I N F O R M A T O R ECTS 2012

(1)

1 Wyższa Szkoła Informatyki i Ekonomii TWP w Olsztynie Wydział Socjologii i Pedagogiki

I N F O R M A T O R ECTS 2012

Socjologia

Studia drugiego stopnia

forma niestacjonarna

(2)

2

SPIS TREŚCI

Koncepcja kształcenia ………..3

Warunki uzyskania kwalifikacji ……….5

Zasady, warunki i tryb rekrutacji ……….……….…..…6

Struktura programu kształcenia ………...6

Efekty kształcenia ………...7

Plany studiów……..……….….9

(3)

3

KONCEPACJA KSZTAŁCENIA

Ogólna charakterystyka studiów

Wydział Wydział Socjologii i Pedagogiki

Kierunek studiów Socjologia

Poziom kształcenia Studia drugiego stopnia Profil kształcenia Ogólnoakademicki Obszary kształcenia Nauki społeczne

Liczba semestrów 4

ECTS 120

Godziny dydaktyczne 620+120 praktyka zawodowa

Tytuł i dyplom magister

Dalsze możliwości kształcenia studia podyplomowe, studia trzeciego stopnia

Specjalności Socjologia administracji, Socjologia kierowania zasobami ludzkimi, Socjologia administrowania bezpieczeństwem

Koncepcja kształcenia na drugiego stopnia Specjalność: Socjologia administracji

Program studiów umożliwia zdobycie wiedzy z zakresu wybranych dziedzin nauk społecznych. Pozwala przygotować absolwentów do nowatorskiego rozwiązywania współczesnych problemów administracji samorządu terytorialnego Polski oraz krajów członkowskich UE. Kształcenie w ramach specjalności Socjologia administracji pozwala poznać tematykę obejmującą elementy prawa samorządowego, postępowania w zakresie wydawania aktów administracyjnych, zagadnień związanych z pomocą społeczną, a także wiedzę o sposobach zatrudniania w jednostkach samorządu terytorialnego. Absolwent wyposażony jest w wiedzę socjologiczną w zakresie funkcjonowania grup i społeczności terytorialnych. Posiada umiejętności rozwiązywania występujących w nich problemów. Zna zasady funkcjonowania administracji publicznej, samorządowej i krajowej oraz zarządzania zespołami ludzkimi. Jest przygotowany do podejmowania prac badawczych i analitycznych na potrzeby instytucji związanych z funkcjonowaniem życia społecznego. Może podejmować pracę w administracji rządowej i samorządowej; w instytucjach społecznych, kulturalnych, oświatowych, gospodarczych oraz w ośrodkach badania opinii publicznej. Studia przeznaczone są dla osób planujących karierę zawodową w strukturach administracji samorządowej. Swoją wiedzę mogą wykorzystać także w działaniu organizacji pozarządowych. Dzięki uzyskanemu wykształcenia mogą zajmować stanowiska m.in. w urzędach gmin, miast, starostach powiatowych, urzędach marszałkowskich, w organizacjach non-profit, na rynku zamówień publicznych, ośrodkach pomocy społecznej, zakładach gospodarki komunalnej, samorządowych instytucjach kultury oraz ośrodkach pomocy rodzinie.

Specjalność: Socjologia kierowania zasobami ludzkimi

Absolwent posiada wiedzę z zakresu globalnych procesów społecznych, rozwoju nowoczesnych systemów społeczno-ekonomicznych i strategii rozwoju gospodarczego i polityki społecznej, a także prawa państwowego i krajów UE, m.in. w dziedzinie prawa pracy, działalności non profit, a także prawa rodzinnego. Posiada wiedzę dotyczącą współczesnej ekonomii nowoczesnego zarządzania kadrami w związku z wiedzą demograficzną, problemami wykluczenia społecznego.

Absolwent posiada umiejętności diagnozowania potrzeb społecznych, lokalnego planowania strategicznego oraz pomocy w rozwiązywaniu problemów materialnych i opiece nad rodziną zagrożoną oraz w zakresie sporządzania analiz społeczno- ekonomicznych związanych ze stanem rynku pracy, wynikającym z tego planowaniem kształcenia oraz zatrudnienia absolwentów. Absolwenta cechują kompetencje osobowe takie, jak: wrażliwość na problemy społeczne, otwartość na rozwiązania alternatywne, pomocniczość, gotowość do działania w sytuacjach kryzysowych i zagrożenia społecznego, stanowczość i zdecydowanie oraz umiejętność działania kooperatywnego. Absolwent jest przygotowany do zawodu specjalisty:

1. w dziedzinie polityki społecznej, a w szczególności w zakresie diagnozowania potrzeb społecznych,

2. w zakresie doradztwa zawodowego oraz związanej z tym pomocy

w zatrudnianiu absolwentów szkół zawodowych wszystkich szczebli (w skali regionalnej),

3. w dziedzinie pomocy społecznej w administracji rządowej i samorządowej oraz w organizacjach pozarządowych.

Absolwenci tej specjalności znajdą zatrudnienie w instytucjach administracji rządowej i samorządowej, organizacjach pozarządowych oraz podmiotach gospodarki rynkowej, a także w instytucjach i ośrodkach badawczych.

Specjalność: Socjologia administrowania bezpieczeństwem

Studia pozwalają na zdobycie interdyscyplinarnej wiedzy oraz umiejętności i kompetencji z zakresu nauk społecznych, bezpieczeństwa narodowego, wewnętrznego, publicznego, podstaw prawa europejskiego i przepisów krajowych. Znajomość współczesnych zagrożeń oraz umiejętności ich analizy oraz doboru metod zapobiegania im, a także utrzymywanie bezpieczeństwa jednostek i społeczności, pozwalają absolwentowi

(4)

4

sprostać wyzwaniom, przed jakimi stoją polskie służby bezpieczeństwa. Absolwent ma możliwość realizowania osobistych aspiracji zawodowych, a także wykorzystania ich w życiu codziennym. Absolwent posiada elementarną wiedzę interdyscyplinarną z zakresu nauk społecznych oraz z zakresu edukacji w bezpieczeństwie.

Zna podstawowe zasady etyczne, społeczne i prawne oraz procedury bezpieczeństwa i zarządzania kryzysowego w skali globalnej, regionalnej, narodowej i lokalnej. Zna istotę i zasady funkcjonowania podmiotów bezpieczeństwa oraz jego uwarunkowania. Absolwent potrafi analizować procedury bezpieczeństwa i zarządzania kryzysowego w skali globalnej, regionalnej, narodowej i lokalnej. Posiada umiejętność wykorzystywania problematyki z zakresu bezpieczeństwa w otaczającej rzeczywistości społecznej. Umie podejmować zadania związane z administrowaniem bezpieczeństwem i z zarządzaniem zasobami ludzkimi.

Potrafi analizować zadania związane z zarządzaniem projektami w zakresie bezpieczeństwa, administrowania bezpieczeństwem, porządku prawnego Unii Europejskiej/Schengen oraz zarządza programami zabezpieczenia logistycznego. Umie posługiwać się językiem specjalistycznym z zakresu administrowania bezpieczeństwem niezbędnym do wykonywania zawodu. Uczestniczy w pracach zespołowych oraz potrafi przetwarzać i udostępniać informacje z wykorzystaniem nowoczesnych technologii. Absolwent docenia wagę problematyki związanej z administrowaniem bezpieczeństwem, zarządzaniem kryzysowym w skali globalnej, regionalnej, narodowej i lokalnej. Ma świadomość wykorzystania w pracy zawodowej i w życiu codziennym zasad etycznych i jest przygotowany do aktywnego uczestnictwa w grupach, organizacjach i instytucjach realizujących zadania z zakresu administrowania bezpieczeństwem. Jest świadomy istnienia administracyjnych procedur w bezpieczeństwie. Absolwent kierunku Socjologia na specjalności Socjologia administrowania bezpieczeństwem jest przygotowany do pracy w:

1. instytucjach administracji publicznej, organizacjach zajmujących się bezpieczeństwem obywateli i podmiotów gospodarczych oraz zespołach reagowania kryzysowego na stanowiskach wymagających gruntownej wiedzy z zakresu administrowania bezpieczeństwem, bezpieczeństwa narodowego, bezpieczeństwa

wewnętrznego, bezpieczeństwa publicznego.

2. administracji rządowej, organach samorządowych, służbach państwowych, służbach mundurowych, partiach politycznych, organizacjach gospodarczych i społecznych.

Możliwość zatrudnienia: Straż Graniczna, Agencja Bezpieczeństwa Wewnętrznego, Policja, Służba Celna, Biuro Ochrony Rządu, Służba Więzienna, Służba Ochrony Lotniska, Służba Ochrony Kolei, Urząd do Spraw Cudzoziemców oraz inne urzędy administracji państwowej i instytucje międzynarodowe, zajmujące się problemami zarządzania kryzysowego i szeroko pojętego bezpieczeństwa państwa.

WYKAZ PZREDMIOTÓW PRZEDMIOTY PODSTAWOWE Historia filozofii

Problemy współczesnej filozofii społecznej Logika

PRZEDMIOTY KIERUNKOWE

Zaawansowane techniki komputerowej analizy danych Procedury badań ewaluacyjnych

Zróżnicowanie społeczne Globalne procesy społeczne Metodologia nauk społecznych Metody analizy danych jakościowych Metody zbierania danych

PRZEDMIOTY SPECJALNOŚCIOWE

Specjalność: Socjologia administrowania bezpieczeństwem Seminarium magisterskie

Procedury bezpieczeństwa w UE

Systemy obronne w sferze publicznej współczesnego państwa Socjologia miast i urbanizacji

Totalitaryzm we współczesnym świecie Współczesne społeczeństwo ryzyka

Struktura lokalnych społeczeństw pogranicza

Przedmiot do wyboru: Współczesne grupy nacisku/Socjologia polityki Przedmiot do wyboru: Gender i migracje/Koncepcje akulturacji

Przedmiot do wyboru: Organizacja bezpieczeństwa w przestrzeni publicznej i prywatnej/Socjotechnika z elementami komunikacji społecznej

Przedmiot do wyboru: Zarządzanie bezpieczeństwem - aspekty prawne/Organizacja kontroli ruchu granicznego

Przedmiot do wyboru: Dewiacje społeczne/Socjologia instytucji totalnej

(5)

5

Przedmiot do wyboru: Zagadnienia kontroli społecznej/Metody kształtowania wiedzy

o zagrożeniach i bezpieczeństwie Język obcy (do wyboru)

Praktyka specjalnościowa

Specjalność: Socjologia administracji Seminarium magisterskie

Administracja państwowa i samorządowa Socjologia samorządu terytorialnego Organizacje pozarządowe

Samorządność i instytucja "społeczeństwa obywatelskiego"

Komunikacja społeczna Socjologia polityki

Przedmiot do wyboru: Społeczne i gospodarcze funkcje „trzeciego sektora”/Społeczno – ekonomiczne warunki funkcjonowania sektora publicznego

Przedmiot do wyboru: Projekty unijne/Finanse lokalne

Przedmiot do wyboru: Trening negocjacji i komunikacji/Trening asertywności Przedmiot do wyboru: System budżetowy samorządu terytorialnego/Gospodarka mieniem samorządu terytorialnego

Przedmiot do wyboru: Polityka regionalna/Polityka społeczna

Przedmiot do wyboru: Społeczności lokalne – teorie i badania/Socjologia miasta i wsi Język obcy (do wyboru)

Specjalność: Socjologia kierowania zasobami ludzkimi Seminarium magisterskie

Socjologiczne aspekty zarządzania zasobami ludzkimi Etyka w kierowaniu zasobami ludzkimi

Elementy prawa pracy

Samorządność i instytucja "społeczeństwa obywatelskiego"

Internet w kierowaniu zasobami ludzkimi

Małe grupy społeczne – prawne i gospodarcze aspekty

Przedmiot do wyboru: Socjotechnika /Socjologia przywództwa

Przedmiot do wyboru: Rekrutacja i selekcja pracowników/Przygotowanie i ułożenie strategii personalnej

Przedmiot do wyboru: Trening negocjacji i komunikacji/Trening asertywności

Przedmiot do wyboru: Systemy oceny pracowników/Motywowanie pracowników -uwarunkowania psychospołeczne

Przedmiot do wyboru: Dewiacje społeczne/Socjologia instytucji totalnej

Przedmiot do wyboru: Socjologia organizacji/Kierowanie zespołami pracowniczymi Język obcy (do wyboru)

WARUNKI UZYSKANIA KWALIFIKACJI

Warunkiem uzyskania kwalifikacji (dyplomu) jest osiągnięcie przez studenta wszystkich założonych w programie kształcenia efektów kształcenia. Zgodnie z Regulaminem studiów pierwszego i drugiego stopnia WSIiE TWP dyplom ukończenia studiów uzyskuje się po:

- zaliczeniu wszystkich przedmiotów z planu studiów,

- pozytywnej ocenie z pracy dyplomowej (promotora i recenzentów), - zdaniu egzaminu dyplomowego.

Potwierdzeniem efektów na każdym etapie kształcenia jest odpowiednio:

- pozytywna ocena z egzaminu lub zaliczenia przedmiotu, - zaliczenie praktyki,

- pozytywna ocena pracy dyplomowej, - pozytywna ocena z egzaminu dyplomowego.

(6)

6

Wszystkie założone w programie kształcenia efekty kierunkowe mogą być uzyskane w wyniku realizacji modułów/przedmiotów. Zaliczenie danego modułu/przedmiotu przez studenta oznacza osiągnięcie wszystkich efektów kształcenia związanych z tym modułem. Narzędziem służącym do wykazania, że wszystkie założone w programie kształcenia efekty kierunkowe mogły być uzyskane w wyniku realizacji modułów/przedmiotów jest matryca efektów kształcenia. Sposób weryfikacji zakładanych efektów kształcenia do osiągnięcia w ramach modułu/przedmiotu odbywa się w formie zaliczenia lub egzaminu, na zasadach podanych w sylabusie. Stosowane są różne sposoby oceniania (przygotowane w różnej formie) w kontekście mierzalności efektów kształcenia w zakresach:

- wiedza: egzaminy ustne (niestandaryzowane, standaryzowane), egzaminy pisemne,

- umiejętności: egzaminy, kolokwia praktyczne (niestandaryzowane, standaryzowane), demonstracje w ramach symulacji, realizacja zadań, przedłużona obserwacja, referaty, raporty, prezentacje,

- kompetencje społeczne(postawy): obserwacje przez opiekuna, ocena przez kolegów, esej refleksyjny, dziennik praktyk, samoocena.

Decyzję dotyczącą wyboru metod podejmuje prowadzący zajęcia. Nad właściwym ich doborem czuwa Wydziałowa Komisja ds. Jakości Kształcenia i Uczelniana Komisja ds. Jakości Kształcenia. Nauczyciel akademicki na pierwszych zajęciach powinien poinformować studentów o oczekiwanym nakładzie pracy (ECTS), efektach, zasadach oceniania, stosowanej formie, literaturze, itp. (dane z sylabusa). Podstawą do zaliczenia odbytej praktyki jest pozytywna opinia i ocena praktyki i praktykanta dokonana przez zakład pracy, zamieszczona w dzienniku praktyk. Zaliczenie praktyki czyli potwierdzenie wpisem do karty okresowych osiągnięć studenta i indeksu następuje po przedłożeniu przez studenta odpowiednich dokumentów. Prawidłowo prowadzony dziennik jest dokumentem odzwierciedlającym przebieg praktyki i stanowi podstawę do jej zaliczenia oraz udokumentowania osiągnięcia założonych efektów. Zasady przygotowania prac dyplomowych są zgodne z ogólnie przyjętymi zasadami w obszarze kształcenia. Konstrukcję i zawartość merytoryczną pracy student ustala z promotorem. Przy ustalaniu tematu brane są pod uwagę zainteresowania naukowe studenta.

Tematy zgłaszane są w Sekretariacie Wydziału i poddawane analizie przez Wydziałową Komisję ds. Jakości kształcenia. Oceniany w trakcie egzaminu dyplomowego zakres wiedzy, umiejętności i kompetencji społecznych powinien być zgodny z założonymi efektami kształcenia dla kierunku. Pozostałe zasady procesu dyplomowania, dotyczące między innymi: składu komisji, zasad oceniania, przedłużania terminu złożenia pracy, zawarte są w Regulaminie studiów pierwszego i drugiego stopnia WSIiE TWP. Wszystkie przedmioty przewidziane planem studiów kończą się egzaminem, zaliczeniem na ocenę lub zaliczeniem bez oceny. Potwierdzeniem uzyskania efektów kształcenia na danym etapie jest ocena ze skali: bardzo dobry (5,0); dobry plus (4,5); dobry (4,0);

dostateczny plus (3,5); dostateczny (3,0); niedostateczny (2,0), wpisana do indeksu i karty okresowych osiągnięć studenta lub zal.

ZASADY, WARUNKI I TRYB REKRUTACJI

O przyjęciu na studia pierwszego stopnia decyduje otrzymana liczba punktów za średnią ocen z egzaminu maturalnego (stara matura) lub liczba punków za średni procent punktów na świadectwie dojrzałości (nowa matura). Zasady, warunki i tryb rekrutacji określają odrębne przepisy WSIiE TWP.

STRUKTURA PROGRAMU KSZTAŁCENIA

Studia drugiego stopnia trwają cztery semestry (2 lata). Pozwalają osiągnąć 60 ECTS. Łączny wymiar godzin zajęć na studiach w formie niestacjonarnej wynosi 740 godz., w tym 250 godz. wykładów (33%), 310 godz. ćwiczeń (42 %), 60 godz. seminarium (8%), 120 godz. praktyki (25%). Absolwent otrzymuje tytuł licencjata. Program studiów uwzględnia IV moduły kształcenia:

1. moduł I - Moduł nauk podstawowych (9 ECTS, 50h/w; 15h/ćw; 3 przedmioty) , 2. moduł II – Moduł nauk kierunkowych (35 ECTS, 110h/w; 140h/ćw; 7 przedmiotów), 3. moduł III – Specjalność (71 ECTS, 90h/w; 215h/ćw; 13 przedmiotów),

4. Zajęcia ogólnouczelniane – 6 ECTS 30hy/ćw, 5. Praktyka zawodowa - 120 h, 5 ECTS.

(7)

7

EFEKTY KSZTAŁCENIA

Wydział prowadzący kierunek studiów: Wydział

Socjologii i Pedagogiki Kierunek studiów:

(nazwa kierunku musi być adekwatna do zawartości programu kształcenia, a

zwłaszcza do zakładanych efektów kształcenia) Socjologia

Poziom kształcenia:

(studia pierwszego, drugiego stopnia)

Studia drugiego stopnia Profil kształcenia:

(ogólnoakademicki)

Profil ogólnoakademicki Umiejscowienie kierunku w obszarze (obszarach) kształcenia:

(wraz z uzasadnieniem)

*

Kierunek studiów socjologia należy do obszaru kształcenia w zakresie nauk społecznych. Przedmiotem badań socjologii są interakcje i procesy społeczne zachodzące na makro, mezo i mikropoziomie integracji działań jednostkowych.

Kształcenie socjologiczne służy rozwijaniu umiejętności stosowania narzędzi teoretycznych oraz badawczych, dzięki czemu student osiąga rozumienie zjawisk zachodzących w życiu zbiorowym, potrafi wyodrębnić trendy, tendencje i procesy społeczne oraz przeprowadzić badanie empiryczne potwierdzające wywiedzione hipotezy.

Obszar wiedzy:

Obszar nauk społecznych Dziedzina nauki:

Dziedzina nauk społecznych Dyscypliny naukowe:

Nauki o poznaniu

i komunikacji społecznej Psychologia

Socjologia

(1) Symbol (2) Efekty kształcenia dla kierunku studiów

Po ukończeniu studiów drugiego stopnia kierunku Socjologia

profilu ogólnoakademickiego

absolwent osiąga następujące efekty kształcenia:

(3) Odniesienie do efektów kształcenia w

obszarze kształcenia (symbole)

…………S2A…………

WIEDZA

K2A_W01 ma rozszerzoną wiedzę o charakterze socjologii i jej miejscu w systemie nauk i relacjach do innych nauk - antropologii

S2A_W01 K2A_W02 ma rozszerzoną wiedzę o różnych rodzajach struktur

i instytucji społecznych oraz pogłębioną w odniesieniu do wybranych struktur i instytucji społecznych

S2A_W02

K2A_W03 ma pogłębioną wiedzę o relacjach między strukturami i instytucjami społecznymi w odniesieniu do wybranych struktur i instytucji społecznych i kategorii więzi społecznych lub wybranych kręgów kulturowych

S2A_W03

K2A_W04 ma wiedzę o różnych rodzajach więzi społecznych i występujących między nimi prawidłowościach oraz wiedzę pogłębioną w odniesieniu do wybranych kategorii więzi społecznych

S2A_W04

K2A_W05 ma rozszerzoną wiedzę o człowieku jako twórcy kultury, pogłębioną w odniesieniu do wybranych obszarów aktywności człowieka

S2A_W05

K2A_W06 zna w sposób pogłębiony wybrane metody i narzędzia opisu, w tym techniki pozyskiwania danych oraz modelowania struktur społecznych i procesów w nich zachodzących, a także identyfikowania rządzących nimi prawidłowości

S2A_W06

(8)

8 K2A_W07 ma pogłębioną wiedzę na temat wybranych systemów norm

i reguł organizujących struktury i instytucje społeczne i rządzących nimi prawidłowościach oraz o ich źródłach, naturze, zmianach i sposobach działania

S2A_W07

K2A_W08 ma pogłębioną wiedzę o procesach zmian wybranych struktur, instytucji i więzi społecznych oraz zna rządzące tymi zmianami prawidłowości

S2A_W08

K2A_W09 ma pogłębioną wiedzę o poglądach na temat wybranych struktur i instytucji społecznych lub wybranych kategorii więzi społecznych i o ich historycznej ewolucji

S2A_W09

K2A_W10 zna i rozumie podstawowe pojęcia i zasady z zakresu ochrony własności przemysłowej i prawa autorskiego oraz konieczność zarządzania zasobami własności intelektualnej

S2A_W10

K2A_W11 zna ogólne zasady tworzenia i rozwoju form indywidualnej przedsiębiorczości, wykorzystującej wiedzę z zakresu dziedzin nauki i dyscyplin naukowych, właściwych dla studiowanego kierunku studiów

S2A_W11

UMIEJĘTNOŚCI

K2A_U01 potrafi prawidłowo interpretować i wyjaśniać zjawiska społeczne oraz wzajemne relacje między zjawiskami społecznymi

S2A_U01

K2A_U02 potrafi wykorzystać wiedzę teoretyczną do opisu i analizowania przyczyn i przebiegu procesów i zjawisk społecznych oraz potrafi formułować własne opinie i dobierać krytycznie dane i metody analiz

S2A_U02

K2A_U03 potrafi właściwie analizować przyczyny i przebieg procesów i zjawisk społecznych, formułować własne opinie na ten temat oraz stawiać proste hipotezy badawcze i je weryfikować

S2A_U03

K2A_U04 potrafi prognozować i modelować złożone procesy społeczne obejmujące zjawiska z różnych obszarów życia społecznego z wykorzystaniem zaawansowanych metod i narzędzi w zakresie

dziedzin nauki i dyscyplin naukowych, właściwych dla studiowanego kierunku studiów

S2A_U04

K2A_U05 sprawnie posługuje się systemami normatywnymi, normami i regułami (prawnymi, zawodowymi, etycznymi) albo potrafi posługiwać się nimi w celu rozwiązywania konkretnych problemów, ma rozszerzoną umiejętność w odniesieniu do wybranej kategorii więzi społecznych lub wybranego rodzaju norm

S2A_U05

K2A_U06 posiada umiejętność wykorzystania zdobytej wiedzy w różnych zakresach i formach, rozszerzoną o krytyczną analizę skuteczności i przydatności stosowanej wiedzy

S2A_U06

K2A_U07 posiada umiejętność samodzielnego proponowania rozwiązań konkretnego problemu i przeprowadzenia procedury podjęcia rozstrzygnięć w tym zakresie

S2A_U07

K2A_U08 posiada umiejętność rozumienia i analizowania zjawisk społecznych, rozszerzoną o umiejętność pogłębionej teoretycznie oceny tych zjawisk w wybranych obszarach, z

S2A_U08

(9)

9 zastosowaniem metody badawczej

K2A_U09 posiada pogłębioną umiejętność przygotowania różnych prac pisemnych w języku polskim, uznawanym za podstawowy dla dziedzin nauki i dyscyplin naukowych, właściwych dla studiowanego kierunku studiów lub w obszarze leżącym na pograniczu różnych dyscyplin naukowych

S2A_U09

K2A_U10 posiada pogłębioną umiejętność przygotowania wystąpień ustnych, w języku polskim, w zakresie dziedzin nauki i dyscyplin naukowych, właściwych dla studiowanego kierunku studiów lub w obszarze leżącym na pograniczu różnych dyscyplin naukowych

S2A_U10

K2A_U11 ma umiejętności językowe w zakresie dziedzin nauki i dyscyplin naukowych, właściwych dla studiowanego kierunku studiów, zgodne z wymaganiami określonymi dla poziomu B2+ Europejskiego Systemu Opisu Kształcenia Językowego

S2A_U11

KOMPETENCJE SPOŁECZNE

K2A_K01 rozumie potrzebę uczenia się przez całe życie, potrafi inspirować i organizować proces uczenia się innych osób

S2A_K01 K2A_K02 potrafi współdziałać i pracować w grupie, przyjmując w niej

różne role

S2A_K02 K2A_K03 potrafi odpowiednio określić priorytety służące realizacji

określonego przez siebie lub innych zadania

S2A_K03 K2A_K04 prawidłowo identyfikuje i rozstrzyga dylematy związane z

wykonywaniem zawodu

S2A_K04 K2A_K05 umie uczestniczyć w przygotowaniu projektów społecznych

i potrafi przewidywać wielokierunkowe skutki społeczne swojej działalności

S2A_K05

K2A_K06 potrafi samodzielnie i krytycznie uzupełniać wiedzę i umiejętności, rozszerzone o wymiar interdyscyplinarny

S2A_K06 K2A_K07 potrafi myśleć i działać w sposób przedsiębiorczy S2A_K07

PLAN STUDIÓW

Socjologia

Studia drugiego stopnia

Specjalność: Socjologia administrowania bezpieczeństwem

Lp. Nazwa przedmiotu Liczba godzin

ćw./warsz./wykł.

ECTS Forma zaliczenia MODUŁ NAUK PODSTAWOWYCH

1. Historia filozofii 20 (w) 3 Z

2. Problemy filozofii współczesnej 15 (w) 2 Z

3. Logika 15 (w) 15 (ćw.) 4 Z

MODUŁ NAUK KIERUNKOWYCH

4. Zaawansowane techniki komputerowej analizy danych

15 (w) 30 (ćw.) 6 Z

5. Procedury badań ewaluacyjnych 30 (w) 30 (ćw.) 6 E

(10)

10

6. Zróżnicowanie społeczne 15 (w) 15 (ćw.) 5 Z

7. Globalne procesy społeczne 20 (w) 20 (ćw.) 6 E

8. Metodologia nauk społecznych 15 (w) 15 (ćw.) 6 E

9. Metody analizy danych jakościowych 15 (w) 15 (ćw.) 4 Z

10. Metody zbierania danych 15 (ćw. ) 2 Z

SPECJALNOŚĆ

11. Seminarium magisterskie 60 (sem.) 20 Z

12. Przedmiot do wyboru ( ad.1) 15 (w) 3 Z

13. Przedmiot do wyboru ( ad.2) 15 (ćw.) 4 Z

16. Procedury bezpieczeństwa w UE 15 (w) 15 (ćw.) 6 E

17. Systemy obronne w sferze publicznej

współczesnego państwa 15 (ćw.) 4 Z

18. Socjologia miast i urbanizacji 15 (w) 2 Z

19. Totalitaryzm we współczesnym świecie 15 (w) 2 Z

20. Współczesne społeczeństwo ryzyka 15 (k) 3 Z

23. Struktura lokalnych społeczeństw pogranicza 15 (w) 15 (ćw.) 5 E ZAJĘCIA OGÓLNOUCZELNIANE

24. Język obcy (do wyboru) 60 (ćw.) 6 E

25. Praktyka specjalnościowa 120 5 Z

Legenda: E - egzamin; Z - zaliczenie; W – wykłady; Warsz. – warsztaty; Ćw. - ćwiczenia; K – konwersatorium

ad.1- Współczesne grupy nacisku/Socjologia polityki ad.2 - Gender i migracje/Koncepcje akulturacji

ad.3- Organizacja bezpieczeństwa w przestrzeni publicznej i prywatnej/Socjotechnika z elementami komunikacji społecznej ad.4 - Zarządzanie bezpieczeństwem - aspekty prawne/Organizacja kontroli ruchu granicznego

ad.5 - Dewiacje społeczne/Socjologia instytucji totalnej

ad.6 – Zagadnienia kontroli społecznej/Metody kształtowania wiedzy o zagrożeniach i bezpieczeństwie

Socjologia

Studia drugiego stopnia

Specjalność: Socjologia kierowania zasobami ludzkimi

3. Logika 15 (w) 15 (ćw.) 4 Z

15 (w) 30 (ćw.) 6 Z

10. Metody zbierania danych 15 (ćw.) 2 Z

SPECJALNOŚĆ

(11)

11

16. Socjologiczne aspekty zarządzania zasobami ludzkimi

15 (w) 15 (ćw.) 6 E

17. Etyka w kierowaniu zasobami ludzkimi 15 (ćw.) 4 Z

18. Elementy prawa pracy 15 (w) 2 Z

19. Samorządność i instytucja "społeczeństwa obywatelskiego"

15 (w) 2 Z

20. Internet w kierowaniu zasobami ludzkimi 15 (k) 3 Z

23. Małe grupy społeczne – prawne i gospodarcze aspekty

15 (w) 15 (ćw.) 5 E

ZAJĘCIA OGÓLNOUCZELNIANE

Legenda: E - egzamin; Z - zaliczenie; W – wykłady, Warsz.- warsztaty; Ćw. - ćwiczenia; K - konwersatorium ad.1- Socjotechnika /Socjologia przywództwa

ad.2 - Rekrutacja i selekcja pracowników/Przygotowanie i ułożenie strategii personalnej ad.3- Trening negocjacji i komunikacji/Trening asertywności

ad.4 - Systemy oceny pracowników/Motywowanie pracowników - uwarunkowania psychospołeczne ad.5 - Dewiacje społeczne/Socjologia instytucji totalnej

ad.6 - Socjologia organizacji/Kierowanie zespołami pracowniczymi

S O C J O L O G I A Studia drugiego stopnia

Specjalność: Socjologia administracji

3. Logika 15 (w) 15 (ćw.) 4 Z

15 (w) 30 (ćw.) 6 Z

10. Metody zbierania danych 15 (ćw.) 2 Z

SPECJALNOŚĆ

16. Administracja państwowa i samorządowa 15 (w) 15 (ćw.) 6 E

17. Socjologia samorządu terytorialnego 15 (ćw.) 4 Z

18. Organizacje pozarządowe 15 (w) 2 Z

19. Samorządność i instytucja "społeczeństwa obywatelskiego"

15 (w) 2 Z

20. Komunikacja społeczna 15 (k) 3 Z

(12)

12

23. Socjologia polityki 15 (w) 15 (ćw.) 5 E

ZAJĘCIA OGÓLNOUCZELNIANE

Legenda: E - egzamin; Z - zaliczenie; W – wykłady; Warsz. – warsztaty; Ćw. - ćwiczenia; K - konwersatorium

ad.1- Społeczne i gospodarcze funkcje „trzeciego sektora”/Społeczno – ekonomiczne warunki funkcjonowania sektora publicznego ad.2 – Projekty unijne/Finanse lokalne

ad.3- Trening negocjacji i komunikacji/Trening asertywności

ad.4 – System budżetowy samorządu terytorialnego/Gospodarka mieniem samorządu terytorialnego ad.5 – Polityka regionalna/Polityka społeczna

ad. 6 - Społeczności lokalne – teorie i badania/Socjologia miasta i wsi

(13)