• Nie Znaleziono Wyników

REGULAMIN REKRUTACJI I UDZIAŁU W PROJEKCIE PN.,,Przez aktywność do zmiany

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "REGULAMIN REKRUTACJI I UDZIAŁU W PROJEKCIE PN.,,Przez aktywność do zmiany"

Copied!
6
0
0

Pełen tekst

(1)

REGULAMIN REKRUTACJI I UDZIAŁU W PROJEKCIE PN.

,,Przez aktywność do zmiany”

Ilekroć w regulaminie jest mowa o:

1. Projekcie - oznacza Projekt pn. ,, Przez aktywność do zmiany”

2. Uczestniku Projektu - oznacza uczestnika Projektu, który przeszedł pozytywnie procedurę rekrutacyjną

3. Realizatorze – oznacza :

a) Miasto Gorzów Wlkp./Gorzowskie Centrum Pomocy Rodzinie z siedzibą 66-400 Gorzów Wlkp. ul.

Walczaka 42 – Partner Wiodący

b) Fundacja Drogi Rozwoju z siedzibą : 66-400 Gorzów Wlkp. ul. Szenwalda 20 c - Partner nr 1 c) Fundacja Ad Rem z siedzibą : 66-400 Gorzów Wlkp. ul. Łokietka 28 - Partnerem nr 2

§ 1

INFORMACJE OGÓLNE

1. Niniejszy regulamin określa warunki rekrutacji i udziału w projekcie pn.,, Przez aktywność do zmiany”

realizowanego przez Gorzowskie Centrum Pomocy Rodzinie w partnerstwie z Fundacją Drogi Rozwoju i Fundacją Ad Rem współfinansowanym ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego Regionalnego Programu Operacyjnego Lubuskie 2020, Oś priorytetowa 7 – Równowaga Społeczna, Działanie 7.1 Programy aktywnej integracji realizowane przez ośrodki pomocy społecznej 2. Projekt realizowany będzie w okresie 01.01.2017r. do 31.12.2018r. w dwóch etapach:

a) w okresie 01.01.2017r. do 31.12.2017r. ( I grupa uczestników) b) w okresie 01.01.2018r. do 31.12.2018r. ( II grupa uczestników)

§ 2

CELE I ZAŁOŻENIA PROJEKTU

Celem głównym projektu jest zwiększenie zdolności do zatrudnienia poprzez udział w kompleksowych formach aktywizacji społeczno –zawodowej do 31.12.2018r. Wskazany cel wynika z PO RPO WL 9i i przyczyni się do realizacji celu szczegółowego .SZOOP RPO WL tj.,,Wzrost zdolności do zatrudnienia osób zagrożonych ubóstwem i wykluczeniem społecznym”. Interwencja projektu opierać się będzie na wdrożeniu działań związanych ze wsparciem osób i/lub rodzin zagrożonych ubóstwem i wykluczeniem społecznym.

(2)

§ 3

REKRUTACJA UCZESTNIKÓW PROJEKTU

1.Rekrutacja uczestników będzie odbywała się w sposób ciągły przez cały okres realizacji projektu.

2.Rekrutacja będzie prowadzona z zachowaniem zasady równości szans kobiet i mężczyzn i niedyskryminacji.

3.Uczestnikami Projektu mogą być:

a) osoby i rodziny zagrożone ubóstwem lub wykluczeniem, korzystające ze świadczeń pomocy społecznej zgodnie z ustawą z dnia 12.03.2014r. o pomocy społecznej lub kwalifikujące się do objęcia wsparciem pomocy społecznej

b) mieszkańcy województwa lubuskiego ( miasto Gorzów Wlkp.) – 100 osób (60 K/40M):40osób bezrobotnych ( 25K/15M) , 60osób nieaktywnych zawodowo(35 K/25 M) tym:

- 40 osób ( 25K/15M)z rodzin z problemami opiekuńczo –wychowawczymi i bezradnością w prowadzeniu gospodarstwa

- 20 osób bezdomnych ( 5K/15M)

- 40 osób zamieszkałych lokale socjalne przy ul. Złotego Smoka 6( 25K/15M)

Wsparciem zostanie objęte również otoczenie osób zagrożonych ubóstwem i wykluczeniem społecznym ( dzieci).

4.Dokumenty rekrutacyjne stanowią : a) formularz rekrutacyjny

b) deklaracja uczestnictwa w projekcie c) oświadczenie uczestnika projektu

5.Dokumenty rekrutacyjne dostępne są w siedzibie Gorzowskiego Centrum Pomocy Rodzinie ul. Jagiełły 7 / Drzymały 10 oraz na stronie internetowej Gorzowskiego Centrum Pomocy Rodzinie ( gcprgorzow.pl) i Partnerów (fundacjaadrem.pl )

6.Zgłoszenia do Projektu będą przyjmowane w siedzibie Gorzowskiego Centrum Pomocy Rodzinie przy ul. Jagiełły 7 i Drzymały 10 (w godz. 8.00-14.00).

7. Kryteria rekrutacyjne :

- osoba i rodzina zagrożona ubóstwem lub wykluczeniem, korzystająca ze świadczeń pomocy

społecznej zgodnie z ustawą z dnia 12.03.2014r. o pomocy społecznej lub kwalifikująca się do objęcia wsparciem pomocy społecznej – kryterium dostępu

- osoba niepełnosprawna – 5pkt - osoba korzystająca z POPŻ – 5 pkt - kobieta – 5 pkt.

- osoba poniżej 30r.z lub powyżej 55r.ż -5 pkt

- osoba z wykształceniem zawodowym i niższym -5 pkt.

8.Komisja rekrutacyjna decyzję o wyborze uczestników Projektu podejmie na podstawie:

a)informacji zamieszczonych w kwestionariuszach zgłoszeniowych b)rozmowy z pracownikiem prowadzącym rodzinę

(3)

9.Osoby, które spełnią wymogi, ale nie zostaną zakwalifikowane do uczestnictwa w Projekcie z powodu braku miejsc, zostaną umieszczone na liście rezerwowej.

10.Osoby z listy rezerwowej będą kwalifikowane w przypadku rezygnacji osób z listy podstawowej.

Podstawą kwalifikowania osób z listy rezerwowej będzie ten sam status. Osoby z listy rezerwowej otrzymają wsparcie niewykorzystane przez osobę, którą zastąpiły.

11.Złożone dokumenty nie podlegają zwrotowi. Osoba deklarująca udział w Projekcie zobowiązana jest do podania informacji zgodnych ze stanem faktycznym oraz do wypełnienia dokumentów w sposób kompletny i czytelny.

§ 4

Formy wsparcia w ramach projektu

1. Uczestnicy otrzymają kompleksowe wsparcie w zakresie aktywizacji społecznej i zawodowej ukierunkowanej na pozyskanie i utrzymanie zatrudnienia określone w Indywidualnej Ścieżce Reintegracji.

2. Formy wsparcia zaplanowane do realizacji w ramach projektu to :

1) Realizacja usług aktywnej integracji o charakterze społecznym, których celem jest nabycie lub wzmocnienie kompetencji społecznych ukierunkowane na wzrost zdolności do zatrudnienia:

a) dla rodzin z problemami opiekuńczo -wychowawczymi - Warsztaty rozwojowe dla rodziców

- Warsztaty rozwojowo-edukacyjne dla dzieci ,,Rozwój kompetencji społecznych

- Zajęcia artystyczno - sportowe dla dzieci i rodziców (kikboksing, zumba, samoobrona, decupage) - Zajęcia terapeutyczne dla rodzin( indywidualne)

- Warsztaty kulinarne dla dzieci i rodziców

b) dla mieszkańców lokali socjalnych przy ul. Złotego Smoka 6:

- Wsparcie Animatora lokalnego

- Trening kompetencji i umiejętności społecznych - Trening gospodarowania budżetem

- Indywidualne konsultacje z zakresu uzależnień

- Warsztaty rozwijające zainteresowania i umiejętności: decoupage/ kulinarne

- Warsztaty ind. i grupowe z zakresu autoprezentacji i kreowania wizerunku i stylizacji - Zajęcia rozwijające umiejętności(w ramach grupy samopomocowych

c) dla osób bezdomnych - Wsparcie Streetworkera

- Warsztaty psychoedukacyjne: indywidualne/grupowe - Indywidualne konsultacje z zakresu uzależnień

- Zajęcia rozwijające umiejętności ( w ramach grup samopomocowych) w zakresie prac ogólnoremontowych i zagospodarowania terenu

2) Realizacja usług aktywnej integracji o charakterze zawodowym, których celem jest wyposażenie w kompetencje i kwalifikacje zawodowe oraz umiejętności pożądane na rynku pracy :

(4)

- Doradztwo zawodowe

- Warsztaty pn.,, Aktywnie poszukuję pracy”

- Kursy /szkolenia zawodowe w oparciu o indywidualnie określone preferencje i predyspozycje uczestników projektu

3.Rodzaj i forma udzielonego wsparcia będzie wynikała z diagnozy sytuacji problemowej, zasobów, potencjału, predyspozycji, potrzeb z uwzględnieniem obszaru społecznego, zawodowego i zdrowotnego i określona w Indywidualnej Ścieżce Reintegracji .

4.Z każdym uczestnikiem projektu zostanie zawarty kontrakt socjalny lub indywidualny program wychodzenia z bezdomności z bezdomności.

§ 5

ZASADY ORGANIZACJI ZAJĘĆ

1.Uczestnik projektu z tytułu uczestnictwa w projekcie nie ponosi żadnych kosztów.

2.miejsce realizacji projektu - Gorzów Wlkp :

- siedziba Gorzowskiego Centrum Pomocy Rodzinie przy ul. Jagiełły 7, - budynek przy ul. Złotego Smoka 6

- siedziba Fundacji Ad Rem ul. Łokietka 28

- siedziba Fundacji Drogi Rozwoju ul. Szenwalda 20 c

3.Podczas działań projektowych prowadzone będą listy obecności, ankiety, testy i kwestionariusze służące monitoringowi i ewaluacji projektu. Uczestnik jest zobowiązany do wypełniania wszystkich narzędzi służących monitoringowi i ewaluacji Projektu.

§ 6

PRAWA I OBOWIĄZKI UCZESTNIKA PROJEKTU 1.Uczestnik zobowiązany jest do:

a)potwierdzania uczestnictwa w zajęciach każdorazowo na liście obecności,

b)wypełniania ankiet ewaluacyjnych, testów i innych dokumentów służących monitorowaniu postępu realizacji projektu , poziomu osiągniecia zaplanowanych wskaźników oraz ewaluacji.

2.Realizator wymaga od uczestników Projektu punktualności, obecności i aktywnego uczestnictwa w zajęciach/warsztatach/szkoleniach /kursach oraz odpowiedniego zachowania zgodnie z normami społecznymi.

3.W przypadku przybycia na zajęcia pod wpływem alkoholu lub innych środków odurzających Realizator ma prawo odmówić uczestnikowi projektu udziału w oferowanym wsparciu. Powtórzenie takiej sytuacji skutkuje wykluczeniem uczestnika z dalszego udziału w Projekcie.

4.Każdy uczestnik ma prawo do:

a)udziału w projekcie zgodnie z postanowieniami niniejszego Regulaminu,

b)zgłaszania uwag dotyczących realizacji projektu bezpośrednio instruktorowi lub kierownikowi CIS, c)oceny organizacji zajęć oraz jakości merytorycznej i organizacyjnej oferowanego wsparcia, d)otrzymania materiałów i narzędzi i innych pomocy niezbędnych do prawidłowej realizacji zajęć

(5)

i warsztatów,

5.Uczestnik ma obowiązek informowania pracowników Projektu o jakiejkolwiek zmianie danych osobowych, oraz o zmianach statusu na rynku pracy.

6.Realizator zastrzega sobie możliwość nieodpłatnego wykorzystania wizerunku i nagrania uczestnika – do celów informacyjnych i marketingowych (katalogi, foldery i inne publikacje) pod warunkiem, że fotografia lub nagranie zostało wykonane podczas zajęć w ramach Projektu.

§ 7

ZASADY REZYGNACJI Z UCZESTNICTWA W PROJEKCIE

1.W przypadku rezygnacji z uczestnictwa w Projekcie uczestnik zobowiązuje się dostarczyć informacje o tym fakcie osobiście w najwcześniejszym możliwym terminie, jednak nie później niż siedem dni od zaprzestania uczestnictwa w zajęciach.

2. Przerwanie udziału w projekcie następuje w przypadku:

a) trwałego opuszczenia przez uczestnika zajęć ;

c) przedłożenia oświadczenia o rezygnacji z uczestnictwa w projekcie;

d) przedłożenia przez uczestnika zaświadczenia lekarskiego o zakazie uczestniczenia w działaniach projektowych .

3. Zakończenie udziału w i projekcie następuje w dniu, w którym uczestnik:

a) podejmie zatrudnienie na zasadach przewidzianych w przepisach prawa pracy;

b) rozpoczął działalność gospodarczą;

c) w dniu w którym upłynął okres uczestnictwa w projekcie zgodnie z zaplanowaną ścieżka reintegracji;

§ 8

1.Uczestnik projektu w terminie 4 tygodni po zakończeniu udziału w projekcie przekaże Realizatorowi dane dotyczące statusu na rynku pracy oraz informacje na temat udziału w kształceniu lub szkoleniu oraz uzyskania kwalifikacji lub nabycia kompetencji.

2.Uczestnik projektu w okresie do 3 miesięcy od zakończenia udziału w projekcie zobowiązuje się do dostarczenia dokumentów potwierdzających osiągnięcie wskaźników efektywności zatrudnieniowej tj.

kopii umowy o pracę lub umowy cywilnoprawnej zawartej z pracodawcą.

§ 9

POSTANOWIENIA KOŃCOWE

1.Realizator zastrzega sobie prawo wniesienia zmian do Regulaminu lub wprowadzenie dodatkowych postanowień.

2.Złożone dokumenty są własnością Realizatora. Będą przechowywane w siedzibie Gorzowskiego Centrum pomocy rodzinie ul. Walczaka 42

3.Regulamin wchodzi w życie w dniu 15.01.2017 r.

(6)

4.Każdy z uczestników Projektu zobowiązany jest do pisemnego potwierdzenia zapoznania się z niniejszym Regulaminem.

§ 10 Załączniki 1) Deklaracja uczestnictwa w projekcie

2) Formularz rekrutacyjny

3) Oświadczenie uczestnika projektu w zakresie danych osobowych 4) Oświadczenie o rezygnacji z uczestnictwa w projekcie

5) Indywidualna Ścieżka Reintegracji ( wzór ) – zakres rzeczowy/plan finansowy

Sp. Monika Nowacka – koordynator projektu

Zatwierdzam: Justyna Pawlak –Dyrektor GCPR

Cytaty

Powiązane dokumenty

SMS-y dotyczące Konkursu mogą być wysyłane przez Uczestników wyłącznie z terytorium Polski (usługa nie jest dostępna w roamingu). Operatorzy GSM odpowiadają jedynie

2. Projekt realizowany jest przez Gminę Mełgiew ul Partyzancka 2. z Władzą Wdrażającą Programy Europejskie pełniącą rolę Instytucji Wdrażającej/

Niniejszy Regulamin określa warunki udziału, zasady i podstawowe kryteria rekrutacji Uczestników Projektu „Modernizacja kluczem do sukcesu”, ich obowiązki, a także etapy

a) Beneficjencie – należy przez to rozumieć Miasto Suwałki, b) Projekcie – należy przez to rozumieć projekt „Nie jestem inny:,.. Celem projektu jest podniesienie jakości

3) Sporządzenie kart kwalifikacyjnych – stanowiących załącznik nr 3 do niniejszego regulaminu,.. 4) Sporządzenie listy uczestników projektu/lista rezerwowa projektu –

§1. Projekt skierowany jest do uczniów klas II i III roku szkolnego 2021/2022 kształcących się w Zespole Szkół nr 2 w Kwidzynie w zawodzie: Technik Hotelarstwa, Technik

c) do wglądu osoby przyjmującej Wniosek o zwrot kosztów dojazdu należy przedstawić prawo jazdy oraz dowód rejestracyjny bądź umowę użyczenia – przy składaniu

Dobrowolnie decyduję się na udział w projekcie „Wzmocnienie sektora Ekonomi Społecznej w regionie chełmsko-zamojskim”, realizowanym w ramach Priorytetu VII Promocja