• Nie Znaleziono Wyników

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2021

Share "WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ"

Copied!
28
0
0

Pełen tekst

(1)

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

DR JACEK BOROWICZ

(2)

Art. 22. § 1.

ODPŁATNOŚĆ STOSUNKU PRACY

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

(3)

Art. 13. kp

PRAWO DO GODZIWEGO

WYNAGRODZENIA ZA PRACĘ.

Co to jest godziwe wynagrodzenie

za pracę?

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

(4)

Art. 183a. § 1. k.p.

Równe traktowanie w zatrudnieniu

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

(5)

Art. 183c. § 1 kp  PRAWO DO

JEDNAKOWEGO

WYNAGRODZENIA ZA JEDNAKOWĄ PRACĘ LUB ZA

PRACĘ O JEDNAKOWEJ WARTOŚCI.

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

(6)

JAK ZDEFINIOWAĆ

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ W ROZUMIENIU

KODEKSU PRACY ?

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

(7)

JAK USTALIĆ

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ ZGODNIE Z

PRZEPISAMI KODEKSU PRACY

?

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

(8)

Art. 78. § 1. kp

prawne dyrektywy ustalania wysokości wynagrodzenia za

pracę

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

(9)

MIARY WYNAGRODZENIA ZA PRACĘ

CZYLI

podstawowe sposoby ustalania wynagrodzenia za pracę

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

(10)

MIARA CZASOWA I JEJ RODZAJE

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

(11)

MIARA ILOŚCIOWA /PŁACA WYNIKOWA

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

(12)

MIARA CZASOWO-WYNIKOWA

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

(13)

Art. 83. § 1. kp

Norma pracy

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

(14)

UWAGA!

norma pracy norma czasu pracy

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

(15)

Wynagrodzenie „prowizyjne”

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

(16)

SKŁADNIKI WYNAGRODZENIA ZA PRACĘ

WYNAGRODZENIE PROSTE

WYNAGRODZENIE ZŁOŻONE

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

(17)

WYNAGRODZENIE „ZŁOŻONE”:

1/ WYNAGRODZENIE ZASADNICZE,

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

(18)

WYNAGRODZENIE ZŁOŻONE:

1/ WYNAGRODZENIE ZASADNICZE, 2/ DODATKI STAWKOWE,

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

(19)

WYNAGRODZENIE ZŁOŻONE:

1/ WYNAGRODZENIE ZASADNICZE, 2/ DODATKI STAWKOWE,

3/DOPŁATY,

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

(20)

WYNAGRODZENIE ZŁOŻONE:

1/ WYNAGRODZENIE ZASADNICZE, 2/ DODATKI STAWKOWE,

3/DOPŁATY,

4/PREMIA REGULMINOWA,

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

(21)

WYNAGRODZENIE ZŁOŻONE:

1/ WYNAGRODZENIE ZASADNICZE, 2/ DODATKI STAWKOWE,

3/DOPŁATY,

4/PREMIA REGULMINOWA, 5/NAGRODA.

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

(22)

PREMIA w ścisłym znaczeniu A

NAGRODA wg art. 105 kp

Jak je rozróżnić?

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

(23)

Art. 80. kp

Kiedy przysługuje

wynagrodzenie za pracę?

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

(24)

Art. 80. kp

wynagrodzenie

za pracę wykonaną

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

(25)

Art. 80. kp

Za czas niewykonywania pracy pracownik zachowuje prawo do

wynagrodzenia tylko wówczas, gdy przepisy prawa pracy

tak stanowią.

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

(26)

Wynagrodzenie gwarancyjne:

Art. 81. § 1kp

Art. 81. § 2 kp

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

(27)

Wynagrodzenie socjalne np.:

Art. 37 kp

Art. 92 kp

Art. 172 kp

Art.185 § 2 kp

Art. 188 kp

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

(28)

Inne świadczenia związane ze stosunkiem pracy

na przykład…

Art. 921kp Art. 93 kp

WYNAGRODZENIE ZA PRACĘ

Cytaty

Powiązane dokumenty

 Do obliczenia wysokości wynagrodzenia pracownika przyjmuje się przysługujące pracownikowi składniki wynagrodzenia i inne świadczenia wynikające ze stosunku

Normy pracy, stanowiące miernik nakładu pracy, jej wydajności i jakości, mogą być stosowane, jeżeli jest to uzasadnione rodzajem pracy.. §

Wypłaty wynagrodzenia dokonuje się w formie pieniężnej; częściowe spełnienie wynagrodzenia w innej formie niż pieniężna jest dopuszczalne tylko wówczas, gdy przewidują

wypłacił wynagrodzenie w pełnej wysokości, a pracownik nie zachowuje prawa do części wypłaconego wynagrodzenia w związku z nieobecnością w pracy (art.. Pracownicy mają prawo

1) sumy egzekwowane na mocy tytułów wykonawczych na pokrycie należności innych niż świadczenia alimentacyjne – wolna od potrąceń jest kwota minimalnego

d) U pracodawców stanowiących państwowe jednostki budżetowe regulaminu wynagradzania nie wprowadza się; warunki wynagradzania za pracę i przyznawania innych

Każda kolejna nieobecność, poza wymienioną w punkcie 2, wymaga zaliczenia na konsultacjach w terminie 2 tygodni od ustania jej przyczyn pod rygorem obniżenia oceny końcowej o

o Odpowiedzialność pracownika za szkodę wyrządzoną pracodawcy o Odpowiedzialność za mienie powierzone pracownikowi.  Odpowiedzialność