• Nie Znaleziono Wyników

Dyrektor Szkoły Podstawowej im. Bohaterów Ziemi Gdańskiej w Pszczółkach ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze: specjalista ds.

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "Dyrektor Szkoły Podstawowej im. Bohaterów Ziemi Gdańskiej w Pszczółkach ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze: specjalista ds."

Copied!
6
0
0

Pełen tekst

(1)

Dyrektor Szkoły Podstawowej im. Bohaterów Ziemi Gdańskiej w Pszczółkach ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze: specjalista ds. BHP

Miejsce pracy: Szkoła Podstawowa im. Bohaterów Ziemi Gdańskiej ul. Szkolna 4 Pszczółki Wymiar czasu pracy: 1/4 etatu

Kandydatem na ww. wolne stanowisko urzędnicze może być osoba, która spełnia następujące wymagania:

Wymagania niezbędne:

1. jest obywatelem polskim;

2. ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych;

3. nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;

4. cieszy się nieposzlakowaną opinią;

5. posiada wykształcenie: studia wyższe o kierunku lub specjalności w zakresie BHP lub studia podyplomowe w zakresie BHP oraz co najmniej rok stażu pracy w służbie BHP;

6. posiada aktualne szkolenie w dziedzinie BHP dla pracowników służby BHP;

7. posiada znajomość regulacji prawnych niezbędnych do wykonywania pracy na stanowisku specjalisty ds. BHP.

Wymagania dodatkowe:

1. skuteczna komunikacja, umiejętność jasnego, precyzyjnego i zwięzłego przekazywania informacji oraz łagodzenia konfliktów;

2. umiejętność pracy w zespole;

3. biegła obsługa komputera;

4. zdyscyplinowanie, konsekwencja i odpowiedzialność w działaniu, samodzielność, rzetelność, skrupulatność, systematyczność, kreatywność, uczynność, życzliwość, kultura osobista, łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych, komunikatywność, sumienność, elastyczność rozumienia jako zdolność przystosowania do zmieniających się warunków działania, zdolność do szybkiego podejmowania decyzji, dynamika działania, umiejętność szybkiego logicznego i analitycznego myślenia oraz zachowania porządku w prowadzonej dokumentacji i na stanowisku pracy.

Zakres zadań wykonywanych na ww. stanowisku:

1. przeprowadzanie kontroli warunków pracy oraz przestrzegania przepisów i zasad BHP i p.

poż. na wszystkich stanowiskach pracy;

2. bieżące informowanie pracodawcy o stwierdzonych zagrożeniach zawodowych wraz z wnioskami zmierzającymi do usuwania tych zagrożeń;

(2)

3. sporządzanie i przedstawianie pracodawcy, co najmniej raz w roku, okresowych analiz stanu bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony przeciwpożarowej zawierających propozycję przedsięwzięć technicznych, organizacyjnych mających na celu zapobieganie zagrożeniom życia i zdrowia pracowników, poprawę warunków pracy oraz zachowania wymagań ergonomii;

4. współdziałanie w zakresie BHP z Państwową Inspekcją Pracy oraz innymi jednostkami – stosownie do potrzeb oraz nadzór nad realizacją wydanych przez nie zaleceń i postanowień;

5. współdziałanie ze społeczną inspekcją pracy;

6. współdziałanie z lekarzem sprawującym profilaktyczną opiekę zdrowotną nad pracownikami, a w szczególności przy organizowaniu okresowych badań lekarskich pracowników;

7. prowadzenie rejestrów, kompletowanie i przechowywanie dokumentów dotyczących wypadków przy pracy, w drodze do i z pracy, chorób zawodowych i podejrzeń o takie choroby, a także przechowywanie wyników badań i pomiarów czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy;

8. udział w ustaleniu okoliczności i przyczyn wypadków przy pracy oraz w opracowywaniu wniosków wynikających z badania przyczyn i okoliczności tych wypadków oraz zachorowań na choroby zawodowe, a także kontrola realizacji tych wniosków;

9. udział w dokonywaniu i aktualizacji oceny ryzyka zawodowego na stanowiskach pracy;

10. doradztwo w zakresie stosowania przepisów oraz zasad BHP i p. poż.;

11. uczestniczenie w konsultacjach w zakresie BHP i p. poż., a także w pracach komisji BHP oraz innych zakładowych komisji zajmujących się problematyką BHP i p. poż., w tym

zapobieganiem chorobom zawodowym i wypadkom przy pracy;

12. prowadzenie instruktażu ogólnego w ramach szkolenia wstępnego BHP pracowników Szkole Podstawowej im. Bohaterów Ziemi Gdańskiej w Pszczółkach w zakresie BHP i p. poż. oraz prowadzenie związanej z tym dokumentacji;

13. udział w opracowywaniu wewnętrznych zarządzeń, regulaminów i instrukcji ogólnych dotyczących BHP i ochrony p. poż.;

14. opiniowanie szczegółowych instrukcji dotyczących BHP na poszczególnych stanowiskach pracy;

15. udział w opracowaniu planów modernizacji i rozwoju zakładu pracy oraz przedstawianie propozycji dotyczących uwzględniania w tych planach rozwiązań zapewniających poprawę stanu bezpieczeństwa;

16. współpraca z właściwymi komórkami organizacyjnymi, w szczególności w zakresie organizowania i zapewnienia odpowiedniego poziomu szkoleń w dziedzinie BHP, kontrolowanie ważności szkoleń w zakresie BHP i p. poż. wszystkich pracowników;

17. doradztwo w zakresie organizacji i metod pracy na stanowiskach pracy, na których występują czynniki niebezpieczne, szkodliwe dla zdrowia lub warunki uciążliwe, oraz doboru

najwłaściwszych środków ochrony zbiorowej i indywidualnej (opracowywanie norm przydziału odzieży i obuwia roboczego);

18. nadzór nad sprawami wynikającymi z zakresu p. poż.

(3)

Warunki pracy:

Praca w warunkach biurowych, stanowisko pracy wyposażone w komputer oraz inne urządzenia biurowe (drukarka, kserokopiarka, niszczarka do dokumentów, faks, telefon). Na stanowisku nie występują czynniki szkodliwe. Praca wykonywana jest na terenie szkoły : pomieszczenia biurowe, w których wykonywana jest praca oraz pozostała infrastruktura budynku: sanitariaty, korytarze, drogi i przejścia, klatki schodowe – schody. Do uciążliwych czynników występujących na stanowisku należą:

wymuszona pozycja ciała, obciążenia układu mięśniowo-szkieletowego, obciążenie wzroku, presja czasu.

Wymagane dokumenty:

1. list motywacyjny;

2. CV (z informacjami o wykształceniu i opisem dotychczasowego przebiegu pracy zawodowej);

3. kserokopie dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia, a w przypadku stażu pracy - kserokopie świadectw pracy lub zaświadczenie w przypadku

trwającego zatrudnienia, można również załączyć referencje dotychczasowych pracodawców;

4. oświadczenia:

a) o posiadaniu obywatelstwa polskiego,

b) o niekaralności za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

c) o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych;

5. wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych oraz potwierdzenie zapoznania się z klauzulą informacyjną (zgodnie z załączonym wzorem).

Termin i miejsce składania dokumentów:

1. Dokumenty aplikacyjne należy składać w formie papierowej, w zamkniętej kopercie z dopiskiem „Nabór na stanowisko specjalisty ds. bhp ” w terminie do dnia 27.08.2020 r., w Szkole Podstawowej im. Bohaterów Ziemi Gdańskiej w Pszczółkach - sekretariat lub przesłać listownie na adres: Szkoła Podstawowa im. Bohaterów Ziemi Gdańskiej w Pszczółkach, ul.

Szkolna 4, 83- 032 Pszczółki. W przypadku W przypadku przesyłek pocztowych przy ocenie zachowania terminu uwzględniana będzie data wpływu przesyłki do szkoły tj. do dnia 28 sierpnia 2020 r. do godz. 900, a nie data nadania przesyłki.

2. Otwarcie kopert nastąpi komisyjnie w Szkole Podstawowej im. Bohaterów Ziemi Gdańskiej w Pszczółkach w dniu 28 sierpnia 2020 r. o godzinie 9.30. Zakwalifikowani kandydaci zostaną powiadomieni telefonicznie o terminie i miejscu rozmowy kwalifikacyjnej.

(4)

INFORMACJE DODATKOWE:

1. Aplikacje, które wpłyną po terminie, nie będą rozpatrywane.

2. Informacja o wyniku naboru zostanie umieszczona na stronie Biuletynu Informacji Publicznej ( http://szkolapszczolki.naszbip.pl ) oraz na tablicy informacyjnej w siedzibie szkoły.

Dyrektor Szkoły Podstawowej im. Bohaterów Ziemi Gdańskiej w Pszczółkach Patrycja Linda-Górka

(5)

OŚWIADCZENIE O WYRAŻENIU ZGODY

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w zakresie niezbędnym do

przeprowadzenia procesu rekrutacji na stanowisko ds. kadr w Szkole Podstawowej im. Bohaterów Ziemi Gdańskiej w Pszczółkach zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), publ. Dz. Urz. UE L Nr 119, s. 1 w celach przeprowadzenia procesu rekrutacji.

………..

(data, podpis)

KLAUZULA INFORMACYJNA

1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Szkoła Podstawowa im. Bohaterów Ziemi Gdańskiej w Pszczółkach.

2. W sprawach z zakresu ochrony danych osobowych mogą Państwo kontaktować się z Inspektorem Ochrony Danych pod adresem e-mail: inspektor@cbi24.pl.

3. Dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na stanowisko specjalisty ds. kadr.

4. Dane osobowe będą przetwarzane nie dłużej niż 3 miesiące po zakończeniu procesu rekrutacyjnego lub do czasu cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych.

5. Podstawą prawną przetwarzania danych jest art. 6 ust. 1 lit. a) ww. Rozporządzenia.

6. Odbiorcami Pani/Pana danych będą podmioty, które na podstawie zawartych umów przetwarzają dane osobowe w imieniu Administratora.

7. Osoba, której dane dotyczą ma prawo do:

- żądania dostępu do danych osobowych oraz ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania danych osobowych.

- cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.

- wniesienia skargi do organu nadzorczego w przypadku gdy przetwarzanie danych odbywa się z naruszeniem przepisów powyższego rozporządzenia tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa.

Podanie danych osobowych jest dobrowolne, przy czym konsekwencją niepodania danych osobowych jest brak możliwości wzięcia udziału w postępowaniu rekrutacyjnym.

Ponadto informujemy, iż w związku z przetwarzaniem Pani/Pana danych osobowych nie podlega Pan/Pani decyzjom, które się opierają wyłącznie na zautomatyzowanym przetwarzaniu, w tym profilowaniu, o czym stanowi art. 22 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych.

………..

(data, podpis)

(6)

Cytaty

Powiązane dokumenty

Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny i CV powinny być opatrzone klauzulą: WyraŜam zgodę na przetwarzamie moich danych osobowych zawartych w ofercie

d) umiejętność prezentacji. Ocena kandydata jest efektem dyskusji członków Komisji oraz wymiany opinii, zaś maksymalna liczba punktów możliwych do uzyskania podczas

1) Kierowanie bieżącą działalnością Oleckiego Klubu Seniora. 3) Opracowanie planu pracy Klubu i czuwanie nad jego realizacją. 4) Odpowiedzialność za powierzony majątek, w

8. Oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo

Dokumenty aplikacyjne powinny być opatrzone klauzulą: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie podanych przez mnie danych osobowych przez Wójta Gminy Szczytniki, w celu

Dyrektor Żłobka Miejskiego Motylkowy Świat w Legionowie Dyrektor Przedszkola Miejskiego nr 6 Tęczowa Szóstka w Legionowie Dyrektor Przedszkola Miejskiego nr 10 im.. Wandy

prowadzonej w formie elektronicznej wg zasad dotyczących przechowywania dokumentów księgowych. g) Nadzór finansowy nad realizacją umów i porozumień z domami pomocy społecznej

legitymujący(a) się dowodem osobistym ... wydanym przez ... świadomy/a odpowiedzialności karnej za fałszywe zeznania wynikające z art. „Kto składając zeznanie mające służyć