Informacja o czasie nie przepracowanym za III kwartał 1974 r.

(1)

MIEJSKI URZĄD STATYSTYCZNY W KRAKOWIE

INFORMACJA

0 CZASIE NIE PRZEPRACOWANYM ZA III KWARTAŁ 1974 R.

Opracowano dnia 20 listopada 1974 r.

(2)

ZNAKI UMOWNE Kreska (—) — zjawisko nie występuje.

Zero (0) — zjawisko istnieje, jednakże w ilościach mniejszych od liczb, które mogłyby być wyrażone uwidocznionymi w tablicy znakami cyfro

wymi, np.: jeżeli produkcja wyrażona jest w tysiącach ton (w licz

bach całkowitych), znak (0) oznacza, źe produkcja w danym przy

padku nie osiąga 0,5 tys. ton.

zupełny brak informacji, albo brak informacji wiarygodnych.

wypełnienie rubryki, ze względu na układ tablicy, jest niemożli

we lub niecelowe.

„W tym" — oznacza, że nie podaje się wszystkich składników sumy ogólnej.

WAŻNIEJSZE SKRÓTY

I = litr m — metr

mi — metr kwadratowy szt. = sztuka

Uwaga. Niektóre dane liczbowe mają charakter tymczasowy i mogą ulec zmianom w późniejszych opracowaniach Wojewódzkiego Urzędu Statystycznego.

zł = złotych tys. = tysiąc min = milion t = tona Kropka (.) — Znak (X) —

(3)

MIEJSKI U R Z $. D SIAirSTYCm W KRAKOWIE

IKPORHACJA

Z ZAKRESU

CZASU HIE HtZEERACOWAUEGO

W III KWARTALE 1974 R.

Uwagi metodologiczne ... 2 1. liczba dni nie przepracowanych na 100 zatrudnionych

w gospodarce uspołecznionej w podziale na płeć oraz pracowników fizycznych 1 umysłowych - w produkcyj

nych działach gospodarki narodowej ... 6

Opracowano dnia 20 listopada 1974 r.

(4)

UWAGI METODOLOGICZNE

Źródło i zakres informacji

Informacje zawarte w niniejszej publikacji opracowane zosta

ły na podstawie jednostkowych sprawozdań /formularz Z-4/ o czasie nie przepracowanym, zbieranych metodą przedsiębiorstw, odrębnie dla poszczególnych działów gospodarki narodowej.

Grupowanie według działów gospodarki narodowej dokonywane jest na podstawie obowiązującej Klasyfikacji Gospodarki Narodowej wprowadzonej Zarządzeniem nr 43 Prezesa GUS z dnia 1 lipca 1969 r.

wraz z późniejszymi zmianami.

Badanie, dotyczące czasu nie przepracowanego, obejmuje wyłącznie pracowników pełnozatrudnionych /łącznię z pracownikami sezonowymi/

bez uczniów i niepełnozatrudnionych w podziale na pracowników fi

zycznych i umysłowych oraz płeć.

Sprawozdawczość ta obowiązuje:

- w okresach kwartalnych w odniesieniu do 8 działów gospodarki na

rodowej: przemysł, budownictwo,- rolnictwo, leśnictwo, transport i łączność, handel, gospodarka mieszkaniowa i komunalna oraz pozostałe gałęzie gospodarki narodowej.

Sprawozdawczością o czasie nie przepracowanym objęte zostały wszystkie jednostki gospodarki uspołecznionej z wyjątkiem:

- jednostek i zakładów budżetowych resortu obrony narodowej oraz i spraw wewnętrznych,

- zawodowych straży pożarnych,

- jednostek zgrupowanych w Naczelnej Radzie Adwokackiej, - organizacji międzynarodowych,

- przedsiębiorstw żeglugi morskiej,

- kółek rolniczych i innych jednostek podległych Centralnemu Związkowi Kółek Rolniczych,

- rolniczych spółdzielni produkcyjnych,

- warsztatów szkolnych /typu przemysłowego i rolnego/,

m kółek wodnych 1 powiatowych związków spółek wodnych,

(5)

3 - kółek łowieckich,

- rzemieślniczych spółdzielni zaopatrzenia i ztytu zgrupowanych w Centralnym Związku Rzemiosła.

Badanie o czasie nie przepracowanym dotyczy wyłącznie dni roboczych, w których powinien pracować nieobecny pracownik, w związku z czym z czasu zwolnienia odlicza się dni świąteczne i inne dni wolne od pracy poszczególnych osób. Wszystkie zwolnie

nia godzinowe przeliczane są na pełne dni robocze w stosunku do obowiązującej w danej jednostce,nominalnej długości dnia pracy.

KLASYFIKACJA PRZYCZYN CZASU ME PRZEPRACOWANEGO

Informacja c rasie nie Jurzepraoornnym dotyczy następują

cych przyczyn nieobecności:

- choroby pracownika stwierdzonej na podstawie zaświadczeń le

karskich o czasowe i niezdolności do pracy,

- zwolnień szpitalnych i sar ory.inych. udokumentowanych zaświad

czeniem lekarskim. Pobyt w sanatorium w ramach urlopu wypoczyn

kowego liczony jest - poz. "urlopy wypoczynkowe",

- zwolnień z tytułu opieki nad chorym dzieckiem, |członkiem rodzi

ny lub z powodu kwarantanny na podstawie zaświadczeń lekarskich lub stacji sanitarno-epidemiologicznej,

- urlopów macierzyńskich i zwolnień dla matek karmiących, - innych nieobecności usprawiedliwionych z tytułu:

- prac społecznych do których zalicza się między Innymi:

wykonywanie zadań radnego, nie stale urzędującego członka prezydium rady narodowej, ławnika, członka kolegium do spraw, wykroczeń, członka ORMO, członka ochotniczej straży pożarnej, członka GOPR, oraz z tytułu udziału w pracach, komisjach, zjazdach, naradach, kursokonferencjach organiza

cji politycznych, związkowych i społecznych /wewnętrznych i zewnętrznych/, pełnienia funkcji kuratora, zwalczania klęsk żywiołowych, akcji gaszenia pożaru, pełnienia funkcji instruktorskich, wychowawczych i kierowniczych na kursach i obozach harcerskich oraz wypoczynku wakacyjnego dzieci i młodzież}, udziału w pracach i zajęciach zespołów

(6)

amatorskich, tanecznych, muzycznych itp., zwolnień krwiodawców w celu oddania krwi, udziału w imprezach i zawodach aportowych, obozach treningowych, szkoleniowych, Kondycyjnych i treningo

wych w charakterze zawodnika, pełnienia przez działacza kultury fizycznej lub turystyki funkcji organizatorskich, kierowniczych, instruktorskich lub sędziowskich, udziału zawodników i działaczy w pracach organizatorskich imprez i zawodów sportowych i turys

tycznych.

Zwolnień w celu wykonywania zadań społecznego inspektora pracy oraz członka rady zakładowej zwolnionego od pracy zawodowej, a otrzymującego wynagrodzenie w zakładzie pracy nie należy za

liczać do czasu nie przepracowanego. Pracowników tych należy traktować jako'nieobecnych w pracy, chyba, że korzystają z in

nych zwolnień np.: na szkolenie, w związku z chorobą, dla za

łatwienia spraw osobistych.

zwolnień szkoleniowych, do których zalicza się m. in.: urlopy szkoleniowe /dyplomowe, przedegzaminacyjne itp./, skrócony czas pracy uczestników studiów i nauki systemu wieczorowego, skróco

ny dzień pracy pracowników młodocianych na dokształcanie się, zwolnienia na udział w obowiązujących zajęciach szkolnych, szkolenie wewnątrzzakładowe, odbywanie aplikacji sądowej, arbi

trażowej lub równorzędnej, pełnienie funkcji wykładowcy, spraw osobistych -do których zalicza się m. in.: załatwienie ważnych spraw osobistych i rodzinnych, jak ślub pracownika, uro

dzenie się dziecka, ślub dziecka, zgon członka rodziny, wykony

wanie opieki nad dzieckiem do lat 14 /2 dni w roku/ dojazdów do rodzin dla pracowników zatrudnionych w miejscowości położonej w takiej odległości od miejsca stałego ich zamieszkania, że nie

możliwy jest codzienny powrót z miejsca pracy do miejsca stałe

go zamieszkania, jak również pracowników zatrudnionych w bu

downictwie, czasowo przeniesionych do takiej miejscowości, od- - wiedzenie rodzin przez robotników zwerbowanych do pracy na za

sadach określonych przepisami o werbunku robotników, opiekę nad chorym członkiem rodziny, jeżeli pracownik nie otrzymuje za ten czas wynagrodzenia ani zasiłku chorobowego /np. choroba dziecka do lat 14 jeżeli nieobecność z tego tytułu przekroczyła 2 miesiące w roku/, poszukiwanie nowej pracy w okresie wypowie

dzenia umowy o pracę* badań lekarskich oraz badań laboratoryj

nych z wyjątkiem lekarskich badań okresowych przewidzianych

(7)

5 przepisami bhp, jak np. dla pracowników przemysłu spożywczego, dla chorych na gruźlicę oraz na okresowe badania lekarskie na czas oznaczony we wniosku lub w zaświadczeniu stacji krwiodawst

wa, urlop bezpłatny w wymiarze 6 dni. Urlopów bezpłatnych w wy

miarze 7 dni 1 więcej jak również urlopów bezpłatnych przewi

dzianych dla kobiet opiekujących się małymi dziećmi do lat 3 nie ujmowano,

prac rolnych - do których zalicza się zwolnienia do wykonywania prac związanych z posiadaniem własnego gospodarstwa rolnego, zwolnienia do wykonywania prac w gospodarstwie rolnym rodziców i innych członków rodziny,

pozostałych nieobecności usprawiedliwionych, jak np.: wezwania przez organa władzy lub administracji państwowej, sądu, proku

ratury, MO, Kolegium do spraw wykroczeń, wykonywania czynności biegłego księgowego lub sądowego, wezwania do rejestracji wojsko

wej, poboru, odbycia ćwiczeń wojskowych, zwolnienia przez zasad

niczą służbę wojskową, aresztu tymczasowego, odbywania kary po

zbawienia wolności do momentu rozwiązania umowy o pracę, prze

prowadzenia lekarskich badań okresowych przewidzianych przepisa

mi bhp oraz odnośnie wykonywania niektórych zawodów, jak również na okresowe badania lekarskie na czas oznaczony we wniosku lub zaświadczeniu stacji krwiodawstwa oraz spóźnienia usprawiedli

wione przekraczające 15 minut,

nieobecności nieusprawiedliwione - do których zalicza się dni nie przepracowane z winy pracownika, który nie może usprawiedli

wić swojej nieobecności zgodnie z obowiązującymi przepisami w tym zakresie jak np. niezdolność do pracy na skutek nietrzeź

wości, spóźnienia nieusprawiedliwione przekraczające 15 minut, urlopy wypoczynkowe łącznie z urlopami profilaktycznymi, tj.

urlopami dodatkowymi przyznawanymi ze względu na wykonywanie pracy w warunkach szkodliwych dla zdrowia lub szczególnie uciążliwych w trybie postanowień art. 213 ustawy z dnia 23 kwietnia 1969 r. o pracowniczych urlopach wypoczynkowych /Dz.U.

Hr 12, poz. 85/ oraz na podstawie zbiorowych układów pracy.

(8)

6

TAEL. 1 LICZBA DOT HIB ERZEHŁACOWAHYCH HA 100 3A5RUDKtOBYCH FIZYCZNYCH

DZIAŁY GOSPODARKI NARODOWEJ - PRO

DUKCYJNE

a - III kwartał 1973 r.

b - III kwartał 1974 r.

o - wskaźnik III kwartał 1973=100

liczba dni nie przepracowanych na 100

ogółem

Z

choroby pracow

nika stwierdzo

nej na podsta

wie zwolnień lekarskich

zwol

nie

nia z ty tu- łu opie

ki i kwa

ran

tanny

urlopów macie

rzyńs

kich i zwol

nień dla matek kar

mią

cych razem

w tym zwol

nienia szpi

talne i sa

nato

ryjne

1 2 4 5 6

og5łem 8. 551 371 36 ■ 27

b 573 391 33 29 63

c 104,0 105,4 91,7 107,4 106,8

Mężczyźni a 492 372 37 11 ^-

b 510 391 33 12 —

c 103, S 105,1 89,2 109,1 -

Kobiety a 660 367 34 58 169

b 689 392 33 61 179

c 104,4 106,8 97,0 105,2 105,9

Umysłowi a 468 283 38 31 88

b 472 282 32 34 95

c

^100,9 ^99,6 ^84,2 ^109,7 ^107,9

Fizyczni a 383 405 36 26 48

b 613 435 33 27 50

c _160,0 107,4 91,7 103,8 104,2

PRZEMYSŁ a 574 397 38 35 63

b 599 419 35 38 68

c 104,3 105,5 92,1 108,6 178.9

Mężczyźni a 484 387 38 16

b 503 405 34 17

c 103,9 104,6 89,5 106,2 -

Kobiety a 717 412 38 66 164

b 750 441 35 71 174

c 104,6 107,1 92,1 107,6 106,1

Ubysłowi a 436 270 39 30 68

b 444 271 36 33 68

c 101,8 100,4 92,3 110,0 100,0

W GOSPODARCE USPOŁECZNIONEJ W PODZIALE NA PLEÖ ORAZ PRACOWIKÖS I UMYSŁOWYCH

zatrudnionych /bez urlopów wypoczynkowych/

Urlopy wypo

czyn

kowe łącz

nie z urlo

pami pro- filak- tycz- nymi powodu

lie- obec- no sei nie- uspra- wied- liwio- ne innych nieobecności usprawiedliwionych

razem

prac epo- łecz- nyóh

zwol

nień szkole

niowych spraw oso

bis

tych

prac rol

nych

pozos

tałych nieo

becnoś

ci uspra- . wied- liwio- nych

7 8 9 10 11 12 13 14

74 1 6 10 20 7 31 20 933

70 5 8 17 11 29 20 922

94,6 83,3 80,0 85,0 157,1 93,5 100,0 98,8

80 7 12 19 9 33 29 890

79 6 10 16 16 31 28 872

98,7 85,7 83,3 84,2 177,8 93,9 96,5 98,0

' 62 3 6 21 3 29 4 1014

53 2 5 19 3 24 4 1015

85,5 66,7 83,3 90,5 100,0 82,7 100,0 100,1

65 6 14 17 0 28 1 1201

60 5 12 15 1 27 1 1183

92,3 83,3 85,7 . 88,2 96,4 100,0 98,5

78 5 9 21 9 34 28 827

74 5 7 18 15 29 27 818

94,9 100,0 77,7 85,7 166,7 85,3 96,4 98,9

67 6 7 21 2 31 11 996

62 5 8 17 6 26 12 1002

92,5 83,3 114,3 80,9 300,0 83,9 109,1 100,6

66 8 9 17 2 30 15 967

65 6 10 15 8 26 16 963

98,5 75,0 111,1 88,2 400,0 866,7 106,7 99,5

69 4 4 27 2 32 5 1042

58 2 5 22 3 26 5 1065

84,1 50,0 125,0 81,5 150,0 81,9 100,0 102,2

67 7 12 18 0 30 1 1224

71 6 14 16 1 34 1 1202

106,0 85,7 116,7 88,9 - 113,3 100,0 98,2

(9)

8

lABIr. 1 LICZBA DNI NIE HtZBIRACOKANYCH NA 100 ZATRUDNIONYCH FIZYCZNYCH

1 2 3 4 5 6

Fizyczni a 609 428 38 37 62

b 338 456 35 39 68

c 55,5 106,5 92,1 105,4 109,7

BUDOWNICTWO a 527 347 35 15 28

b 537 360 30 16 27

c 101,9 103,7 85,7 106,7 96,4

b 522 367 30 8

—

c 101,8 103,1 88,2 114,3

Kobiety a 590 306 40 53 159

b 606 324 32 55 151

c 102,7 105,9 80,0 103,8 95,0

Unyełowi a 418 266 38 26 60

b 416 259 31 30 65

c 99,5 97,4 81,6 115,4 108,3

Fizyczni a 570 ₃₈₀ 33 11 15

b 584 399 30 11 12

c 102,5 105,0 90,9 100,0 80,0

ROLNICTWO a 500 342 57 21 105

b 485 291 32 29 97

c 97,0 85,1 56,1 138,1 90,7

b 401 311 29 12

. •»

c 104,2 90,7 42,0 200,0 -

Kobiety a 620 340 44 36 214

b 584 267 36 50 212

c 94,2 78,9 81,8 138,9 99,1

Umysłowi a 441 277 37 24 104

b 460 239 36 37 128

c 104,3 86,3 97,3 154,2 123,1

Fizyczni a 580 430 84 16 105

b 515 351 28 20 62

c 88,8 81,6 33,3 125,0 59,0

LEŚNICTWO a 545 453 22 17 37

b 499 364 30 12 50

c 91,6 80,3 136,4 70,6 135,1

b 508 426 38 3

-

c 91,5 83,5 190,0 42,9

W GOSPODARCE USPOŁECZNIONEJ W PODZIALE NA PIES ORAZ PRACOWNIKÓW I UMYSŁOWYCH /c.d./

9

7 8 9 10 11 12 13 14

67 6 6 22 3 30 14 939

60 5 7 18 7 24 15 952

89,6 83,3 116,7 81,8 233,3 80,0 107,1 104,4

95 6 14 23 15 37 42 878

94 6 10 17 24 37 40 796

98,9 100,0 71,4 73,9 160,0 100,0 93,0 90; 7

101 6 14 23 18 40 49 849

99 6 10 17 29 37 48 754

98,0 100,0 71,4 73,9 161,1 92,5 98,0 88,8

67 2 14 20 2 29 6 1017

72 3 8 21 3 37 4 991

107,3 150,0 57,1 105,0 150,0 127,6 66,6 97,4

67 5 21 18 0 23 1 1260

61 4 12 14 0 31 1 1207

89,5 80,0 57,1 77,8 - 134,8 100,0 95,8

106 6 10 25 21 44 58 727

107 7 9 19 33 39 55 • 637

100,9 116,7 90,0 76,0 157,1 88,6 94,8 87,6

30 1 7 7 0 15 3 963

56 ₂ 9 10 5 30 12 869

186,7 200,0 128,6 142,8 - 200,0 400,0 90,2

32 ₂ 7 7 0 16 2 964

60 3 10 9 8 30 18 808

187,5 150,0 142,9 128,6 - 187,5 900,0 83,8

28 ₁ 7 6 0 14 2 963

51 0 8 11 1 31 4 940

182,1 - 114,3 183,3 - 221,4 200,0 97,6

35 2 11 6 0 16 1 1231

55 2 16 12 4 21 1 1218

157,1 100,0 145,5 200,0 131,2 100,0 98,9

24 ₁ 1 8 1 13 5 601

57 1 1 7 6 42 25 460

237,5 100,0 100,0 87,5 600,0 323,1 500,0 76,5

36 6 4 9 3 14 2 493

71 3 13 20 22 13 2 750

197,2 50,0 325,0 222,2 733,3 92,9 100,0 152,1

35 8 4 ⁶ 3 14 3 703

76 3 16 17 27 13 3 722

217,1 37,5 400,0 283,3 900,0 92,9 100,0 102,7

(10)

TA3L. 1 LICZBA BUT BIB PRZEHACOWABYCH BA 100 ZATOÜDHIOHYCH PIZYCZBYCH

1

2

pr

⁵

Tl

Kobiety a 521 318 28 39 124

b 436 191 11 162

c 83,7 60,1 39,3 76,9 130,6

Umysłowi a 417 285 34 25 50

450 I 295 51 1 66

- c 107,9 103,5 150,0 64.0 132,0

Fizyczni a 609 536 16 14 31

1

527 18 9 41

1

0 i 36,8 75,6 112,5 64,3 132,2

TRAHSPGg? I a 529 371 37 23 ⁱ

I4CZHOSC b 552 385 33 22 49

1

°

1

104,3 103,8 89,2 95,7 116,7

Mężczyźni a 1 489 377 3q 8

b

0

509 104,1

392

104,0 34?!

9 112,5

-

Kobie,ty a 664 350 30 72 187

b 707 359 32 68 223

c 104,5 102,6 100,1 94,4 119,3

1

Umysłowi a 551 330 40 47 105

b 578 346 37 43 125

c 104,9 104,8 92,5 91,5 119,0

Fizyczni ? 520 387 35 14 18

J b 543 399 31 15 22

c 104,4 103,1 88,6 107,1 122,2

HABDEL a 557 330 31 33 139

i ' b

_c _99,3⁵⁵³ _103,0³⁴⁰ ²⁸ ³² ¹⁴¹

93,3 97,0 101,4

Mężczyźni

a

385 322 40 7

b 373 312 34 6

~

96,9 96,9 85,0 85,7 -

Kobiety a 620 333 27 42 190

b 617 350 26 41 192

c 99,5 105,1 96,3 97,6 101,1

Umysłowi a 508 286 32 32 136

b 499 286 28 31 142 |

c 98,2 100,0 87,5 96,9 104,4

Fizyczni a 634 401 28 35 145

b 647 436 29 32 140

0 102,1 108,7 103,6 85,7 96.6

11 W GOSPODARCE USPOŁECZHIOHEJ W PODZIALE HA PŁE& ORAZ PRACOWHIK&W I UMYSŁOWYCH /c.d./

7 8 9 10 11 12 13 14

38 1 3 14 4 16 1 580

52 1 7 26 8 10 0 753

136,8 100,0 233,3- 185,7 200,0 62,5 — 129,8

55 15 11 11 18 3 918

72 5 29 18 7 13 1 1096

130,9 ' 33,3 263,6 163,6 — 72,2 33,3 119,4

27 1 7 5 14 2 282

70 1 5 21 30 13 2 554

259,3 100,0

w

285,7 600,0 92,9 100,0 196,4

69 6 12 20 6 25 24 782

75 4 9 18 11 33 21 815

108,7 66,7 75,0 90,0 183,3 132,0 87,5 104,0

74 7 12 18 8 29 30 747

82 5 10 17 13 37 26 792

110,8 71,4 83,3 94,4 162,5 127,6 86,7 106,0

53 3 9 25 1 15 3 903

53 4 5 21 5 18 4 899

100,0 133,3 55,5 84,0 500,0 120,0 133,3 99,6

69 14 16 19 0 20 1 1073

63 10 14 17 1 21 1 1068

91,3 71,4 87,5 89,5 - 105,0 100,0 99,5

69 3 10 20 8 28 32 672

79 2 7 18 15 37 28 726

114,5 66,7 70,0 90,0 187,5 132,1 87,5 108,0

51 1 3 11 6 30 4 1057

36 1 3 12 3 17 4 1064

70,6 100,0 100,0 109,1- 50,0 56,7 100,0 100,7

49 2 4 9 ■ 5 29 8 1099

46 2 5 11 7 21 9 1240

93,9 100,0 125,0 122,2 140,0 72,4 112,5 112,8

52 1> 3 11 6 31 2 1041

32 1 3 13 1 14 2 1000

61,5 100,0 100,0 102,7 16,7 45,2 100,0 96,1

55 1 5 12 0 37 1 1166

39 2 5 13 1 18 1 1168

70,1 200,0 100,0 108,3 - 48,6 100,0 100,?

45 1 1 9 14 20 8 885

31 2 1 11 6 U 8 878

68,9 200,0 100,0 122,2 42,9 55,0 100,0 99,2

(11)

12

TAB1. 1 LICZBA. DHI HE PRZEERACOWAHCH HA 100 ZATRODHOHCT

1 2 3 4 5 6

GOSPODARKA MIESZKA- a 63? 423 44 31 55

HIOWA I KOMUNALNA b 618 412 31 35 71

c 97,0 97,4 70,4 112,9 129,1

Mężczyźni a 611

575 448 442

48 32

12 13

-

0 94,1 98,7 66,7 108,3

Kobiety a 676

683 389

368 ■

8

⁶⁷ ¹⁴⁰¹⁷⁷

c 101,0 94,6 76,3 113,6 126,4

Umysłowi a 558

523 337 299

49 31

29 39

88 99 c 93,7 88,7 63.3 134,5 112,5

Fizyczni a 668

657

11?

⁴²³⁰ ³²³⁴ ⁴²⁶⁰

c 98,3 100,0 71,4 106,3 142,6 POZOSTAŁE DZIAŁY GOSPODARKI ba 288737 191593

IZ

67 „33¹⁶ ⁵⁹88 NARODOWEJ c 255,9 310,4 29,1 206,2 149,2

Mężczyźni a 163

708 683

25 82

2 2

- c 434,4 491,4 328,0 100,0

Kobiety a

766 236 504

29 53

28 64

HO 175 c 193,9 213,6 252,4 228,6 159,1

Umysłowi a 506

578 287 329

54 24

31 77

119 112 c 114,2 114,6 44,4 248,4 94,0

Fizyczni a 249

767 174 642

17 75

14

25 83

c 308,0 368,9 441,2 178,6 169,4

13 W GOSPODARCE USPOŁECZNIONEJ W PODZIALE HA PLEÖ ORAZ PRACOV/KIKÖ’,7 I UMYSŁOWYCH /dok./

7 8 9 10 11 12 13 14

HO 10 27 21 4 48 18 948

82 7 11 27 8 ■ 29 18 992

74,5 70,0 40,7 128,6 _200,0 60,4 100,0 104,6

128 12 34 20 6 56 25 886

91 10 12 28 11 30 29 978

71,1 83,3 35,3 140,0 183,3 53,6 116,0 110,4

83 6 15 23 1 38 5 1043

69 2 9 26 2 30 2 1014

83,1 30,0 60,0 113,0 200,0 78,9 40,0 97,2

100 12 18 26 44 4 1239

85 8 21 20 1 35 1 1322

85,0 66,7 111,1 76,9 - 79,5 25,0 106,7

114 9 30 19 6 50 23 832

81 7 7 29 11 27 25 861

71,0 77,8 23,3 152,6 183,3 54,0 108,7 103,5

20 1 2 8 0 9 1 701

17 1 6 5 1 4 6 862

85,0 100,0 300,0 62,5 - 44,4 600,0 122,9

20 1 2 5 0 12 2 737

15 1 6 2 2 4 8 858

75,0 100,0 300,0 40,0 - 39,3 400,0 116,4

20 1 3 11 0 5 0 671

20 1 5 9 0 5 3 866

100,0 100,0 166,7 81,8 - 100,0 129,1

68 3 13 32 1 ' 19 1 1240

59 2 31 15

—

₁₁ ₁ 1170

86,8 66,7 238,5 46,9 - 57,9 100,0 94,4

11 0 1 4 0 6 1 604

10 1 1 4 1 3 7 804

90,9 100,0 100,0 - 50,0 700,0 133,1

(12)

NOTATKI

On* ZWSłO Of Ketowi« SAH P*-60 Kg

(13)

\

z

I - x

(14)