Q3 2021
2
Cześć!
Michał Gąszczyk CEO, inhire.io
Witam Cię w kolejnej edycji IT Market Snapshot, którą przygotowaliśmy dla Ciebie za Q3 2021 roku.
W raporcie doszliśmy do kilku bardzo ciekawych wniosków, które być może wpłyną na Twoje podejście do rekrutacji IT w najbliższym czasie.
Mogłoby się wydawać, że w sezonie wakacyjnym nastąpi znaczne rozluźnienie w branży IT - nic bardziej mylnego. W trzecim kwartale 2021 roku opublikowanych ofert było niemal 19 tysięcy, czyli nastąpił wzrost na poziomie blisko 9% w porównaniu z poprzednim kwartałem.
Co ciekawe, sezon wakacyjny i poluzowanie obostrzeń nie wpłynęły na zachęcenie kandydatów do pracy z biura, co pokazuje liczba ofert z możliwą pracą
zdalną, która osiągnęła rekordowy poziom. Można przypuszczać, że ta tendencja będzie dalej rosnąć.
Nie ma także cienia wątpliwości, że stawki w branży IT nadal idą w górę i nie zapowiada się na to, aby w najbliższym czasie sytuacja uległa zmianie, będziemy to monitorować w kolejnych raportach.
PS. Pamiętaj, że bieżące dane na temat zarobków w IT możesz sprawdzać na stronie naszego kalkulatora wynagrodzeń, który aktualizujemy codziennie.
Przyjemnej lektury!
Spis treści
Cześć!
Spis treści Założenia
Executive Summary Executive Summary
Udział ofert zdalnych oraz liczba wszystkich ogłoszeń Czy w ofertach IT podawane są wynagrodzenia?
Jak wygląda kwestia ofert z widełkami w pracuj.pl?
Q3 vs Q2 2021
Rozkład liczby ofert w poszczególnych miastach Q3 2021 Rozkład liczby ofert w poszczególnych miastach - Q2 2021 Średnie stawki w poszczególnych miastach Q3 2021
Średnie stawki w poszczególnych miastach – Q2 2021 Udział ogłoszeń w zależności od doświadczenia
Zarobki vs doświadczenie Junior
Mid Senior
Zarobki w poszczególnych miastach według doświadczenia Zarobki vs języki programowania
Najpopularniejsze języki programowania Stawki w zależności od technologii
Procentowa zmiana stawek według języków programowania Najlepiej płatne słowa klucze w ogłoszeniach
2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25
26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48
Ogłoszenia vs firmy
Czy firmy z większą liczbą ogłoszeń oferują większe stawki?
Ile ogłoszeń publikują firmy?
Wynagrodzenia vs specjalizacja Java Developer
.NET Developer Android Developer iOS Developer Angular Developer React Developer Data Scientist DevOps
Testing Automation & QA Project Manager
Stawki vs lokalizacja i języki programowania Warszawa
Kraków Poznań Trójmiasto Wrocław
Źródła danych Salary Calculator O inhire
4
Założenia
• Mediana rozpiętości widełek (czyli różnicy między górnymi widełkami, a dolnymi) dla umów B2B wynosi 5 000 PLN, a średnio górne widełki stanowią ok. 145% dolnych widełek.
• Kandydaci widząc tak dużą rozpiętość kierują swoje oczekiwania do górnej granicy
- to obserwacja z rekrutacji własnych
prowadzonych przez nasz zespół, jak również odczucia naszych klientów.
Raport dotyczy wyłącznie ogłoszeń z szeroko rozumianego IT (programowanie, administracja, zarządzanie projektami informatycznymi, business intelligence, utrzymanie systemów IT).
Większość analiz płacowych dotyczy górnych widełek zarobków (maksimum z wynagrodzenia netto B2B lub brutto na Umowę o pracę),
ponieważ:
Junior, Mid, Senior - Co to znaczy?
Wszystkie portale ogłoszeniowe przyjmują różną kategoryzację stopnia doświadczenia. W raporcie używamy oznaczeń „junior”, „mid” oraz
„senior” po agregacji i uspójnieniu zebranych
danych. Jeśli w ogłoszeniach pojawia się stopień
„expert” jest on łączony w naszym raporcie ze stopniem „senior”. Istnieje oczywiście obiektywny problem z rozróżnieniem granicy pomiędzy nimi oraz ich powszechne wspólne występowanie w ramach pojedynczych ogłoszeń. Staraliśmy się jak najbardziej adekwatnie przyporządkować ogłoszenia do poziomów doświadczenia.
Wartość maksymalna
Wartość minimalna Górny kwantyl - 25%
danych jest większa niż ta wartość
Mediana - 50% danych jest większa niż ta
wartość
Dolny kwantyl - 25%
wartości jest mniejsza niż ta wartość
Executive Summary
6
Executive Summary
Wszyscy Ci, którzy spodziewali się, że wraz ze
wzrostem liczby szczepień nastąpi gwałtowny powrót do biur mylili się. Dane pokazują, że udział ofert
zdalnych we wszystkich ofertach wzrósł od początku 2020 r. o 50 pp. i w ostatnim kwartale zanotował historyczny poziom 64%.
1
Bezwzględna liczba ofert IT rośnie już 5 kwartał z rzędu i osiągnęła obecnie poziom prawie 19 tys.. ofert (prawie 2.5 raza więcej niż marcu 2020 r.).
2
Zarobki juniorów (dla pracy zdalnej) przekroczyły po raz pierwszy w historii granicę 10 tys. PLN.
3
Wśród języków programowania C i Ruby zanotowało największy wzrost zarobków, odpowiednio o 10.2% i 8.7%.
4
Firmy publikujące mało ogłoszeń zrównują średnie oferowane stawki z firmami publikującymi dużo ogłoszeń.
5
Udział ofert zdalnych oraz liczba wszystkich ogłoszeń
Procent ofert zdalnych Liczba wszystkich ogłoszeń
Kwartał
Udział ofert z pracą zdalną w trzecim kwartale osiągnął historyczny poziom, aż 64%.
To pokazuje jak bardzo zmieniły się standardy rynkowe, pomimo stopniowego powrotu do biur.
10%
20%
30%
40%
50%
60%
70%
80%
90%
0 Q1 2020 Q2 2020
23%
Q3 2020 Q4 2020 Q2 2021
57%
Q1 2021
46%
Q3 2021
64%
14%
0
5 000 10 000 15 000 20 000
43%
49%
8
Czy w ofertach IT podawane są wynagrodzenia?
Procent ogłoszeń z wynagrodzeniem
Kwartał
Jeśli chodzi o oferty pracy z widełkami, to wzrost nadal jest znikomy - z kwartału na kwartał wynosi on zaledwie 1 pp.
10%
20%
30%
40%
0% Q1 2020 Q2 2020 Q3 2020 Q4 2020 Q1 2021 Q2 2021 Q3 2021
29%
32% 32%
35% 37% 38% 39%
Jak wygląda kwestia ofert z widełkami w Pracuj.pl?
Procent ogłoszeń z wynagrodzeniem pracuj.pl
Kwartał
3%
5%
8%
10%
0% Q1 2020 Q2 2020 Q3 2020 Q4 2020 Q1 2021 Q2 2021 Q3 2021
5%
10%
8%
7% 7%
9%
9%
Q3 vs Q2 2021
Rozkład liczby ofert pracy w poszczególnych miastach
Q3 2021
Miasto
Liczba ofert
Warszawa, Kraków, Wrocław, Gdańsk, Katowice oraz Łódź to miasta, w których nadal pojawia się najwięcej ofert.
2 000 4 000 5 000
1 000 3 000
0%
372
Białystok
1 259
Gdańsk
267
Szczecin
279
Gdynia
990
Katowice
2 767
Kraków
1 375
Poznań
319
Gliwice
318
Rzeszów
5 758
Warszawa
2 552
Wrocław
834
Łódź
12
Rozkład liczby ofert pracy w poszczególnych miastach
Miasto
Liczba ofert
Q2 2021
2 000 4 000 5 000
1 000 3 000
0%
306
Białystok 1 101
Gdańsk
228
Gdynia 228
Gliwice 852
Katowice 2 528
Kraków
1 213
Poznań
279
Rzeszów
235
Szczecin 5 324
Warszawa
2 263
Wrocław
782
Łódź
Przypomnienie z poprzedniego kwartału
Średnie stawki w poszczególnych miastach
Średnie stawki w poszczególnych miastach (wielkość pokazuje liczbę ofert)
Średnia górna stawka na umowę B2B
Średnia górna stawka na umowę o pracę
Q3 2021
15 500 15 000
14 500 16 000 16 500 17 000 17 500 18 000
20 000
19 500
19 000 20 500 21 000 21 500 22 000 22 500 23 000
Gdynia Gliwice
Gdańsk
Poznań Rzeszów
Wrocław
Łódź Białystok
Katowice Szczecin
Kraków Warszawa
14
Średnie stawki w poszczególnych miastach
Średnie stawki w poszczególnych miastach (wielkość pokazuje liczbę ofert)
Średnia górna stawka na umowę B2B
Średnia górna stawka na umowę o pracę
Q2 2021
13 500 13 000
12 500 14 000 14 500 15 000 15 500 16 000 16 500 17 000
18 500
18 000
17 500
17 000 19 000 19 500 20 000 20 500 21 000 21 500 22 000
Gdynia
Gliwice
Szczecin Poznań
Wrocław
Warszawa
Kraków Białystok
Rzeszów
Katowice Łódź
Gdańsk
Przypomnienie z poprzedniego kwartału
Udział ogłoszeń w zależności od doświadczenia
Q3 2021 Q2 2021
W trzecim kwartale najwięcej ofert pojawiło się dla midów - na poziomie 51,37%, następnie dla seniorów 41,14% ofert, a dla juniorów 7,49% ofert. Widać niewielki wzrost ofert dla juniorów i midów oraz spadek ofert dla seniorów.
Senior Mid Junior Senior
Mid Junior
51,05%
42,23%
6,72%
51,37%
41,14%
7,49%
Zarobki vs doświadczenie
Junior
Wynagrodzenia dla Juniorów Stacjonarnie / Zdalnie
Kwartał
Stacjonarnie Zdalnie
Zarobki dla juniorów przekroczyły po raz pierwszy w historii 10 tys. złotych w ofertach z pracą zdalną.
5 000 10 000
0
Q1 2020 Q2 2020 Q3 2020 Q4 2020 Q1 2021 Q2 2021 Q3 2021
8 938
7 897
9 001 8 798
8 409 8 858
9 548
7 151
8 012
7 409
9 322
8 667 9 035
10 125
Zarobki [PLN]
18
Mid
Wynagrodzenia dla Midów Stacjonarnie / Zdalnie
Zarobki [PLN]
Kwartał
Stacjonarnie Zdalnie
5 000 10 000 15 000 20 000
0
Q1 2020 Q2 2020 Q3 2020 Q4 2020 Q1 2021 Q2 2021 Q3 2021
16 154 15 891 15 864 15 784 16 662 16 692 17 946
15 518
14 705 15 785 16 084 17 233 17 997 18 762
Zarobki dla midów również odnotowały wzrost. Zarówno w przypadku pracy stacjonarnej o 1254 PLN jak i zdalnej o 765 PLN.
Senior
Wynagrodzenia dla Seniorów Stacjonarnie / Zdalnie
Zarobki [PLN]
Kwartał
Stacjonarnie Zdalnie
Stawki poszły w górę także w przypadku stanowisk seniorskich: oferty stacjonarne o 1292 PLN, oferty zdalne o 1070 PLN.
5 000 10 000 15 000 20 000 25 000
0
Q1 2020 Q2 2020 Q3 2020 Q4 2020 Q1 2021 Q2 2021 Q3 2021
19 667 19 218 19 338 19 473 20 394 21 050 22 342
19 063
18 340 19 148 19 707
21 221 22 359 23 429
20
Zarobki w poszczególnych miastach wg doświadczenia
Senior Mid
Junior
10 000 15 000 20 000 25 000 30 000 35 000
5 000 Białystok
Gda
ńskGdynia Gliwice
Katowice
Kraków Łódź Pozna
ń
RzeszówSzczecinWarszawa Wrocław
10 000 15 000 20 000 25 000 30 000 35 000
5 000
Białystok Gda
ńskGdynia Gliwice
Katowice
Kraków Łódź Pozna
ń
RzeszówSzczecinWarszawa Wrocław
10 000 15 000 20 000 25 000 30 000 35 000
5 000 Białystok
Gda
ńskGdynia Gliwice
Katowice
Kraków Łódź Pozna
ń
RzeszówSzczecinWarszawa Wrocław
Zarobki vs języki programowania
22
Najpopularniejsze języki programowania
W przypadku najpopularniejszych języków programowania w ofertach w Q3 nie odnotowaliśmy większych zmian.
Nadal na podium utrzymują się JavaScript na poziomie 24%, Java 22% oraz Python 15%.
Q3 2021 Q2 2021
24% (JavaScript) 22% (Java)
15% (Python)
11% (Typescript)
3% (Kotlin) 2% (C)
4% (C++) 7% (C#)
7% (PHP)
1% (Ruby) 3% (Swift)
2% (Scala) 24% (JavaScript)
21% (Java)
15% (Python)
11% (Typescript)
4% (Kotlin) 2% (C)
3% (C++) 6% (C#)
8% (PHP)
1% (Ruby)
2% (Swift)
2% (Scala)
Stawki w zależności od technologii
Średnia górna stawka na umowę B2B
Język programowania
Q2 2021 Q3 2021
5 000 10 000 15 000 20 000 25 000
0
22 321
20 539
17 539
20 601
18 976
21 040
20 202 20 420
18 888 19 492
20 420
16 183 23 307
21 603
19 330 20 314 19 928
21 983
19 722
21 015
20 141 19 902
22 194
17 520
Scala Java C Kotlin C# Python C++ Typescript Swift Javascript Ruby PHP
Średnie maksymalne widełki Q3 2021 vs Q2 2021
24
Procentowa zmiana stawek według
języków programowania (Q3 vs Q2 2021)
Procentowa zmiana stawek
Języki programowania 10%
-2,5%
2,5%
5%
7,5%
12,5%
0%
4,4% 5,2%
10,2%
-1,4%
5,0% 4,5%
-2,4%
2,9%
6,6%
2,1%
8,7% 8,3%
Scala Java C Kotlin C# Python C++ Typescript Swift Javascript Ruby PHP
Wśród języków programowania C i Ruby zanotowało największy wzrost zarobków, odpowiednio o 10,2% i 8,7%.
Nieznaczny spadek stawek odnotował język C++ o 2,4% i Kotlin o 1,4%.
Najlepiej płatne słowa klucze w ogłoszeniach
Średnie maksymalne widełki z ogłoszeń
Zestawienie “najlepiej płatnych” słów kluczowych z ogłoszeń nie zaskakuje. Po raz kolejny znalazły się tutaj technologie związane z zaawansowanym przetwarzaniem danych na dużą skalę, a więc: Spark i Kafka oraz technologie DevOps’owe jak Terraform czy Kubernetes. Kompetencje z obszaru uczenia maszynowego nadal pozostają w cenie.
5 000
0 10 000 15 000 20 000 25 000
27 453
25 605 25 094 24 955 24 782
24 366 24 222 24 123 23 799 23 400 23 307 23 257 23 117 23 082 22 850 22 729 22 696 22 455 22 271 22 261 22 194 22 048
Spark Terr
aform Kafk a
Machine learning
AWS
Kuberne
tes CI/CD Azur e
Gitlab
DevOp s
Scala
Jenk ins
Ansib le
Microservices
Docker
MongoDB
Ruby NoS
QL
Ruby On R ails
Hiberna te
Spring
Golang
Ogłoszenia vs firmy
Czy firmy z większą liczbą ogłoszeń oferują większe stawki?
Średnie górne widełki na umowę B2B
Liczba ogłoszeń
Firmy, które publikują mało ogłoszeń zrównują średnie oferowane stawki z firmami, które publikują dużo ogłoszeń.
20 000
8 9
7
4 5 6
3
1 2
40 000 60 000 80 000 100 000 120 000 140 000
28
Ile ogłoszeń publikują firmy?
% wszystkich analizowanych firm
Liczba jednocześnie publikowanych ofert
10%
0%
20%
30%
40%
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16
Wynagrodzenia vs specjalizacja
30
Java Developer
Górne widełki wynagrodzeń Java Developerów w Warszawie, Krakowie i Wrocławiu
Górne widełki [PLN]
Miasto
Senior Mid Junior
5 000 10 000 15 000 20 000 25 000 35 000
30 000
Warszawa Kraków Wrocław
.NET Developer
Górne widełki wynagrodzeń .NET Developerów w Warszawie, Krakowie i Wrocławiu
Górne widełki [PLN]
Miasto
Senior Mid Junior
5 000 10 000 15 000 20 000 25 000 30 000
Warszawa Kraków Wrocław
32
Android Developer
Górne widełki wynagrodzeń Android Developerów w Warszawie, Krakowie i Wrocławiu
Górne widełki [PLN]
Miasto
Senior Mid Junior
5 000 10 000 15 000 20 000 25 000 30 000
Warszawa Kraków Wrocław
iOS Developer
Górne widełki wynagrodzeń iOS Developerów w Warszawie, Krakowie i Wrocławiu
Górne widełki [PLN]
Miasto
Senior Mid Junior
5 000 10 000 15 000 20 000 25 000 30 000
Warszawa Kraków Wrocław
34
Angular Developer
Górne widełki wynagrodzeń Angular Developerów w Warszawie, Krakowie i Wrocławiu
Górne widełki [PLN]
Miasto
Senior Mid Junior
10 000
7 500 20 000
17 500
15 000
12 500 25 000
22 500 27 500
Warszawa Kraków Wrocław
React Developer
Górne widełki wynagrodzeń React Developerów w Warszawie, Krakowie i Wrocławiu
Górne widełki [PLN]
Miasto
Senior Mid Junior
10 000 20 000
15 000 25 000
Warszawa Kraków Wrocław
36
Data Scientist
Górne widełki wynagrodzeń Data Scientist’ów w Warszawie, Krakowie i Wrocławiu
Górne widełki [PLN]
Miasto
Senior Mid Junior
10 000 15 000 20 000 25 000 30 000 35 000
Warszawa Kraków Wrocław
DevOps
Górne widełki wynagrodzeń dla specjalistów DevOps w Warszawie, Krakowie i Wrocławiu
Górne widełki [PLN]
Miasto
Senior Mid Junior
5 000 10 000 20 000
15 000 25 000 30 000 35 000
Warszawa Kraków Wrocław
38
Testing Automation / QA
Górne widełki wynagrodzeń roli Testing Automation / QA w Warszawie, Krakowie i Wrocławiu
Górne widełki [PLN]
Miasto
Senior Mid Junior
10 000
5 000 20 000
15 000 25 000
Warszawa Kraków Wrocław
Project Manager
Górne widełki wynagrodzeń Project Managerów w Warszawie, Krakowie i Wrocławiu
Górne widełki [PLN]
Miasto
Senior Mid Junior
10 000 15 000 20 000 25 000 30 000
Warszawa Kraków Wrocław
Stawki vs lokalizacja i języki
programowania
Warszawa
Górne widełki wynagrodzeń w Warszawie w zależności od języka programowania
Górne widełki [PLN]
Role
Senior Mid Junior
10 000 15 000 20 000 25 000 30 000 35 000 40 000 45 000
5 000
PHP Java
Python Javascript
42
Kraków
Górne widełki wynagrodzeń w Krakowie w zależności od języka programowania
Górne widełki [PLN]
Role
Senior Mid Junior
10 000 15 000 20 000 25 000 30 000 35 000 40 000
5 000
PHP Java
Python Javascript
Poznań
Górne widełki wynagrodzeń w Poznaniu w zależności od języka programowania
Górne widełki [PLN]
Role
Senior Mid Junior
10 000 15 000 20 000 25 000 30 000
5 000
PHP Java
Python Javascript
44
Trójmiasto
Górne widełki wynagrodzeń w Trójmieście w zależności od języka programowania
Górne widełki [PLN]
Role
Senior Mid Junior
10 000 15 000 20 000 25 000 30 000 35 000
5 000
PHP Java
Python Javascript
Wrocław
Górne widełki wynagrodzeń we Wrocławiu w zależności od języka programowania
Górne widełki [PLN]
Role
Senior Mid Junior
10 000 15 000 20 000 25 000 30 000 35 000 40 000 45 000
5 000
PHP Java
Python Javascript
46
Źródła danych
Dane dla Q3 2021 pochodzą z:
firm na dzień 24 września 2021r. w następujących serwisach:
8,6%
1%
(vs 17 436)
(vs 3 638) ogłoszeń publikowanych przez
18 941 3 675
www.inhire.io
www.nofluffjobs.com www.pracuj.pl
Kategorie: „IT - Administration”, „IT - Software Development”
www.justjoin.it
