UCHWAŁA NR IX/111/2019 RADY MIEJSKIEJ W KAŃCZUDZE
z dnia 29 sierpnia 2019 r.
w sprawie wprowadzenia Regulaminu określającego tryb i kryteria przyznawania nagród dla nauczycieli zatrudnionych w szkołach dla których organem prowadzącym jest Miasto i Gmina Kańczuga ze
specjalnego funduszu nagród za ich osiągnięcia dydaktyczno-wychowawcze i opiekuńcze
Działając na podstawie art. 49 ust. 2 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2018 r.
poz. 967 z późn. zm.) i art. 18 ust. 2 pkt 15, art. 40 ust. 1, art. 41 ust. 1 oraz art. 42 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (t.j. Dz. U. z 2019 r., poz. 506 ) - Rada Miejska w Kańczudze
uchwala, co następuje:
§ 1. Ustala się regulamin określający tryb i kryteria przyznawania nagród dla nauczycieli szkół i placówek oświatowych, dla których organem prowadzącym jest Miasto i Gmina Kańczuga ze specjalnego funduszu nagród za ich osiągnięcia dydaktyczno-wychowawcze i opiekuńcze (dalej jako „Regulamin”) wraz z załącznikiem nr 1 do Regulaminu. Regulamin wraz z załącznikiem stanowi załącznik do niniejszej uchwały.
§ 2. 1. Traci moc uchwała Nr XXI/304/2009 Rady Miejskiej w Kańczudze z dnia 19 marca 2009 r.
w sprawie przyjęcia Regulaminu określającego tryb i kryteria przyznawania nagród dla nauczycieli za ich osiągnięcia w zakresie pracy dydaktycznej, wychowawczej i opiekuńczej.
§ 3. Wykonanie uchwały powierza się Burmistrzowi Miasta i Gminy Kańczuga.
§ 4. Uchwała wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia w Dzienniku Urzędowym Województwa Podkarpackiego, z mocą obowiązującą od 1 września 2019 r.
Przewodniczący Rady Miejskiej w Kańczudze
Łukasz Skóra
DZIENNIK URZĘDOWY
WOJEWÓDZTWA PODKARPACKIEGO
Rzeszów, dnia środa, 30 października 2019 r.
Poz. 5066
Elektronicznie podpisany przez:
Zaborniak Marcin Jacek Data: 30.10.2019 14:07:17
Załącznik do uchwały Nr IX/111/2019 Rady Miejskiej w Kańczudze
z dnia 29 sierpnia 2019 r.
Regulamin
określający tryb i kryteria przyznawania nagród dla nauczycieli zatrudnionych w szkołach dla których organem prowadzącym jest Miasto i Gmina Kańczuga ze specjalnego funduszu nagród za ich osiągnięcia
dydaktyczno-wychowawcze i opiekuńcze
Rozdział 1.
Postanowienia ogólne
§ 1. Regulamin określa kryteria i reguluje tryb przyznawania nagród ze specjalnego funduszu nagród wyodrębnionego w budżecie Miasta i Gminy Kańczuga dla nauczycieli szkół i placówek oświatowych prowadzonych przez Miasto i Gminą Kańczuga.
§ 2. Ilekroć w regulaminie mowa jest o:
1) szkole– należy przez to rozumieć jednostki organizacyjne wymienione w art. 1 ust. 1 pkt 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela, dla których organem prowadzącym jest Miasto i Gmina Kańczuga, 2) nauczycielu – należy przez to rozumieć nauczycieli, wychowawców i innych pracowników
pedagogicznych zatrudnionych w szkołach i placówkach, o których mowa w art. 1 ust. 1 pkt 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela, dla których organem prowadzącym jest Miasto i Gmina Kańczuga,
3) zakładowej organizacji związkowej – należy przez to rozumieć zakładowe i międzyzakładowe organizacje związkowe, zrzeszające nauczycieli i obejmujące swoim zasięgiem szkoły prowadzone przez Miasto i Gminę Kańczuga,
4) dyrektorze – należy przez to rozumieć dyrektora jednostki, o której mowa w §2 pkt 1, 5) wniosku – należy przez to rozumieć wniosek o przyznanie nagrody,
6) nagrodzie – należy przez to rozumieć nagrodę, o której mowa w § 1 niniejszego regulaminu.
§ 3. 1. W budżecie Miasta i Gminy Kańczuga tworzy się specjalny fundusz na nagrody dla nauczycieli za ich osiągnięcia dydaktyczne, wychowawcze i opiekuńcze oraz realizację zadań statutowych szkoły, w wysokości co najmniej 2% planowanych rocznych wynagrodzeń osobowych nauczycieli z terenu Miasta i Gminy Kańczuga, z przeznaczeniem na wypłaty nagród Burmistrza i nagród Dyrektora Szkoły, z czego:
1) 30 % środków funduszu przeznacza się na nagrody Burmistrza, 2) 70 % środków funduszu przeznacza się na nagrody Dyrektora szkoły.
2. Nagrody przyznawane są z okazji Dnia Edukacji Narodowej lub innych ważnych uroczystości szkolnych.
3. Nagrody, o których mowa w pkt. 1 mają charakter uznaniowy i mogą być przyznane nauczycielowi, który:
1) Pozostaje zatrudniony na podstawie umowy o pracę jednostce, o której mowa w § 2 pkt 1 nie krócej niż jeden rok,
2) W przypadku dyrektora szkoły – pozostaje zatrudniony na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy przez organ prowadzący nie krócej niż jeden rok,
3) posiada co najmniej bardzo dobrą ocenę pracy pedagogicznej.
Rozdział 2.
Tryb przyznawania
§ 4. 1. Z wnioskiem o przyznanie nagrody Burmistrza może wystąpić:
1) w stosunku do nauczyciela szkoły:
a) dyrektor,
b) zakładowa organizacja związkowa, c) rada pedagogiczna,
d) rada rodziców
2) w stosunku do dyrektora szkoły:
a) zakładowa organizacja związkowa b) rada pedagogiczna,
c) rada rodziców d) Burmistrz
2. Wnioski o przyznanie nagrody Burmistrza o której mowa w §4 ust. 1, wymagają pozytywnego zaopiniowania przez radę pedagogiczną szkoły.
3. Nagrodę, o której mowa w §4 ust. 1, może przyznać Burmistrz z własnej inicjatywy.
§ 5. Z wnioskiem o przyznanie nagrody dyrektora może wystąpić:
1) dyrektor,
2) rada pedagogiczna,
3) zakładowa organizacja związkowa.
4) rada rodziców
§ 6. Wzór wniosku, o którym mowa w §4 ust.1 Regulaminu stanowi załącznik Nr 1 do Regulaminu
§ 7. Nauczyciel lub dyrektor któremu została przyznana nagroda otrzymuje dyplom, którego kopię umieszcza się w teczce akt osobowych przechowywaną zgodnie z powszechnie obowiązującymi przepisami prawa dotyczącymi prowadzenia pracowniczych akt osobowych. Osoby, którym przyznano nagrodę są powiadamiane o tym na piśmie a potwierdzoną kopię pisma umieszcza się w teczce akt osobowych.
§ 8. Wnioski, o których mowa w §4 należy składać w terminach:
1) do dnia 30 września każdego roku - w przypadku nagród wręczanych w Dniu Edukacji Narodowej,
2) na miesiąc przed planowaną uroczystością - w przypadku nagród wręczanych w dniu uroczystości szkolnej odbywającej się w innym terminie.
§ 9. Wnioski, o których mowa w §4 należy składać odpowiednio:
1) o nagrodę Burmistrza – do Burmistrza Miasta i Gminy Kańczuga za pośrednictwem sekretariatu Urzędu Miasta i Gminy w Kańczudze
2) o nagrodę Dyrektora szkoły - do sekretariatu szkoły.
Rozdział 3.
Kryteria przyznawania
§ 10. 1. Nagroda burmistrza może być przyznana dyrektorom i nauczycielom, którzy spełniają co najmniej pięć kryteriów, o których mowa w §10 ust. 3.
2. Nagroda dyrektora może być przyznana nauczycielom, którzy spełniają co najmniej cztery kryteria, o których mowa w §10 ust. 3.
3. Ustala się następujące kryteria przyznawania nauczycielom nagrody:
1) w zakresie pracy dydaktyczno-wychowawczej:
a) osiąganie dobrych wyników w nauczaniu, a w szczególności potwierdzone w egzaminach uczniów, przeprowadzanych przez Okręgową Komisję Egzaminacyjną,
b) osiąganie dobrych wyników w diagnozowaniu i prowadzeniu terapii,
c) podejmowanie działań podnoszących jakość pracy placówki, wynikających m. in. z wdrożonych innowacji lub eksperymentów pedagogicznych oraz programów własnych, promujących nowatorskie metody nauczania, wychowania, diagnozowania, prowadzenia terapii,
d) osiąganie dobrych wyników w nauczaniu, potwierdzone zakwalifikowaniem się uczniów do udziału w konkursach i olimpiadach przedmiotowych na szczeblu powiatowym, regionalnym, wojewódzkim lub centralnym albo zajęciem przez uczniów (zespół uczniów) czołowych miejsc w konkursach, zawodach, przeglądach, festiwalach itp. na szczeblu co najmniej gminnym,
e) posiadanie udokumentowanych osiągnięć w pracy z uczniami uzdolnionymi lub uczniami o specjalnych potrzebach edukacyjnych,
f) przygotowanie i wzorowa realizacja uroczystości szkolnych i środowiskowych,
g) przygotowywanie i wzorowa organizacja imprez kulturalnych, sportowych, rekreacyjnych i wypoczynkowych, szczególnie w zakresie integracji środowiska lokalnego,
h) prawidłowe przygotowywanie i prowadzenie jednej z form wypoczynku letniego lub zimowego dzieci i młodzieży,
i) posiadanie osiągnięć w pracy pozalekcyjnej,
j) zaangażowanie w przygotowywanie szkoły do udziału w projektach międzynarodowych, organizacja współpracy z zagranicą,
k) publikowanie artykułów z zakresu działalności oświatowej, a w szczególności z pracy dydaktyczno – wychowawczej,
l) aktywne uczestnictwo w pracach zespołów nauczycielskich/specjalistycznych, działających w szkole/placówce.
2) w zakresie pracy opiekuńczej:
a) zapewnianie pomocy i opieki uczniom lub wychowankom będącym w trudnej sytuacji materialnej lub życiowej, pochodzącym z rodzin ubogich lub patologicznych,
b) prowadzenie działalności mającej na celu zapobieganie zagrożeniu niedostosowaniem społecznym wśród dzieci i młodzieży, a w szczególności narkomanii, chuligaństwu i alkoholizmowi, poprzez organizowanie współpracy szkoły ze służbą zdrowia, policją, poradnią psychologiczno - pedagogiczną, organizacjami i stowarzyszeniami oraz rodzicami,
c) organizowanie udziału rodziców w życiu szkoły lub placówki, rozwijanie form współdziałania szkoły lub placówki z rodzicami m. in. poprzez organizowanie konsultacji, prelekcji, odczytów i wykładów pedagogicznych.
d) 3) w zakresie innej działalności statutowej i pozaszkolnej na rzecz środowiska oświatowego:
e) udział w organizacji debat, forów i konferencji, bądź posiadanie udokumentowanego udziału w zorganizowanych formach doskonalenia,
f) udzielanie aktywnej pomocy w adaptacji zawodowej młodych nauczycieli,
g) dobra współpraca z samorządem terytorialnym i lokalnym, radą pedagogiczną, radą rodziców, ośrodkami pomocy społecznej, sądami, kuratorami rodzinnymi, gminnymi komisjami rozwiązywania problemów alkoholowych,
h) prowadzenie lekcji lub zajęć otwartych dla innych nauczycieli,
i) czynne promowanie szkoły/placówki poprzez udział w pracach różnych organizacji społecznych, stowarzyszeń oraz instytucji.
§ 11. W przypadku nauczyciela, któremu powierzono funkcję dyrektora, kandydat do nagrody burmistrza oprócz wymagań określonych w § 10 ust. 3 musi ponadto spełniać co najmniej cztery spośród następujących kryteriów:
1) diagnozowanie potrzeb szkoły/placówki pod kątem wyników i wniosków wyciąganych z ewaluacji wewnętrznej i zewnętrznej szkoły/placówki, wyników egzaminów zewnętrznych przeprowadzanych przez okręgowe komisje egzaminacyjne i ich realizacja,
2) właściwe organizowanie pracy rady pedagogicznej,
3) tworzenie w szkole/placówce przyjaznej atmosfery sprzyjającej rozwojowi dzieci i młodzieży, 4) prawidłowe prowadzenie nadzoru pedagogicznego,
5) racjonalne i zgodne z prawem gospodarowanie środkami finansowymi przydzielonymi szkole/placówce, 6) pozyskiwanie środków pozabudżetowych,
7) osiąganie dobrych wyników pracy organizacyjno - administracyjnej szkoły/placówki potwierdzone wynikami kontroli problemowych (finansowych, kadrowych i innych),
8) troska o mienie szkoły/placówki, polepszanie bazy dydaktycznej.
Rozdział 4.
Przepisy końcowe
§ 12. Regulamin został zaopiniowany przez zakładowe organizacje związkowe funkcjonujące w jednostkach organizacyjnych wymienione w art. 1 ust. 1 pkt 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela, dla których organem prowadzącym jest Miasto i Gmina Kańczuga.
Załącznik Nr 1 do Regulaminu WNIOSEK
O PRZYZNANIE NAGRODY BURMISTRZA/DYREKTORA ZA OSIĄGNIĘCIA DYDAKTYCZNO – WYCHOWAWCZE
__________________________________________________________________________________
(nazwa i adres zgłaszającego wniosek)
zgłaszam wniosek o przyznanie nagrody Pani/Panu
__________________________________________________________________________________
(imię i nazwisko, wykształcenie)
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
(stanowisko, staż pracy pedagogicznej, stopień awansu zawodowego, nazwa i adres placówki zatrudniającej kandydata)
__________________________________________________________________________________
(ocena pracy lub ocena dorobku zawodowego, data jej otrzymania)
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
(dotychczas otrzymane przez kandydata nagrody, rok ich otrzymania) Uzasadnienie wniosku:
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
... ...
(data, miejscowość) (podpis zgłaszającego wniosek)
Opinia Rady Pedagogicznej (nr protokołu i data posiedzenia):
_________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________
... ...
(data, miejscowość) (podpis zgłaszającego wniosek)
