• Nie Znaleziono Wyników

KONCEPCJA PRACY OD A DO Z PRZEDSZKOLA NR 17 W TYCHACH

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2022

Share "KONCEPCJA PRACY OD A DO Z PRZEDSZKOLA NR 17 W TYCHACH"

Copied!
19
0
0

Pełen tekst

(1)

KONCEPCJA PRACY

PRZEDSZKOLA NR 17 W TYCHACH

„OD A DO Z”

2015 - 2018

„Nie zadawajcie dzieciom gwałtu nauczania, tylko niech się bawią.

Dziecko doskonale bawi się, ale ta zabawa jest dla niego prawdziwą nauką bo uczy się „niechcący”, a zapamiętuje na „zawsze”.

PLATON

(2)

2

KONCEPCJA PRACY

I. MISJA NASZEGO PRZEDSZKOLA ... 3

II. WIZJA NASZEGO PRZEDSZKOLA ... 4

III. MODEL ABSOLWENTA ... 6

IV. CELE I ZADANIA ... 7

V . ZARZĄDZANIE I ORGANIZACJA ... 8

VI. BEZPIECZEŃSTWO DZIECKA ... 9

VII. ZADANIA OPIEKUŃCZO- WYCHOWAWCZO- DYDAKTYCZNE ... 10

VIII. WSPÓŁPRACA Z RODZICAMI I ŚRODOWISKIEM... 13

IX. PROMOCJA PRZEDSZKOLA ... 16

X. WSPÓŁPRACA DYREKTORA Z NAUCZYCIELAMI I ICH

ROZWÓJ ZAWODOWY ... 17

(3)

3

I. MISJA NASZEGO PRZEDSZKOLA

Przedszkole otacza dzieci troską i miłością, zapewnia

dzieciom opiekę. Jest miejscem radosnej zabawy i bezpiecznego poznawania świata. Dba o wszechstronny

rozwój ułatwiający adaptację szkolną i osiąganie sukcesów

w dorosłym życiu. Promuje aktywny i zdrowy styl życia.

(4)

4

II. WIZJA NASZEGO PRZEDSZKOLA

-Alfabet jest naszym przewodnikiem i wizji wyznacznikiem -

Akceptujemy dzieci takimi jakie są, dając im szanse do indywidualnego rozwoju.

Budujemy u dzieci system wartości, ukazując co jest dobre a co złe.

Czuwamy nad bezpieczeństwem i zdrowiem dzieci.

Doskonalimy swoją wiedzę i umiejętności podnosząc swoje kwalifikacje.

Eksponujemy twórczy potencjał dzieci w środowisku lokalnym.

Funkcjonujemy zgodnie z prawem oświatowym.

Gwarantujemy wysoko wykwalifikowaną kadrę.

Hartujemy dzieci emocjonalnie, aby łagodniej znosiły stresy i porażki.

Interesujemy się życiem społecznym, lokalnym i aktywnie w nim uczestniczymy.

Jesteśmy otwarci na propozycje i oczekiwania rodziców.

Kształtujemy umiejętności samoobsługowe potrzebne w codziennych sytuacjach.

Lubimy być twórczy, aktywni i innowacyjni w swoich

działaniach.

(5)

5

Łączymy pokolenia i wzmacniamy więzi rodzinne.

Mamy estetycznie i bogato wyposażone sale przystosowane do atrakcyjnych zajęć.

Nawiązujemy do tradycji lokalnych i regionalnych.

Organizujemy dodatkowe zajęcia rozwijające zdolności dzieci.

Pozyskujemy rodziców do efektywnych działań na rzecz przedszkola.

Rozwijamy twórczy potencjał dzieci.

Stwarzamy bezpieczne warunki do prawidłowego rozwoju i zabawy.

T worzymy ciepłą i miłą atmosferę.

Uwzględniamy wyrabianie nawyków zdrowego żywienia, aktywnego trybu życia profilaktyki zdrowotnej i ekologicznej.

Wspomagamy rodziców w sytuacjach problemowych.

Yes we can:)

Zapewniamy absolwentom dobry start w szkole i śledzimy

ich losy.

(6)

6

III. MODEL ABSOLWENTA

➢ jest aktywny, samodzielny;

➢ twórczy i otwarty, wrażliwy estetycznie;

➢ zna zasady kultury, normy współżycia społecznego i zachowania;

➢ ma pozytywny obraz własnego „ja”;

➢ umie wyrażać i kontrolować swoje emocje i radzi sobie w sytuacjach trudnych;

➢ stosuje zasady bezpieczeństwa, higieny, dba o własne zdrowie i sprawność fizyczną;

➢ ma bogatą wiedzę o środowisku, jego zasobach i ich ochronie;

➢ odróżnia dobro od zła, jest tolerancyjny;

➢ chętnie współpracuje z innymi ludźmi, respektuje ich prawa;

➢ ma poczucie bycia Polakiem i Europejczykiem;

➢ jest dobrze przygotowany do podjęcia obowiązków szkolnych;

➢ wykazuje motywację do uczenia się i wysiłku intelektualnego;

➢ potrafi rozwijać swoje talenty.

(7)

7

IV. CELE I ZADANIA

1. Organizowanie pracy wychowawczo-dydaktycznej i opiekuńczej z wykorzystaniem metod nowatorskich i aktywizujących dzieci we wszystkich sferach jego rozwoju.

2. Wspieranie uzdolnień oraz wspomaganie rozwoju każdego dziecka zgodnie z jego wrodzonym potencjałem i możliwościami rozwojowymi i osiągnięcie gotowości do podjęcia nauki w szkole.

3. Zapewnienie wychowankom pełnego bezpieczeństwa fizycznego i emocjonalnego oraz optymalnych warunków dla ich prawidłowego rozwoju odpowiednio do jego potrzeb.

4. Wspieranie i organizowanie działań w zakresie regionalizmu,

wychowania patriotycznego, działań prozdrowotnych i proekologicznych.

5. Wspomaganie rozwoju zawodowego nauczycieli oraz wzbogacanie bazy i wyposażenia placówki. Doskonalenie procesu sprawnego i skutecznego systemu w jej zarządzaniu.

6. Współdziałanie z Rodzicami oraz ze środowiskiem lokalnym

w realizacji zamierzonych działań.

(8)

8

V. ZARZĄDZANIE I ORGANIZACJA

➢ dbanie o klimat atmosferę i kreatywność;

➢ poszerzenie oferty edukacyjnej przedszkola;

➢ wzrost bezpieczeństwa psychicznego i fizycznego dzieci;

➢ wzrost efektywności pracy nauczycieli, dobra współpraca w zespole;

➢ zwiększenie integracji rodziny z przedszkolem;

➢ zadowolenie rodziców z oferty edukacyjnej przedszkola, dobra opinia o działalności przedszkola;

➢ zacieśnienie współpracy z instytucjami wspomagającymi przedszkole;

➢ upowszechnienie wiedzy o działalności przedszkola w środowisku;

➢ prowadzenie skutecznej polityki kadrowej;

➢ wzrost motywacji i zadowolenia personelu z dobrze spełnionego obowiązku;

➢ stałe wzbogacanie bazy przedszkola o nowoczesne pomoce dydaktyczne, multimedia.

(9)

9

VI. BEZPIECZEŃSTWO DZIECKA

Nasze przedszkole:

➢ zapewnia pełne bezpieczeństwo i akceptuje każdego wychowanka;

➢ uczy bezpiecznej zabawy;

➢ poszerza wiedzę na temat „Bezpieczeństwa w sieci”;

➢ uświadamia dzieciom konieczność przestrzegania zasad bezpieczeństwa w sytuacjach zagrożenia;

➢ przygotowuje dzieci do właściwego zachowania się w ruchu ulicznym;

➢ uczy zakazu spożywania produktów nieznanego pochodzenia (owoce, rośliny, słodycze, dopalacze itp.) szczególnie otrzymanych od osób obcych

➢ zaznajamia z prawami dziecka i stosuje je w codziennej pracy;

➢ podejmuje działania w zakresie profilaktyki;

➢ przystępuje do „Śląskiej Sieci Szkół Promujących Zdrowie”;

➢ współpracuje z instytucjami propagującymi bezpieczeństwo:

Policja, Straż Miejska, Straż Pożarna, Ratownictwo Medyczne.

(10)

10

VII. ZADANIA OPIEKUŃCZO- WYCHOWAWCZO- DYDAKTYCZNE

ZADANIE ODPOWIEDZIALNI TERMIN

1. Realizacja Podstawy Programowej Wychowania Przedszkolnego z dnia 14 lutego 2017r. z uwzględnieniem Rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowejz dnia 6 sierpnia 2015 r.

w sprawie wymagań wobec szkół i placówek (Dz. U. z 2015 r., poz.

1214).

2. Realizacja programu adaptacyjnego

3. Diagnozowanie umiejętności dzieci, potrzeb poprzez obserwację i analizę wytworów działalności dziecięcej

4. Dostosowanie wyposażenia sal do potrzeb rozwoju dzieci

5. Realizacja programów własnych nauczycielek:

- „Świat literek”

- „W krainie liter”

- „Zabawy sylabami”

- „Ruch to zdrowie”

- „Gimnastyka buzi i języka”

- „Jeden, dwa, trzy… matematyki uczysz się Ty”

- „Mali przyrodnicy”

- „Z przyrodą za Pan Brat”

- „Sprawne rączki”

- „Z matematyką na wesoło”

- „Angielski jest ok”

- „Do-re-misie i tupisie”

- „Zabawy z literkami”

Wszystkie nauczycielki

Nauczycielki grup najmłodszych Wszystkie nauczycielki

Wszystkie nauczycielki

Kłaput, Kawalec, Janko, Płótniak

Kłaput, Kawalec Banasiak

Bujłow

Dziedzic, Stolorz A.

Kozioł

Kozioł, Ligęza - Firsowicz Kozioł, Ligęza - Firsowicz

Kozioł, Lesiak Lesiak- Dziarmaga Ligęza - Firsowicz

Koniki, Klimczyk Widłok

Kozioł

2015-2018

Wg potrzeby

2015-2018

2015-2018

2015-2016 2016-2018 2015-2018

2015-2016 2017-2018

2015-2017 2015-2016

2016-2017 2017-2018 2016-2017 2017-2018 2017-2018 2017-2018 2017-2018 2017-2018

(11)

11 6. „Przyjaciele”– realizacja wybranych

elementów programu „Przyjaciele Zippiego”

7. „Żyrafie serduszko”

8. Wprowadzenie innowacji

pedagogicznych do pracy z dziećmi

„W świecie glottodydaktyki”

9. Śledzenie losów absolwentów

10. Kształtowanie właściwych postaw prozdrowotnych poprzez:

- profilaktykę wad postawy - ćwiczenia zaburzeń funkcji językowych

• zmiana nawyków żywieniowych:

- program „Zdrowy przedszkolak”

- program „Kubusiowi Przyjaciele Natury”

- program „Żywienie na wagę zdrowia”

• realizacja zagadnień z związanych ze zdrowym odżywaniem według harmonogramu programu

„Promocji zdrowia”

• codzienne wyjścia na świeże powietrze

11. Objęcie nauką języka angielskiego wszystkich wychowanków

przedszkola.

Zatrudnienie nauczyciela na etat 12. Oferowanie bezpłatnych

dodatkowych kółek zainteresowań - kółko origami

- kółko plastyczne

Banasiak

Wszystkie nauczycielki Konik, Padaż, Dziedzic Stolorz A, Bujłow

Stolorz A.

Ligęza-Firsowicz Kozioł, Lesiak

Bujłow Logopeda

Zborowska, Stolorz A.

Wszystkie nauczycielki

Granek

Kozioł, Lesiak, Kawalec, Kłaput

Banasiak, Kłaput Lesiak - Dziarmaga Lesiak - Dziarmaga

Stolorz A., Granek Dziedzic

Wszystkie nauczycielki

Mielimonka Cichosz

Kawalec, Kłaput Banasiak Stolorz M.

2015-2018

2015-2016 2016-2017 2017-2018

2015-2016 2017-2018

2015-2016 2016-2017

2015-2016 2017-2018

2015-2018 2015-2017

2015-2018

2015-2016 2016-2017 2017-2018

2017-2018

2015-2018 2016-2018

2015-2018

2015-2017 2017-2018

2015-2017 2015-2018 2016-2017

(12)

12

- kółko przyrodnicze - poranki muzyczne

- zajęcia taneczne - kółko teatralne

- kółko grafomotoryczne - kółko biblioteczne

13. Stwarzanie dzieciom miłej i przyjaznej atmosfery pobytu w przedszkolu poprze organizacje:

Mikołaja, teatrzyków, balu karnawałowego, dnia dziecka

Padaż

Kozioł, Ligęza - Firsowicz Płótniak

Konik Klimczyk

Płótniak Stolorz M.

Lesiak-Dziarmaga, Dziedzic Kawalec, Kłaput

Dyrektor

Wszystkie nauczycielki

2017-2018 2015-2018 2015-2016 2016-2018 2017-2018 2015-2016 2016-2017 2016-2018 2017-2018

2015-2018

(13)

13

VIII. WSPÓŁPRACA Z RODZICAMI I ŚRODOWISKIEM

ZADANIE ODPOWIEDZIALNI TERMIN

1. Kontynuacja sprawdzonych sposobów współpracy z rodzicami – zebrania grupowe, konsultacje indywidualne, tablica ogłoszeń

2. Prowadzenie gazetki dla rodziców

3. Organizacja zajęć otwartych

4. Organizacja kiermaszów świątecznych

5. Organizacja pikniku rodzinnego

6. Organizacja uroczystości

przedszkolnych: Dzień mamy i taty, Dzień babci i dziadka

7. Spotykania cykliczne dla rodziców związane z programem „Promocja zdrowia”

8. Organizacja współpracy z PPP konsultacji psychologa, szkoleń i warsztatów dla rodziców

9. Zachęcanie rodziców do pomocy przy organizacji uroczystości

przedszkolnych

10. Pedagogizacja rodziców poprzez udostępnianie fachowej literatury oraz

Wszystkie nauczycielki

Granek, Stolorz Lesiak - Dziarmaga, Padaż

Wszystkie nauczycielki Wszystkie nauczycielki

Wszystkie nauczycielki Wszystkie nauczycielki

Wszystkie nauczycielki

Dyrektor Koordynator - Bujłow Koordynator - Kozioł,

Lesiak

Wszystkie nauczycielki

Wszystkie nauczycielki

2015-2018

2015-2016 2016-2018 2015-2018 2015-2018

2015-2018 2015-2018

2015-2018

2015-2018

2015-2016 2017-2018

2016-2017

2015-2018

2015-2018

(14)

14 ciekawych artykułów z zakresu

pedagogiki i psychologii oraz promocji zdrowia

11.Pozyskiwanie rodziców do pomocy na rzecz poprawy warunków edukacyjnych i wychowawczych przedszkola

12.Udział w akcji „Góra grosza”

13. Udział w akcji „Bezpieczne wakacje”

14.Udział w akcji „Pomóżmy przetrwać zwierzętom zimę”

15.Udział w akcji „Szkoła czystych rąk”

oraz „Czyste powietrze wokół nas”

16. Udział w programach edukacyjnych:

" Mamo, tato, wolę wodę" oraz

"5 porcji warzyw, owoców lub soku"

"Porcja pozytywnej energii"

"Akademia wyobraźni Play-Doh"

17. Udział w kampanii „Szlachetna paczka”

18.Współpraca z firmą Master:

- zbiórka baterii

- udział w konkursie plastycznym

Dyrektor

Wszystkie nauczycielki

Kozioł, Ligęza - Firsowicz, Lesiak - Dziarmaga, Gołąb

Ligęza - Firsowicz Dziedzic Ligęza - Firsowicz

Stolorz Konik, Malina

Kozioł, Lesiak Banasiak, Stolorz M.

Stolorz A., Ligęza-Firsowicz Banasiak

Konik, Ligęza - Firsowicz Banasiak, Konik, Malina,

Lesiak, Kozioł

Klimczyk, Widłok, Banasiak Kozioł, Konik

Kawalec, Kłaput Ligęza - Firsowicz, Dziedzic, Stolorz A, Kuś Banasiak, Bujłow, Gołąb

Widuch

Stolorz A.,Ligęza-Firsowicz Kawalec

Padaż, Kuś, Malina Bujłow

Bujłow Banasiak

Padaż

2015-2018

2015-2017 2017-2018 2017-2018

2015-2018 2016-2018

2015-2016 2016-2017

2015-2016 2016-2017 2017-2018

2015-2016 2016-2017 2017-2018

2015-2016 2016-2017

2017-2018

2017-2018

2015-2016 2016-2017 2017-2018

2015-2016 2015-2017 2016-2018

(15)

15 19. Udział w akcji charytatywnej „Wkręć

się”

20. Udział w programie profilaktyki zdrowotnej „ Akademia Aquafresh”

21. Współpraca z gabinetem stomatologicznym Viscardi

22. Współpraca z biblioteką osiedlową 23. Współpraca z Mediateką

24.Współpraca ze szkołą podstawową

25. Współpraca z innymi przedszkolami – udział w konkursach

26.Organizacja wyjazdów i wycieczek 27.Współpraca z organizacjami,

stowarzyszeniami oraz instytucjami itp.

Banasiak

Widuch, Gołąb, Kozioł

Kłaput, Banasiak Kłaput, Dziedzic,

Stolorz M., Zborowska Kłaput, Lesiak-Dziarmaga, Dziedzc, Padaż, Stolorz A.

Janko

Kozioł, Lesiak, Stolorz A.

Stolorz A.

Ligęza - Firsowicz

Nauczycielki grup starszych Ligęza - Firsowicz

Wszystkie nauczycielki

Wszystkie nauczycielki Wszystkie nauczycielki

2015-2017 2017-2018

2015-2016 2016-2017 2017-2018

2015-2018

2015-2016

2016-2018 2017-2018 2015-2018

2015-2018

2015-2018 2015-2018

(16)

16

IX. PROMOCJA PRZEDSZKOLA

ZADANIE ODPOWIEDZIALNI TERMIN

1. Udział w Impresji Zimowej w Teatrze Małym

2. Udział w Przeglądzie artystycznym w Teatrze Małym, wystawienie programu podczas pikniku

rodzinnego, w szkole podstawowej

3. Udział w konkursach na terenie miasta, województwa, kraju

4. Organizacja imprez dla środowiska lokalnego

5. Systematyczna aktualizacja strony internetowej

6. Prowadzenie kroniki przedszkola

7. Prowadzenie galerii fotograficznej z życia przedszkola

8. Zamieszczanie informacji na portalu społecznościowym facebook oraz oświatowym.

Grupy starsze Lesiak, Kozioł Banasiak, Padaż

Grupy starsze Banasiak, Stolorz M.

Janko, Lesiak-Dziarmaga

Wszystkie nauczycielki

Dyrektor, Janko, Płótniak Dyrektor, Janko Ligęza –Firsowicz, Kozioł

Kawalec Kłaput

Stolorz, Bujłow Stolorz A. Konik

Kłaput

2015-2016 2016-2017 2017-2018

2015-2016 2016-2017 2017-2018

2015-2018

2015-2016 2016-2018 2015-2018

2015-2018 2015-2018

2015-2016 2017-2018

2016-2017 2015-2018

(17)

17

X. WSPÓŁPRACA DYREKTORA Z NAUCZYCIELAMI I ICH ROZWÓJ ZAWODOWY

ZADANIE ODPOWIEDZIALNI TERMIN

1. Sprawowanie opieki nad

nauczycielkami odbywającymi staż

2. Zachęcanie do podejmowania dokształcania i doskonalenia

3. Stwarzanie warunków do podnoszenia swoich umiejętności i kompetencji zawodowych

4. Wykorzystywanie zdobytych na szkoleniach umiejętności w bezpośredniej praktyce

5. Doposażenie bazy przedszkola

6. Zachęcanie rady pedagogicznej do tworzenia programów własnych, innowacji pedagogicznych

Dziedzic, Dyrektor Kłaput, Kozioł, Ligęza-Firsowicz Ligęza-Firsowicz, Kozioł Kawalec, Kłaput, Banasiak,

Bujłow Dyrektor

Wszystkie nauczycielki

Dyrektor

Dyrektor Dyrektor

2015-2018 2016-2017 2017-2018

2015-2018

2015-2018

2015-2018

2015-2018 2015-2018

Naszą misję wypełniamy, w piękną wizję zamieniamy, by

koncepcja się spełniła i by trwałą zawsze była

(18)

18

DALSZA PRACA NAD KONCEPCJĄ

➢ Koncepcja pracy przedszkola jest otwarta i może ulegać modyfikacji - zmiany w tekście będą nanoszone przy udziale całej Rady Pedagogicznej i mogą być dokonywane na wniosek Rady Pedagogicznej, dyrektora przedszkola i Rady Rodziców

➢ Raz w roku podjęta będzie dyskusja w celu ewentualnych poprawek - rodzice zapoznają się z koncepcją

➢ Koncepcja pracy przedszkola obowiązuje od dnia zatwierdzenia

(19)

19

W roku szkolnym 2016/2017 Rada Pedagogiczna wprowadziła zmiany w Koncepcji Pracy Przedszkola w następujących podpunktach:

➢ współpraca Dyrektora z nauczycielami i ich rozwój zawodowy

➢ współpraca z rodzicami i środowiskiem

➢ zadania opiekuńczo-wychowawczo-dydaktyczne

➢ promocja przedszkola

➢ bezpieczeństwo dziecka

W roku szkolnym 2017/2018 Rada Pedagogiczna wprowadziła zmiany w Koncepcji Pracy Przedszkola w następujących podpunktach:

➢ współpraca Dyrektora z nauczycielami i ich rozwój zawodowy

➢ współpraca z rodzicami i środowiskiem

➢ zadania opiekuńczo-wychowawczo-dydaktyczne

➢ promocja przedszkola

Cytaty

Powiązane dokumenty

Stymulowanie rozwoju dzieci zgodnie z ich wrodzonymi możliwościami poprzez udział w ciekawych zabawach, warsztatach, zajęciach, a także poprzez motywowanie do dalszej

WSPOMAGANIE INDYWIDUALNEGO ROZWOJU DZIECI NA POZIOMIE GÓRNEJ GRANICY ICH MOŻLIWOŚCI.. Promowanie zdrowego stylu życia - zdrowie fizyczne,

• Działania przedszkola nastawione są na twórczy rozwój dzieci, nabywanie przez nie wiadomości i umiejętności poprzez działanie i doświadczanie.. • Realizowany jest

Przedszkole pełni funkcje opiekuńcze, wychowawcze i kształcące. Wspomaga wszechstronny rozwój dziecka odpowiednio do jego indywidualnych potrzeb i możliwości.

Zapewnienie wychowankom pełnego bezpieczeństwa fizycznego i emocjonalnego oraz optymalnych warunków dla ich prawidłowego rozwoju odpowiednio do jego potrzeb1. Wspomaganie rozwoju

• Działania przedszkola nastawione są na twórczy rozwój dzieci, nabywanie przez nie wiadomości i umiejętności poprzez działanie i doświadczanie.. • Realizowany jest

 aktywizowanie członków Rady Rodziców do pozyskiwania informacji o pracy przedszkola od pozostałych rodziców;. Włączenie rodziców w

Organizację pracy przedszkola określa ramowy rozkład dnia ustalony przez dyrektora na wniosek Rady Pedagogicznej, z uwzględnieniem zasad ochrony zdrowia i higieny pracy