bezrobociu.
Dodatkowo opracowanie to będzie służyć pomocą pracownikom instytucji rynku pracy, a w szczególności pośrednikom pracy oraz doradcom zawodowym, przyczyniając się do usprawnienia usług oraz właściwego gospodarowania środkami Funduszu Pracy.
2. Podstawa opracowania
Podstawowymi źródłami informacji do prowadzenia monitoringu zawodów nadwyżkowych i deficytowych są:
sprawozdanie sporządzone przez Powiatowy Urząd Pracy w Starachowicach – Załącznik nr 2 do sprawozdania MPiPS 01 „Bezrobotni według rodzaju działalności ostatniego miejsca pracy oraz ofert” stan na 31 grudzień 2014 r.,
sprawozdanie sporządzone przez Powiatowy Urząd Pracy w Starachowicach – Załącznik nr 3 do sprawozdania MPiPS 01 „Bezrobotni oraz oferty pracy według zawodów i specjalności” stan na 31 grudzień 2014 r.
Analizę ofert zawodów nadwyżkowych i deficytowych przeprowadza się o dane statystyczne o bezrobociu i ofertach pracy w 2014 r., posługując się nazwami grup zawodów i specjalności zgodnymi z klasyfikacją zawodów i specjalności wprowadzonej przez Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 27 kwietnia 2010 r.
w sprawie klasyfikacji zawodów i specjalności na potrzeby rynku pracy oraz zakresu jej stosowania (Dz. U. Nr 82, poz. 537). Analizą objęto duże grupy zawodów (kod dwucyfrowy),
5
elementarne grupy zawodów (kod czterocyfrowy) oraz poszczególne zawody i specjalizacje (kod sześciocyfrowy).
3. Struktura opracowania
Niniejszy raport składa się z czterech części. Część pierwsza porównuje liczbę osób bezrobotnych zarejestrowanych w Urzędzie Pracy w 2014 r. oraz zgłoszone oferty pracy z uwzględnieniem sekcji PKD w obydwu przypadkach. Druga część zestawia poszczególne grupy bezrobotnych oraz oferty pracy przy zastosowaniu następujących zmiennych: dużych (kody dwucyfrowe), elementarnych (kody czterocyfrowe), grup zawodów oraz zawodów i specjalności wykonywanych w ostatnim miejscu pracy (kody sześciocyfrowe).
Trzecia część raportu wskaże zawody nadwyżkowe oraz deficytowe w Powiatowym Urzędzie Pracy w Skierniewicach, ostatnia zaś obejmować będzie wnioski.
6
ANALIZA BEZROBOCIA WEDŁUG ZAWODÓW (GRUP ZAWODÓW)
W poniższym rozdziale niniejszego raportu zostanie przeanalizowana struktura zawodowa bezrobotnych. Podstawą do tegoż zestawienia będzie analiza sytuacji na rynku pracy w mieście Skierniewice oraz w powiecie skierniewickim. Na powiat ziemski składa się 9 gmin tj.: Bolimów, Głuchów, Godzianów, Kowiesy, Lipce Reymontowskie, Maków, Nowy Kawęczyn, Słupia i Skierniewice.
Mając na uwadze 2014 rok można zauważyć znaczny spadek liczby zarejestrowanych bezrobotnych, w stosunku do tego samego okresu w roku ubiegłym. Na dzień 31.12.2014 r. w Powiatowym Urzędzie Pracy w Skierniewicach zarejestrowanych było 2977 osób (na dzień 31.12.2013 r. - 3650 osób). Poniższa tabela i wykres zilustrują zmniejszający się stosunek liczby bezrobotnych w poszczególnych miesiącach w 2014 r.
Tabela 1. Poziom bezrobocia w 2014 r.
Miesiąc Miasto Powiat
Ogółem Kobiet Ogółem Kobiet
Styczeń 2474 1229 1397 694
Luty 2508 1246 1497 719
Marzec 2410 1206 1416 673
Kwiecień 2275 1143 1293 615
Maj 2126 1105 1190 579
Czerwiec 2028 1071 1127 555
Lipiec 1907 1022 1092 543
Sierpień 1864 1020 1056 540
Wrzesień 1781 972 1027 521
7
Październik 1797 988 1035 507
Listopad 1792 992 1067 509
Grudzień 1844 1001 1133 532
Wykres 1. Liczba bezrobotnych w mieście Skierniewice i powiecie skierniewickim 2014 roku.
Analizując dane dotyczące liczby bezrobotnych w poszczególnych miesiącach widzimy, że najgorsza sytuacja miała miejsce w I kwartale 2014 roku kiedy to zarejestrowało się 1405 osób. W pozostałych miesiącach natomiast odnotowano spadki bezrobocia z niewielkim wzrostem w listopadzie i grudniu. Porównując koniec stycznia do końca grudnia 2014 r. nastąpił wyraźny spadek liczby zarejestrowanych. W 2014 roku zaobserwowano zdecydowany wzrost gospodarczy.
Główna definicja jaka będzie brana pod uwagę na tym etapie analizy to stopa bezrobocia. Jest to: ukazywana w procentach relacją pomiędzy liczbą zarejestrowanych
0 500 1000 1500 2000 2500 3000
Serie1 Serie2
8
bezrobotnych a liczbą osób aktywnych zawodowo czyli zdolnych w prawnie określonych warunkach do podjęcia zatrudnienia. Grupa obejmuje wszystkich zdolnych do pracy w wieku od 18 lat do 65 (w przypadku kobiet do 60) roku życia – to znaczy bezrobotnych.
Stopa bezrobocia na dzień 31.12.2014 r. wynosiła 11,9% dla województwa łódzkiego. Dla miasta Skierniewice kształtowała się na poziomie 9,8% a dla powiatu ziemskiego 7%. W porównaniu z poprzednim rokiem nastąpił spadek poziomu bezrobocia na obszarze miasta o 2,1 punktu procentowego i spadek stopy bezrobocia w powiecie skierniewickim o 2 %.
Kluczowym czynnikiem określającym, jakość zasobów ludzkich jest poziom wykształcenia, który w znacznym stopniu wpływa na sukces rynku pracy. Odpowiada to tendencjom na rynku pracy, gdzie pracodawcy poszukują osób z kwalifikacjami zawodowymi i doświadczeniem. Jednak samo wykształcenie nie jest wystarczającą przepustką do otrzymania pracy. Absolwenci szkół powinni posiadać praktykę i doświadczenie w wybranym przez siebie zawodzie.
Analizując poziom wykształcenia osób zarejestrowanych można zauważyć, iż najbardziej liczną grupą bezrobotnych są osoby z wykształceniem gimnazjalnym i niższym – 26%. Na kolejnym miejscu znalazły się osoby z wykształceniem policealnym i średnim zawodowym – 24%. Na trzecim miejscu zauważyć można tych bezrobotnych, którzy ukończyli szkoły zawodowe – 23%. Najmniej zarejestrowało się osób z wykształceniem średnim ogólnokształcącym – 12%. W 2014 roku liczba osób, które ukończyły szkoły wyższe w porównaniu do grudnia 2013 r. spadała o 117 osób tj. 21,3%
i obecnie wynosi 432 osoby (15% ogółu bezrobotnych).
Zagłębiając się bardziej w przedstawione dane można je przeanalizować dzieląc na miasto i powiat. Poniższa tabela, przedstawia dokładne dane liczbowe wraz z podziałem na miasto i powiat.
9
Tabela nr 2. Bezrobotni wg. wykształcenia - stan na 31.12.2014 r.
WYKSZTAŁCENIE OGÓŁEM MIASTO POWIAT
wyższe 432 306 125
średnie zawodowe policealne
702 401 301
Średnie ogólnokształcące 370 253 117
zasad. zawodowe 699 420 279
gimnazjalne i poniżej 774 464 310
ogółem 2977 1844 1133
Wykres 2. Bezrobotni według wykształcenia na dzień 31.12.2014 roku w mieście Skierniewice i powiecie skierniewickim.
14%
22%
22% 12%
30%
wyższe
średnie zawodowe/policealne LO
zawodowe
gimnazjalne i poniżej
10
Bezrobotni według zawodów – tablica T-II/P-1
Struktura bezrobocia według zawodów została opracowana na podstawie danych Powiatowego Urzędu Pracy w Skierniewicach zamieszczonych w tabeli – T-II/ P-1
W statystyce rynku pracy rejestrujący się bezrobotni klasyfikowani są według zawodu wykonywanego w ostatnim miejscu pracy, a osoby dotychczas niepracujące zgodnie z zawodem wyuczonym. Oddzielną grupę stanowią osoby bez zawodu, obejmując osoby spełniające jednocześnie dwa warunki: brak świadectwa (dyplomu) ukończenia kształcenia szkolnego lub kursowego i brak dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe w okresie minimum pół roku. Poniższa tabela przedstawia wykaz zawodów, które dominowały w końcu 2014 roku wśród osób figurujących w ewidencji Powiatowego Urzędu Pracy w Skierniewicach.
Tabela 3. Bezrobotni według zawodów w mieście Skierniewice i powiecie skierniewickim
LP. KOD ZAWODU
NAZWA ZAWODU BEZROBOTNI
(STAN NA 31.12.2014)
1. 522301 Sprzedawca 215
2. 932101 Pakowacz 99
3. 931301 Robotnik budowlany 98
4. 515303 Robotnik gospodarczy 68
5. 722204 Ślusarz 50
6. 911207 Sprzątaczka biurowa 49
7. 411090 Pozostali pracownicy obsługi biurowej 38
8. 711202 Murarz 37
9. 331403 Technik ekonomista 35
10. 753303 Szwaczka 30
11. 833203 Kierowca samochodu ciężarowego 29
12. 751201 Cukiernik 29
11
13. 752105 Krawiec 27
14. 512001 Kucharz 27
15. 931911 Robotnik pomocniczy w przemyśle
przetwórczym 26
16. 311204 Technik budownictwa 26
17. 411003 Technik prac biurowych 26
18. 311504 Technik mechanik 25
19. 712604 Monter instalacji i urządzeń
sanitarnych 25
20. 723307 Mechanik maszyn i urządzeń przemysłowych
24
21. 921101 Pomocniczy robotnik polowy 23
22. 514101 Fryzjer 23
23. 432103 Magazynier 22
Zaprezentowana powyżej tabela nr 3 przedstawia zawody, gdzie liczba zarejestrowanych bezrobotnych przekracza bądź ewentualnie jest równa 22 osobom.
Najliczniejszą grupą zawodową są sprzedawcy, którzy stanowią 7,2% ogółu osób zarejestrowanych. Na drugim miejscu znaleźli się pakowacze, to jest 3,3 % ogółu bezrobotnych. Na kolejnym miejscu, znaleźli się robotnicy budowlani – 3,2% ogółu.
Sytuacja w pierwszej trójce jest analogiczna do lat poprzednich z jedną tylko zmianą, a mianowicie w roku ubiegłym na miejscu drugim znalazła się grupa robotników budowlanych a na trzecim pakowaczy. Kolejność w/w zawodów, najwyżej notowanych w rankingu osób zarejestrowanych w PUP Skierniewice od kilku lat przedstawia się tak samo. Największą grupą osób zarejestrowanych, pod względem ilościowym, byli bezrobotni, którzy nie posiadali w ogóle zawodu. Łącznie w mieście Skierniewice i powiecie skierniewickim było to 478 637 osób, tj. 16% ogółu zarejestrowanych. W porównaniu z rokiem ubiegłym obserwujemy spadek zarejestrowanych osób bez zawodu.
W poprzednim roku takich osób było zarejestrowanych 637, to o 159 osób więcej niż
12
w roku bieżącym. Świadczyć to może o tym że osoby bezrobotne podnoszą swoje kwalifikacji zawodowych.
Należy zwrócić uwagę na to, że były tu brane zarówno osoby z wykształceniem gimnazjalnym, jak i średnim, które nie posiadały świadectwa bądź dyplomu świadczącego o ukończeniu kształcenia szkolnego lub kursowego. Do tej liczby zalicza się także bezrobotnych, którzy nie mają udokumentowanej ciągłości pracy w okresie minimum jednego roku, w tym samym zawodzie.
Struktura bezrobotnych według grup zawodów
Struktura bezrobocia według grup zawodowych została opracowana na podstawie danych Powiatowego Urzędu Pracy w Skierniewicach zamieszczonych w Tabeli – T-II/ P-1a.
W tym podrozdziale zajmiemy się analizą struktury bezrobocia w oparciu o duże grupy zawodowe, które charakteryzują się kodem 2-cyfrowym, oraz grupy elementarne, a więc takie, które posiadają kod 4-cyfrowy. W powiecie skierniewickim wśród dużych grup zawodowych wyróżniają się jedną grupę, gdzie bezrobocie wynosi ponad 10%, jest to grupa robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie (11,74%). Wśród grup elementarnych robotników pomocniczych w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie górują głównie trzy grupy, są to:
Robotnicy pomocniczy w budownictwie ogólnym (4,63%),
Pakowacze (3,56%),
Robotnicy przy pracach prostych w przemyśle gdzie indziej niesklasyfikowani (2,04%).
Poniżej granicy 10% procent w dużych grupach zawodowych znalazła się grupa Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeń i pokrewni (8,62%), Sprzedawcy i pokrewni (8,29%) oraz Pracownicy usług osobistych (8,08%).
Poniżej została przedstawiona struktura bezrobotnych wg dużych grup zawodowych, które przekroczyły 5%.
13
Wykres 3. Struktura bezrobotnych według dużych grup zawodowych w powiecie skierniewickim w 2014 roku
Natomiast w mieście Skierniewice są dwie duże grupy zawodowe, gdzie bezrobocie przekracza 10%. Jest to populacja osób bezrobotnych określanych jako Sprzedawcy i pokrewni – 13,04%. W grupie tej wyróżnia się tylko jedna grupa elementarna czyli sprzedawcy sklepowi (ekspedienci) – 11,07%. Drugą dużą grupę stanowią Robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie – 10,31%. Wśród tej grupy możemy wyróżnić dwie mniejsze:
Pakowacze – 4,2%
11,74
8,29
5,93 6,36
8,62
6,46
8,08
0 2 4 6 8 10 12 14
1
robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie sprzedawcy i pokrewni
robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji wyrobów tekstylnych i pokrewni średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych
Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeń i pokrewni robotnicy budowlani i pokrewni (z wyłączeniem elektryków) pracownicy usług osobistych
14
Robotnicy pomocniczy w budownictwie ogólnym – 3,5%
Na kolejnych miejscach pośród dużych grup zawodowych w mieście Skierniewice znajdują się:
Robotnicy budowlani i pokrewni – 7,45%
Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych – 6,04%,
Pracownicy usług osobistych – 5,85%,
Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeń i pokrewni – 5,41%,
Robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji wyrobów tekstylnych i pokrewni – 5,41%.
Podobnie jak w powiecie, w przypadku pozostałych dużych grup zawodowych nie wymienionych wyżej bezrobocie wynosi mniej niż 5%.
Wykres 4. Struktura bezrobotnych według dużych grup zawodowych w mieście Skierniewice w 2014 roku
10,31
6,04 5,86
13,05
7,44
5,41 5,41
10,31
0 2 4 6 8 10 12 14
robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych
pracownicy usług osobistych sprzedawcy i pokrewni
robotnicy budowlani i pokrewni (z wyłączeniem elektryków) robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeń i
robotnicy w przemyśle spożywczym, obrobce drewna, produkcji wyrobów tekstylnych i pokrewni robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie2
15
Napływ bezrobotnych według zawodów
Kolejnym ważnym zjawiskiem obserwowanym w tej analizie jest napływ osób do rejestru Powiatowego Urzędu Pracy w Skierniewicach według zawodów. Monitoring zawodów pod względem napływu do bezrobocia został sporządzony w oparciu o dane Powiatowego Urzędu Pracy zamieszczone w Tabeli – II/P-2.
Analizując dane w związku z rejestracją bezrobotnych, podobnie jak w latach poprzednich, można wywnioskować, iż największą grupę stanowiły osoby, które nie posiadają żadnego zawodu 17,5% całości napływu bezrobotnych.
Zarówno w mieście Skierniewice jak i powiecie skierniewickim głównie wyróżniał się zawód sprzedawcy. W mieście były to 243 osoby, natomiast w powiecie 118 osób.
Poniższa tabela przedstawia zawody, gdzie napływ bezrobotnych wynosi minimum 25 osób.
Tabela 4. Napływ bezrobotnych według zawodów w końcu 2014 roku
MIASTO SKIERNIEWICE POWIAT SKIERNIEWICKI
zawodu Kod Nazwa zawodu Bezrobot ni ogółem
zawodu Kod Nazwa zawodu Bezrobotni ogółem
522301 Sprzedawca 243 522301 Sprzedawca 118
932101 Pakowacz 125 931301 Robotnik
budowlany
81
931301 Robotnik budowlany 92 522301 Pakowacz 74
818990 Pozostali operatorzy stacjonarnych maszyn i urządzeń
gdzie indziej niesklasyfikowani
55 818990 Pozostali
operatorzy stacjonarnych maszyn i urządzeń
gdzie indziej niesklasyfikowani
30
932911 Robotnik
pomocniczy w 52 722204 Ślusarz 28
16
przemyśle przetwórczym
711202 Murarz 52 515303 Robotnik
gospodarczy 25 515303 Robotnik
gospodarczy 49
722204 Ślusarz 46
432103 Magazynier 41
411090 Pozostali pracownicy obsługi biurowej
41 833203 Kierowca
samochodu ciężarowego
37
911207 Sprzątaczka biurowa 29
753303 Szwaczka 29
411004 Technik prac biurowych
29
235107 Pedagog 28
541307 Pracownik ochrony fizycznej bez licencji
25
751201 Cukiernik 25
Struktura napływu bezrobotnych według grup zawodowych
Analizując strukturę napływu bezrobotnych według grup zawodowych w mieście Skierniewice oraz w powiecie skierniewickim w końcu 2014 roku wykorzystany został załącznik T-I/P-2a.
Podobnie jak w przypadku struktury osób bezrobotnych według grup zawodowych, w tej analizie także bierzemy pod uwagę duże grupy zawodowe oraz grupy elementarne.
W mieście Skierniewice występują dwie duże grupy zawodowe, gdzie wskaźnik napływu osób bezrobotnych wynosi powyżej 10%. Są to: Sprzedawcy i pokrewni – 12,67%, oraz Robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie
17
i transporcie – 12,21%. Odnośnie grup elementarnych to w przypadku sprzedawców i pokrewnych dominują sprzedawcy sklepowi (ekspedienci) z wynikiem 10,43%. Natomiast u robotników pomocniczych w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie wyróżniają się głównie trzy grupy:
Robotnicy pomocniczy w budownictwie ogólnym – 3,5%,
Pakowacze – 4,76%,
Robotniczy przy pracach prostych w przemyśle gdzie indziej niesklasyfikowani – 2,66%.
Na kolejnym miejscu, znalazła się duża grupa zawodowa o nazwie Robotnicy budowlani i pokrewni (z wyłączeniem elektryków). Napływ osób bezrobotnych w niej wynosi 7,42%. W tej grupie najwięcej bezrobotnych jest w zawodach:
Murarze i pokrewni – 2,02%
Hydraulicy i monterzy instalacji sanitarnych – 1,67%
Betoniarze, betoniarze zbrojarze i pokrewni – 1,29%
Natomiast w powiecie skierniewickim, także są dwie duże grupy zawodowe, gdzie napływ osób bezrobotnych przekracza próg 10%. Są to: Robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie – 14,42% W grupie tej wyróżniają się trzy grupy elementarne:
Pakowacze – 5,01%,
Robotnicy pomocniczy w budownictwie ogólnym 5,48%
Robotnicy przy pracach prostych w przemyśle gdzie indziej niesklasyfikowani – 2,03%.
Druga grupa to Sprzedawcy i pokrewni – 10,7%. W tej grupie prym wiodą sprzedawcy sklepowi – 8,66%.
Poniższa tabela przedstawia napływ osób bezrobotnych należących do dużych grup zawodowych, zarówno w mieście, jak i w powiecie skierniewickim, gdzie napływ ten przekracza 5%.
18
Tabela 5. Napływ osób bezrobotnych według grup zawodowych
LP. MIASTO SKIERNIEWICE POWIAT SKIERNIEWICKI
1. Sprzedawcy i pokrewni 12,67% Robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie
14,42%
2. Robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie
12,22% Sprzedawcy i pokrewni 10,7%
3. Robotnicy budowlani i pokrewni (z wyłączeniem elektryków)
7,42% Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych
6,9%
4. Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeń i pokrewni
5,94% Pracownicy usług osobistych 6,84%
5. Robotnicy budowlani i
pokrewni (z wyłączeniem elektryków)
6,43%
6. Robotnicy obróbki metali,
mechanicy maszyn i urządzeń i pokrewni
5,82%
7. Operatorzy maszyn i urządzeń
wydobywczych i przetwórczych
5,01%
19
2. ANALIZA OFERT PRACY WEDŁUG ZAWODÓW (GRUP ZAWODÓW)
Mając na uwadze sytuacje poszczególnych grup zawodowych na rynku pracy można nie tylko analizować liczbę bezrobotnych, ale także liczbę zgłoszonych ofert pracy, które przedstawiają zapotrzebowanie na dany zawód lub specjalność.
Powiatowy Urząd Pracy w Skierniewicach w 2014 roku posiadał 1841 ofert pracy, z czego 1416 ofert było zgłoszonych z terenu miasta Skierniewice i 425 ofert z terenu powiatu skierniewickiego. W roku 2014 w porównaniu z rokiem poprzednim pracodawcy złożyli o 229 ofert więcej.
Oferty pracy według zawodów – tablica T-II/P-3
Analizując pozyskanie ofert pracy w końcu 2014 roku, według poszukiwanych kwalifikacji zawodowych można wywnioskować, że największe zapotrzebowanie pracodawców w mieście Skierniewice dotyczyło oferty sprzedawca (522301), gdzie liczba ofert wynosiła 105. Sytuacja ta jest analogiczna z rokiem poprzednim.
Na kolejnych miejscach znalazły się:
Magazynier (432103) – 94 ofert
Pakowacz (932101) – 83 oferty
Technik prac biurowych (411090) – 75 ofert
Robotnik gospodarczy – 54 ofert
Pozostali magazynierzy i pokrewni (432190) – 49 ofert
Pozostali piekarze, cukiernicy i pokrewni (751290) - 41
Pracownik pomocniczy w przemyśle przetwórczym (932911) – 40 ofert
Robotnik magazynowy (933304) – 40 ofert
Sprzątaczka biurowa (911207) – 40 ofert
20
Pracownik ochrony fizycznej bez licencji – 33 oferty
Robotnik budowlany (931301) – 31 ofert
Pracownik przygotowujący posiłki typu fast food – 24 oferty
Ślusarz (722204) – 23 ofert
Przedstawiciel handlowy (332203) – 22 oferty
Liczba innych pozyskanych ofert z terenu miasta była mniejsza niż 20.
Na terenie powiatu skierniewickiego wzięto pod uwagę oferty pracy, gdzie liczba ofert przekroczyła 10. Na pierwszym miejscu znalazły się Robotnik budowlany (931301) z liczbą ofert 37. Na kolejnych miejscach znalazły się:
robotnik gospodarczy (515303) – 29 ofert
pomocniczy robotnik polowy – 26 ofert
sprzedawca (522301) – 22 oferty
Brukarz (711601) – 17 ofert
pozostali robotnicy przy pracach prostych w przemyśle (932990) – 15 ofert
Cukiernik (751201) – 14 ofert
Technik prac biurowych (411090) – 13 ofert
Szwaczka (753303) – 11 ofert
wychowawca małego dziecka (234201) – 10 ofert
Struktura ofert pracy według grup zawodów – tablica T-II/P-3a
Kolejnym etapem w analizie rynku pracy w mieście Skierniewice i w powiecie skierniewickim pod względem ilości ofert pracy będzie liczba przypadających ofert dla przedstawicieli grup dużych (kod 2-cyfrowy) oraz grup elementarnych (kod 4 cyfrowy).
Szczegółowe dane dotyczące propozycji zatrudnienia według grup zawodowych (dużych i elementarnych) obrazuje załącznik T-II/P-3a.
Podczas analizy danych z wyżej wymienionego załącznika, w mieście Skierniewice, można zauważyć, iż występują trzy duże grupy zawodowe, gdzie próg procentowy zgłaszanych ofert pracy według zawodów przekroczył 10%. Są to:
21
Robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie – 15,32%
Sprzedawcy i pokrewni – 11,37%
Pracownicy ds. finansowo – statystycznych i ewidencji materiałowej – 10,95%
Jeśli chodzi o grupy elementarne to wśród robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie prym wiodą głównie pakowacze z wynikiem 5,86%. Natomiast w grupie Sprzedawcy i pokrewni wyróżniają się sprzedawcy sklepowi (ekspedienci) – 19,18%. W grupie Pracownicy ds. finansowo – statystycznych i ewidencji materiałowej prym wiedzie grupa elementarna Magazynierzy i pokrewni – 10,1%
Poniższy wykres obrazuje strukturę ofert pracy wg grup wielkich zawodów mieście Skierniewice, gdzie udział procentowy przekroczył 5%.
Wykres 4. Struktura ofert pracy według grup wielkich zawodów w mieście Skierniewice w 2014 roku.
15,32
6,57
10,95 11,37
5,72 6,43
6,14
robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie
robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji wyrobów tekstylnych i pokrewni pracownicy do spraw finansowo-statystycznych i ewidencji materiałowej
sprzedawcy i pokrewni
robotnicy budowlani i pokrewni (z wyłączeniem elektryków) pracownicy usług osobistych
sekretarki, operatorzy urządzeń biurowych i pokrewni
22
W powiecie skierniewickim występują także dwie duże grupy zawodowe, gdzie próg 10% zgłoszonych ofert pracy został przekroczony. Są to:
Robotnicy budowlani i pokrewni (z wyłączeniem elektryków) - 12,23% . W tej grupie wyróżniają się szczególnie robotnicy budowy dróg i pokrewni (4%)
Robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie z wynikiem 13,41%. W tej grupie najbardziej wyróżnia się grupa elementarna robotnicy pomocniczy w budownictwie ogólnym (8,7%)oraz pracownicy przy pracach prostych w przemyśle gdzie indziej niesklasyfikowani (4,47%).
Wykres 5. Struktura ofert pracy według grup wielkich zawodów w powiecie skierniewickim w 2014 roku.
12%
10%
21%
14%
15%
19%
0%
9%
pracownicy usług osobistych
robotnicy pomocniczy w rolnictwie, leśnictwie i rybołóstwie
robotnicy pomocniczy w górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie
sprzedawcy i pokrewni
robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji wyrobów tekstylnych i pokrewni
robotnicy budowlani i pokrewni (z wyłączeniem elektryków)
specjaliści do spraw ekonomicznych i zarządzania
23
Podczas analizy struktury ofert pracy według zawodów pojawiły się również duże grupy zawodowe, w których nie zarejestrowano żadnej oferty pracy. Są to m.in.:
Lp. Miasto Skierniewice Powiat skierniewicki
1. Żołnierze szeregowi Przedstawiciele władz publicznych, wyżsi urzędnicy i dyrektorzy generalni
2. Kierownicy w branży hotelarskiej, handlu i
innych branżach usługowych Kierownicy do spraw zarządzania i handlu
3. Rolnicy i rybacy pracujący na własne
potrzeby Kierownicy w branży hotelarskiej, handlu
i innych branżach usługowych
4. Specjaliści do spraw technologii
informacyjno-komunikacyjnych
5. Specjaliści z dziedziny prawa, dziedzin
społecznych i kultury
6. Średni personel ds. zdrowia
7. Pracownicy obsługi klienta
8. Rolnicy i rybacy pracujący na własne
potrzeby
9. Sprzedawcy uliczni i pracownicy
świadczący usługi na ulicach
24
3. ANALIZA ZAWODÓW DEFICYTOWYCH I NADWYŻKOWYCH
Podstawą tej analizy jest próba identyfikacji zawodów deficytowych i nadwyżkowych na lokalnym rynku pracy. Do jej sporządzenia posłużymy się przyjętym wskaźnikiem intensywności nadwyżki (deficytu) zawodu k (Wk n,II ), który przedstawia wzór:
__ k___
OII Wk n,II = __ k
BII
gdzie:
Bki - liczba zarejestrowanych bezrobotnych w i-tym miesiącu w zawodzie k Oki – liczba zgłoszonych ofert pracy w i-tym miesiącu w zawodzie k
Przyjęto, że zawody o wskaźniku :
Wkn,I < 0,9 to zawody nadwyżkowe,
0,9≤ Wkn,I ≥ 1,1 to zawody zrównoważone (wykazuje równowagę na rynku pracy) Wkn,I > 1,1 to zawody deficytowe
Zawód deficytowy to zawód, na który występuje na rynku pracy wyższe zapotrzebowanie niż liczba osób poszukujących pracy w tym zawodzie.
Zawód nadwyżkowy to zawód, w którym liczba osób poszukujących pracy jest wyższa, niż zapotrzebowanie na ten zawód na rynku pracy
Zawody deficytowe i nadwyżkowe w 2014 roku
Wnioski z przeprowadzonej analizy zawodów deficytowych i nadwyżkowych, w oparciu o stosunek średniej miesięcznej liczby zgłoszonych ofert pracy do średniej
25
miesięcznej liczby zarejestrowanych bezrobotnych, zostały zawarte w załączniku T-II/P-4.
Jednak dane te nie odzwierciedlają w pełni rzeczywistości, ponieważ zawody deficytowe według powyższego wskaźnika (Wkn,I > 1,1) to także zawody nie wymagające zbyt dużych kwalifikacji, a których wykonywania mogą podjąć się przedstawiciele innych zawodów.
Przyjmuje się, że:
- zawody o wskaźniku > 1,1 to zawody deficytowe
-zawody o wskaźniku mieszczącym się w przedziale <0,9;1,1> to zawody zrównoważone, - zawody o wskaźniku <0,9 to zawody nadwyżkowe.
Zgodnie z zaleceniem Ministerstwa Pracy i Polityki Społecznej, z dnia 5 września 2013 roku, poniżej zamieszczono 2 tabele zawierające ranking 30 zawodów deficytowych i 30 zawodów nadwyżkowych według wskaźnika intensywności deficytu/nadwyżki na poziomie 6-cyfrowego kodu zawodu. Pominięto tu maksymalne deficyty i nadwyżki oraz zawody i specjalności tzw. „pozostałe”
W mieście Skierniewice w 2014 zawody deficytowe to:
Tabela nr 6. Ranking zawodów deficytowych w mieście Skierniewice.
LP. KOD
ZAWODU
NAZWA ZAWODU WI N/D
1. 332101 Agent ubezpieczeniowy 13
2. 732304 Operator maszyn introligatorskich 10 3. 941101 Pracownik przygotowujący posiłki typu fast
food
6
4. 814104 Wulkanizator 5
5. 713103 Malarz konstrukcji i wyrobów metalowych 4
6. 711204 Murarz/Tynkarz 4
7. 522304 Sprzedawca w branży spożywczej 4
8. 752208 Stolarz meblowy 3,6
26
9. 333105 Spedytor 3
10. 712610 Monter sieci gazowych 3
11. 621001 Drwal/pilarz drzew 3
12. 821902 Monter mebli 3
13. 411004 Technik prac biurowych 2,5
14. 432103 Magazynier 2,2
15. 961201 Sortowacz surowców wtórnych 2,2
16. 933304 Robotnik magazynowy 2,2
17. 711601 Brukarz 2,1
18. 932901 Konserwator części 2
19. 335301 Urzędnik ubezpieczeń społecznych 2
20. 413201 Operator wprowadzania danych 2
21. 332302 Zaopatrzeniowiec 2
22. 321402 Technik dentystyczny 2
23. 821304 Monter podzespołów i zespołów elektronicznych
2
24. 514202 Kosmetyczka 1,7
25. 234201 Nauczyciel przedszkola 1,6
26. 932913 Sortowacz 1,6
27. 911206 Salowa 1,6
28. 931205 Robotnik drogowy 1,6
29. 334402 Sekretarka medyczna 1,5
30. 325601 Ratownik medyczny 1,5
Analiza wskaźników intensywności wskazuje, że największe zapotrzebowanie w 2014 roku występowało w mieście Skierniewice na agenta ubezpieczeniowego – wskaźnik 13, operatora maszyn introligatorskich – wskaźnik 10 oraz pracownika przygotowującego posiłki typu fast food – wskaźnik 6.
27
Tabela nr 7. Ranking zawodów deficytowych w powiecie skierniewickim
LP. KOD
ZAWODU
NAZWA ZAWODU WI N/D
1. 713202 Lakiernik proszkowy 4
2. 751104 Rozbieracz-wykrawacz 3
3. 522303 Sprzedawca w branży przemysłowej 3
4. 711601 Brukarz 2,4
5. 243305 Specjalista ds. sprzedaży 2
6. 713203 Lakiernik samochodowy 2
7. 524502 Sprzedawca w stacji paliw 2
8. 921101 Pomocniczy robotnik polowy 1,8
9. 816026 Operator urządzeń przetwórstwa drobiu 1,6
10. 833101 Kierowca autobusu 1,5
11. 811105 Operator koparko-ładowarki 1,4
12. 411004 Technik prac biurowych 1,3
13. 712303 Tynkarz 1,3
Poddając analizie powyższą tabelę, można zauważyć iż niewiele jest zawodów deficytowych w powiecie skierniewickim. Do zawodów o najwyższym wskaźniku deficytu należą lakiernik proszkowy ze wskaźnikiem 4 oraz rozbieracz-wykrawacz – wskaźnik 3.
W analizowanych grupach nie wzięto pod uwagę zawodów, w których pojawiło się o wiele więcej ofert pracy niż zarejestrowanych osób bezrobotnych. W związku z tym w branym pod uwagę załączniku wskaźnik intensywności przedstawiony jest jako MAX.
W mieście Skierniewice pojawiło się 66 takich zawodów, w powiecie zaś 28.
Tak skonstruowane badanie zawodów nie oddaje w pełni faktycznego stanu zapotrzebowania na określone zawody. Większość zawodów, w których występował deficyt zarejestrowanych osób bezrobotnych w stosunku do zgłoszonych ofert pracy związane jest z czynnościami, które może wykonywać osoba, która ukończyła dowolny kierunek
28
kształcenia, nabyła w drodze szkolenia określone kwalifikacje oraz przejawia odpowiednie umiejętności społeczne.
Do zawodów nadwyżkowych, czyli takich gdzie wskaźnik intensywności jest mniejszy niż 0,9 w mieście Skierniewice można zaliczyć następujące zawody:
Tabela nr 8. Ranking zawodów nadwyżkowych w mieście Skierniewice
LP. KOD
ZAWODU
NAZWA ZAWODU WI N/D
1. 422201 Pracownik centrum obsługi telefonicznej (pracownik call center)
0,83
2. 932911 Robotnik pomocniczy w przemyśle przetwórczym 0,76
3. 932101 Pakowacz 0,66
4. 225101 Lekarz weterynarii 0,66
5. 241103 Specjalista do spraw rachunkowości 0,66
6. 721404 Monter konstrukcji stalowych 0,66
7. 132301 Kierownik budowy 0,6
8. 243305 Specjalista do spraw sprzedaży 0,6
9. 524601 Wydawca posiłków/bufetowy 0,6
10. 752205 Stolarz 0,58
11. 522305 Technik handlowiec 0,55
12. 753303 Szwaczka 0,51
13. 214303 Inżynier inżynierii środowiska – instalacje sanitarne
0,5
14. 242108 Specjalista do spraw logistyki 0,5
15. 261901 Asystent prawny 0,5
16. 265102 Artysta grafik 0,5
17. 311104 Technik geodeta 0,5
18. 311922 Technik technologii drewna 0,5
19. 314403 Technik technologii żywności 0,5
20. 322001 Dietetyk 0,5
29
21. 421103 Kasjer bankowy 0,5
22. 521102 Sprzedawca obwoźny z samochodu (vanseller) 0,5
23. 722204 Ślusarz 0,5
24. 723105 Mechanik samochodów osobowych 0,5
25. 722301 Frezer 0,5
26. 742201 Monter instalacji i urządzeń telekomunikacyjnych (telemonter)
0,5
27. 522301 Sprzedawca 0,43
28. 611306 Ogrodnik terenów zieleni 0,42
29. 712601 Hydraulik 0,42
30. 811105 Operator koparko-łaowarki 0,42
Wśród zawodów nadwyżkowych w mieście Skierniewice do czołówki należą pracownik call center, robotnik pomocniczy w przemyśle przetwórczym oraz pakowacz.
Tabela nr 9. Ranking zawodów nadwyżkowych w powiecie skierniewickim
LP. KOD
ZAWODU
NAZWA ZAWODU WI N/D
1. 753303 Szwaczka 0,84
2. 331301 Księgowy 0,75
3. 741103 Elektryk 0,66
4. 712601 Hydraulik 0,66
5. 332203 Przedstawiciel handlowy 0,62
6. 712101 Dekarz 0,6
7. 711202 Murarz 0,55
8. 241103 Specjalista do spraw rachunkowości 0,5
9. 311209 Technik urządzeń sanitarnych 0,5
10. 243106 Specjalista do spraw marketingu i handlu 0,5
11. 334306 Technik administracji 0,5
30
12. 341202 Opiekun osoby starszej 0,5
13. 524901 Bukieciarz 0,5
14. 711404 Zbrojarz 0,5
15. 752208 Stolarz meblowy 0,5
16. 752305 Pilarz 0,5
17. 961201 Sortowacz surowców wtórnych 0,5
18. 931301 Robotnik budowlany 0,45
19. 741101 Elektromonter instalacji elektrycznych 0,42 20. 531202 Asystent nauczyciela przedszkola 0,42
21. 242307 Specjalista do spraw kadr 0,33
22. 431101 Asystent do spraw księgowości 0,33 23. 833203 Kierowca samochodu ciężarowego 0,31
24. 432103 Magazynier 0,29
25. 225101 Lekarz weterynarii 0,28
26. 522305 Technik handlowiec 0,28
27. 524902 Doradca handlowy 0,27
28. 311303 Technik elektryk 0,25
29. 723105 Mechanik samochodów osobowych 0,25 30. 832202 Kierowca samochodu dostawczego 0,25
W powiecie skierniewickim aż 56 zawodów uznano za nadwyżkowe. Na szczycie listy uplasowały się zawody: szwaczka, księgowy, elektryk oraz hydraulik.
W analizowanym załączniku występują także zawody w tzw. równowadze. Są to specjalności, w których wystąpiła równowaga pomiędzy ofertami pracy, a osobami zarejestrowanymi jako osoby bezrobotne.
Do takich zawodów w powiecie skierniewickim można zaliczyć:
operator zautomatyzowanej i zrobotyzowanej linii produkcyjnej w przemyśle elektromaszynowym,
pracownik działu logistyki,
31
ogrodnik szkółkarz,
ogrodnik terenów zieleni,
robotnik leśny,
blacharz,
mechanik maszyn i urządzeń budowlanych i melioracyjnych,
cukiernik.
W mieście Skierniewice do zawodów w równowadze należą:
kierownik działu produkcji,
główny technolog,
inżynier zootechniki,
wychowawca w placówkach oświatowych, wychowawczych i opiekuńczych,
laborant w hodowli roślin,
technik weterynarii,
ekspozytor towarów (merchandiser)
technik spedytor,
pośrednik pracy,
asystent dyrektora,
instruktor fitness,
sekretarka,
recepcjonista,
fakturzystka,
pracownik do spraw ubezpieczeń,
pracownik solarium,
konsultant/agent sprzedaży bezpośredniej,
monter rurociągów przemysłowych
blacharz,
rzeźnik-wędliniarz,
monter maszyn i urządzeń przemysłowych,
32
kierowca ciągnika siodłowego,
pomoc kuchenna,
dozorca
Ranking zawodów deficytowych i nadwyżkowych – załącznik T-II/P-5
Deficyt zawodowy w przypadku rejestrowanego bezrobocia wśród mieszkańców powiatu i miasta Skierniewice w 2014 roku przedstawiono także z uwzględnieniem dużych grup zawodowych. Według danych statystycznych wynika, iż maksymalny wskaźnik intensywności deficytu w mieście Skierniewice odnotowano w dużej grupie zawodowej – leśnicy i rybacy. W powiecie skierniewickim największy deficyt wystąpił w grupie – robotnicy pomocniczy w rolnictwie , leśnictwie i rybołówstwie. W analizowanym okresie w Powiatowym Urzędzie Pracy w Skierniewicach zarejestrowano inne grupy zawodowe o wysokim wskaźniku intensywności deficytu, które zaprezentowano w poniższych tabelach.
Tabela nr 10. Ranking zawodów deficytowych wg dużych grup w mieście Skierniewice
LP. KOD
ZAWODU
NAZWA ZAWODU WI N/D
1. 62 Leśnicy i rybacy 5
2. 94 Pracownicy pomocniczy przygotowujący posiłki 2,6 3. 43 Pracownicy do spraw finansowo-statystycznych i
ewidencji materiałowej
2,1
4. 96 Ładowacze nieczystości i inni pracownicy przy pracach prostych
1,3
5. 91 Pomoce domowe i sprzątaczki 1,2
6. 53 Pracownicy opieki osobistej i pokrewni 1,2 7. 41 Sekretarki, operatorzy urządzeń biurowych i 1,6
33 pokrewni
W powiecie skierniewickim wśród dużych grup zawodowych w deficycie zalazły się tylko dwie grupy, a mianowicie grupa robotników pomocniczych w rolnictwie, leśnictwie i rybołówstwie - wskaźnik 1,7 oraz grupa kierowników do spraw produkcji i usług – wskaźnik 1,5.
Zawody nadwyżkowe w dużych grupach zawodowych, zarówno w mieście jak i powiecie zostaną przedstawione w formie poniższej tabeli. Przy analizie zawodów nadwyżkowych wg grup wielkich wzięto pod uwagę tylko te grupy gdzie wskaźnik przekroczył „0”.
Tabela nr 11. Zawody nadwyżkowe w powiecie i mieście Skierniewice w 2014r.
Lp. Miasto Skierniewice Powiat skierniewicki
1. Rzemieślnicy i robotnicy poligraficzni 0,82 Specjaliści nauczania i wychowania 0,75 2. Robotnicy w przetwórstwie
spożywczym, obróbce drewna, produkcji wyrobów tekstylnych i pokrewni
0,77 Rzemieślnicy i robotnicy
poligraficzni 0,7
3. Pracownicy usług ochrony 0,76 Robotnicy w przetwórstwie spożywczym, obróbce drewna, produkcji wyrobów tekstylnych i pokrewni
0,57
4. Pracownicy usług osobistych 0,71 Robotnicy budowlani i pokrewni 0,54 5. Robotnicy pomocniczy w górnictwie,
przemyśle, budownictwie i transporcie
0,67 Leśnicy i rybacy 0,5
6. Średni personel do spraw biznesu i
administracji 0,59 Sekretarki, operatorzy urządzeń
biurowych i pokrewni 0,46
7. Pozostali pracownicy obsługi biura 0,54 Pracownicy opieki osobistej i pokrewni
0,44
8. Kierowcy i operatorzy pojazdów 0,5 Pomoce domowe i sprzątaczki 0,44 9. Sprzedawcy i pokrewni 0,48 Pracownicy usług osobistych 0,33 10. Robotnicy budowlani i pokrewni (z
wyłączeniem elektryków)
0,41 Operatorzy maszyn i urządzeń wydobywczych i przetwórczych
0,32
34 11. Robotnicy obróbki metali, mechanicy
maszyn i urządzeń i pokrewni
0,39 Elektrycy i elektronicy 0,29 12. Technicy informatycy 0,37 Robotnicy pomocniczy w
górnictwie, przemyśle, budownictwie i transporcie
0,26
13. Średni personel do spraw zdrowia 0,37 Średni personel do spraw biznesu i administracji
0,24
14. Rolnicy produkcji towarowej 0,34 Sprzedawcy i pokrewni 0,23 15. Kierownicy do spraw produkcji i
usług 0,29 Pracownicy usług ochrony 0,23
16. Operatorzy maszyn i urządzeń wydobywczych i przetwórczych
0,25 Specjaliści do spraw zdrowia 0,21 17. Kierownicy do spraw zarządzania i
handlu
0,25 Robotnicy obróbki metali, mechanicy maszyn i urządzeń i pokrewni
0,19
18. Specjaliści do spraw technologii
informacyjno-komunikacyjnych 0,22 Kierowcy i operatorzy pojazdów 0,19 19. Specjaliści do spraw zdrowia 0,2 Pracownicy do spraw finansowo-
statystycznych i ewidencji materiałowej
0,18
20. Robotnicy pomocniczy w rolnictwie,
leśnictwie i rybołówstwie 0,18 Specjaliści do spraw ekonomicznych
i zarządzania 0,15
21. Elektrycy i elektronicy 0,17 Średni personel z dziedziny prawa, spraw społecznych, kultury i pokrewny
0,15
22. Specjaliści nauczania i wychowania 0,15 Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych
0,12 23. Średni personel z dziedziny prawa,
spraw społecznych, kultury i pokrewny
0,15 Pracownicy pomocniczy
przygotowujący posiłki 0,12 24. Specjaliści do spraw ekonomicznych i
zarządzania 0,15 Ładowacze nieczystości i inni
pracownicy przy pracach prostych 0,11 25. Przedstawiciele władz publicznych,
wyżsi urzędnicy i dyrektorzy generalni
0,14 Specjaliści nauk fizycznych, matematycznych i technicznych
0,08
26. Specjaliści nauk fizycznych,
matematycznych i technicznych 0,1 Pozostali pracownicy obsługi biura 0,08 27. Średni personel nauk fizycznych,
chemicznych i technicznych 0,07 Technicy informatycy 0,08 28. Specjaliści z dziedziny prawa,
dziedzin społecznych i kultury
0,05 Rolnicy produkcji towarowej 0,08
35
Analizując zawody zrównoważone według dużych grup elementarnych w mieście Skierniewice, można zauważy , iż są tylko dwie duże grupy zawodowe. Są to:
pracownicy obsługi klienta
monterzy
Biorąc pod uwagę powiat skierniewicki to można zaobserwować, iż występuje jeden zawód zrównoważony:
monterzy
Ranking zawodów generujących długotrwałe bezrobocie
Ranking zawodów generujących długotrwałe bezrobocie został sporządzony w oparciu o wskaźnik długotrwałego bezrobocia (Wkd,I), który można obliczyć według podanego poniżej wzoru:
B k
d,II W
k d,II
= x 100%
Bk II
gdzie:
Bkd,I – liczba zarejestrowanych bezrobotnych w zawodzie k, pozostających bez pracy powyżej 12 miesięcy, według stanu w końcu roku,
36
BkII - liczba zarejestrowanych bezrobotnych w zawodzie k według stanu w końcu danego roku.
Mając na uwadze powyższy wzór można wywnioskować, iż w mieście Skierniewice wśród zawodów z kodem 2-cyfrowym generujących długotrwałe bezrobocie znalazła się grupa:
Specjaliści do spraw zdrowia (Wkd,I = 0,45),
Średni personel nauk fizycznych, chemicznych i technicznych (Wkd,I = 0,44),
Średni personel z dziedziny prawa, spraw społecznych, kultury i pokrewny (Wkd,I = 0,42),
W powiecie skierniewickim za grupy zawodów, które generują najwyższy wskaźnik długotrwałego bezrobocia należy uznać cztery grupy:
Sprzedawcy uliczni i pracownicy świadczący usługi na ulicach (Wkd,I = 1),
Monterzy (Wkd,I = 0,8),
Pracownicy pomocniczy przygotowujący posiłki (Wkd,I = 0,6),
Kierownicy do spraw produkcji i usług (Wkd,I = 0,5).
Struktura bezrobocia i ofert pracy według PKD
Następnym etapem analizy zawodów deficytowych i nadwyżkowych jest badanie struktury bezrobocia i ofert pracy według Polskiej Klasyfikacji Działalności (PKD) w oparciu o załączniki T-II/P-9 i T-II/P-9a.
W 2014 r. zarejestrowało się najwięcej osób, zarówno w mieście Skierniewice jak i powiecie skierniewickim, które zakończyły pracę w przetwórstwie przemysłowym (odpowiednio jest to 16 i 19 % ogółu zarejestrowanych bezrobotnych). Na drugim miejscu znajduje się: handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów samochodowych, włączając motocykle – 13 % (miasto); 10% (powiat).
37
Analizując dane z wymienionych powyżej załączników można także zauważyć, że wystąpiły takie sekcje PKD, w których nie zarejestrowano w ogóle osób bezrobotnych, w mieście Skierniewice są to:
Gospodarstwa domowe zatrudniające pracowników; gospodarstwa domowe produkujące wyrobu i świadczące usługi na własne potrzeby,
Organizacje i zespoły.
A w powiecie skierniewickim są to:
Gospodarstwa domowe zatrudniające pracowników; gospodarstwa domowe produkujące wyrobu i świadczące usługi na własne potrzeby,
Organizacje i zespoły,
Górnictwo i wydobywanie
38
Wykres nr 6. Struktura bezrobotnych i ofert pracy według PKD w powiecie i mieście Skierniewice w 2014 roku.
39
Analizując napływ zarejestrowanych osób bezrobotnych do ilości ofert zgłaszanych zaobserwować można, że przy wysokiej liczbie osób będących w ewidencji tutejszego urzędu zauważa się, iż ilość zgłaszanych ofert nie zawsze spełnia zapotrzebowania osób zarejestrowanych. Najwięcej propozycji pracy, w mieście Skierniewice i powiecie
661 504
598 598 290
129 128 66
106 78
107 134 82
322 211
305 361 108
28 112 39 41
76 50
83 54
0 100 200 300 400 500 600 700 przetwórstwo przemysłowe
budownictwo handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów
samochodowych, włączając motocykle działalność w zakresie usług administrowania i
działalność wspierająca
transport i gospodarka magazynowa pozostała działalność usługowa administracja publiczna i obrona narodowa;
obowiązkowe zabezpieczenia społeczne rolnictwo, leśnictwo, łowiectwo, rybactwo działalność związana z zakwaterowaniem i
usługami gastronomicznymi działalność finansowa i ubezpieczeniowa
edukacja działalność profesjonalna, naukowa i techniczna opieka zdrowotna i pomoc społeczna
oferty pracy bezrobotni
40
skierniewickim, zostało zgłoszonych w sekcji: handel hurtowy i detaliczny; naprawa pojazdów samochodowych włączając motocykle – 31,4% (miasto), 23,5% (powiat)
Rozpatrując liczbę bezrobotnych do ofert pracy, zarówno w mieście jak i w powiecie, można stwierdzić, że w większości sekcjach PKD jest więcej osób zarejestrowanych niż zgłoszonych ofert pracy. Są jednak także takie sekcje gdzie jest więcej ofert niż osób zarejestrowanych.
Ranking zawodów zgłoszonych w ofertach pracy w powiecie i mieście Skierniewice w 2014 roku ze względu na wskaźnik szansy uzyskania oferty.
Ranking zawodów ze względu na wskaźnik szansę uzyskania oferty została sporządzony w oparciu o wskaźnik szansy uzyskania oferty w zawodzie k (Wks,I), który można obliczyć na podstawie wzoru:
—-k POI Wks,I =
—-k PBI gdzie:
—-k
POI - średnia miesięczna liczba ofert pracy w zawodzie k w końcu roku, będąca w dyspozycji powiatowego urzędu pracy, obliczana według wzoru:
__k POk
t-1 + Ok II POI =
41
12
przy czym:
POkt-1 – liczba ofert pracy w zawodzie k, będąca do dyspozycji powiatowego urzędu pracy w końcu poprzedniego roku (t-1)
OkI – liczba ofert pracy w zawodzie k, zgłoszona do powiatowego urzędu pracy w 2008 roku
oraz
—-k
PBI - średni miesięczny poziom rejestrowanego bezrobocia w zawodzie k w 2008 roku obliczamy metodą uproszczoną według wzoru:
—-k PBk
t-1 + PBk I PBI =
2
przy czym:
PBkt-1 - liczba zarejestrowanych bezrobotnych w zawodzie k w końcu poprzedniego roku PBkI – liczba zarejestrowanych bezrobotnych w zawodzie k w końcu danego roku.
Załącznik T-II/P-10 pozwala stwierdzić, iż największą szansę uzyskania oferty w mieście Skierniewice miały osoby z grupy zawodowej jaką są leśnicy i rybacy (Wkd,II =
1,6) oraz pracownicy do spraw finansowo-statystycznych i ewidencji materiałowej (Wkd,II = 0,3). W powiecie zaś są to grupy kierownicy do spraw produkcji i usług
