• Nie Znaleziono Wyników

Podstawy prawa zabezpieczenia społecznego- plan pracy

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2021

Share "Podstawy prawa zabezpieczenia społecznego- plan pracy"

Copied!
2
0
0

Pełen tekst

(1)

Podstawy prawa zabezpieczenia społecznego- plan pracy

19.02 – Zajęcia organizacyjne. Zasady podlegania ubezpieczeniu społecznemu.

Zbieg obowiązku ubezpieczenia.

5.03 – Ubezpieczenia społeczne – część ogólna (kazusy) 19.03- Ubezpieczenie chorobowe (kazusy)

16.04- Ubezpieczenie wypadkowe (kazusy)

14.05 – Ubezpieczenie emerytalne (wykład), ubezpieczenie rentowe (kazusy) 28.05- KOLOKWIUM (pięć krótkich kazusów bez tekstu aktu prawnego) 11.06- świadczenia rodzinne, pomoc społeczna (kazusy)

Warunki zaliczenia 1. Ocena z kolokwium

2. Obecność na zajęciach – każdą nieobecność należy odrobić na konsultacjach w terminie 2 tygodni od ustania przyczyny nieobecności, 3. Aktywność na zajęciach (dwa plusy – pół stopnia w górę)

Materiały dydaktyczne

 Akty prawne

1. Ustawa z dnia 13 października 1998 roku o systemie ubezpieczeń społecznych,

2. Ustawa z dnia 25 czerwca 1999 roku o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa,

3. Ustawa z dnia 30 października 2002 roku o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych,

(2)

4. Ustawa z dnia 17 grudnia 1998 roku o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych,

5. Ustawa z dnia 28 listopada 2003 roku o świadczeniach rodzinnych, 6. Ustawa z dnia 12 marca 2003 roku o pomocy społecznej.

 Literatura

1. I. Jędrasik-Jankowska, Pojęcia i konstrukcje prawne ubezpieczenia społecznego, Wolters Kluwer, Warszawa 2018,

2. W. Muszalski, Prawo socjalne, PWN, Warszawa 2010,

3. M. Lewandowicz-Machnikowska, Regulacja prawna socjalnego wsparcia dla rodzin o niskich dochodach, e-Monografie, Wrocław 2013, 4. I. Sierpowska, Prawo pomocy społecznej, Wolters Kluwer, Warszawa

2011,

5. R. Babińska-Górecka, K. Stopka (red.), Zbiór kazusów z prawa socjalnego, Warszawa 2014.

Konsultacje

w tygodnie parzyste: poniedziałek 11.15-13.15 w tygodnie nieparzyste: poniedziałek 7.30-9.30

Cytaty

Powiązane dokumenty

• osiągnęła 50 lat w chwili śmierci małżonka, lub w ciągu 5 lat od jego śmierci lub od zaprzestania wychowywania dzieci, wnuków rodzeństwa uprawnionych do renty rodzinnej

 osoby wykonujące pracę na podstawie umowy agencyjnej lub umowy zlecenia albo innej umowy o świadczenie usług, do której zgodnie z Kodeksem cywilnym stosuje

 osoby wykonujące pracę na podstawie umowy agencyjnej lub umowy zlecenia albo innej umowy o świadczenie usług, do której zgodnie z Kodeksem cywilnym stosuje

 wykonywania pracy na podstawie umowy agencyjnej, umowy zlecenia lub umowy o świadczenie usług, do której zgodnie z Kodeksem cywilnym stosuje się przepisy

przysługuje emerytura po osiągnięciu wieku emerytalnego, wynoszącego co najmniej 60 lat dla kobiet i co najmniej 65 lat dla mężczyzn (z wyjątkami: art.. 24, przyznaje się z

 Jeżeli okres zatrudnienia na podstawie umowy o pracę na czas określony jest dłuższy niż 33 miesiące, lub jeżeli liczba zawartych umów jest większa niż trzy,

 Jeżeli wypowiedzenie pracownikowi umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony lub umowy o pracę zawartej na czas określony następuje z powodu ogłoszenia

 W przypadku rozwiązania umowy o pracę zawartej na czas określony odszkodowanie przysługuje w wysokości wynagrodzenia za czas, do którego umowa miała trwać,