Urząd Miejski ul. Rynek 4 OR.2110. 3. 2017 42-600 Tarnowskie Góry
BURMISTRZ MIASTA TARNOWSKIE GÓRY OGŁASZA NABÓR NA URZĘDNICZE STANOWISKO
PODINSPEKTORA W REFERACIE KSIĘGOWOŚCI D/S GOSPODAROWANIA ODPADAMI KOMUNALNYMI
Cel stanowiska: Księgowanie i windykacja należności z tytułu opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi Zakres wykonywanych zadań:
Bieżące księgowanie wpłat, przypisów i odpisów opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi powstałych na terenie Gminy Tarnowskie Góry.
Uzgadnianie sald podatkowych.
Bieżące wystawianie upomnień i tytułów wykonawczych oraz ich aktualizacja.
Bieżąca kontrola kart kontowych podatników.
Sporządzanie imiennych wykazów zalegających.
Wystawianie decyzji o stwierdzeniu nadpłaty.
Przygotowywanie dokumentów do wniosku o wpis hipoteki.
Wystawianie postanowień o zaliczeniu wpłaty i nadpłaty.
Wystawianie zaświadczeń.
Przygotowywanie materiałów do sprawozdania o zaległościach przedsiębiorców we wpłatach świadczeń należnych na rzecz sektora finansów publicznych.
Naliczanie na koniec każdego kwartału odsetek od zaległości z tytułu opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi.
Sprawdzanie raportów kasowych.
Sporządzanie wydruków z wyciągów bankowych w celu zaksięgowania.
Przyjmowanie i załatwianie stron.
Przygotowywanie dokumentów do archiwum Urzędu.
Załatwianie korespondencji mającej związek z zakresem działania Referatu.
Wymagania niezbędne:
Obywatelstwo polskie,
Wykształcenie : wyższe ekonomiczne lub wyższe administracyjne,
Doświadczenie zawodowe : nie wymagane
Umiejętności :
1. Biegła obsługa komputera w szczególności w zakresie pakietu MS Office (Word, Excel), 2. Dokładność i systematyczność, komunikatywność, umiejętność pracy zespołowej, 3. Umiejętność prawidłowej interpretacji przepisów prawa,
4. Znajomość aktów prawnych:
• Ustawa o utrzymaniu czystości i porządku w gminach,
• Ordynacja podatkowa,
• Ustawa o postępowaniu egzekucyjnym w administracji,
• Ustawa o rachunkowości,
• Ustawa o finansach publicznych,
• Ustawa o dochodach jednostek samorządu terytorialnego,
• Ustawa o samorządzie gminnym,
• Rozporządzenie Ministra Finansów w sprawie szczególnych zasad rachunkowości oraz planów kont dla budżetu państwa, budżetów jednostek samorządu terytorialnego, jednostek budżetowych, samorządowych zakładów budżetowych, państwowych funduszy celowych oraz państwowych jednostek budżetowych mających siedzibę poza granicami Rzeczypospolitej Polskiej,
• Rozporządzenie Ministra Finansów w sprawie szczegółowej klasyfikacji dochodów, wydatków, przychodów i rozchodów oraz środków pochodzących ze źródeł zagranicznych,
• Rozporządzenie Ministra Finansów w sprawie zasad rachunkowości oraz planów kont dla organów podatkowych jednostek samorządu terytorialnego.
Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
Niekaralność za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe.
Wymagania dodatkowe:
Znajomość zasad rachunkowości z zakresu podatków,
Znajomość organów podatkowych jednostek samorządu terytorialnego,
Zdyscyplinowanie, odporność na stres.
Informacja o warunkach pracy na stanowisku:
Miejsce pracy znajduje się w budynku Urzędu Miejskiego w Tarnowskich Górach przy ul. Rynek 4, parter, w budynku bez windy.
Praca administracyjno-biurowa siedząco-chodząca.
Pomieszczenie, w którym pracownik będzie świadczył pracę posiada odpowiednie oświetlenie oraz miejsce pracy umożliwiające wykonywanie czynności administracyjnych.
Praca z monitorem ekranowym powyżej połowy dobowego wymiaru czasu pracy.
Praca wymagająca dużej koncentracji z narażeniem na obciążenie psychiczne.
Obsługa urządzeń biurowych.
Dodatkowe informacje:
w miesiącu poprzedzającym datę publikacji niniejszego ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Miejskim w Tarnowskich Górach, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych nie przekroczył 6%.
jeżeli wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych, o którym mowa powyżej w miesiącu poprzedzającym datę publikacji niniejszego ogłoszenia o naborze jest niższy niż 6%, pierwszeństwo w zatrudnieniu na stanowiskach urzędniczych, z wyłączeniem kierowniczych stanowisk urzędniczych przysługuje osobie niepełnosprawnej, o ile znajduje się w gronie pięciu najlepszych kandydatów spełniających wymagania niezbędne oraz w największym stopniu spełniających wymagania dodatkowe;
kandydat, który zamierza skorzystać z powyższego uprawnienia zobowiązany jest do złożenia wraz z dokumentami kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność;
Wymagane dokumenty i oświadczenia:
List motywacyjny
CV (życiorys).
Kserokopia dyplomu potwierdzającego wykształcenie.
Ewentualne kserokopie dokumentów potwierdzających staż pracy oraz doświadczenie zawodowe.
Kwestionariusz osobowy (do pobrania poniżej).
Kserokopia książeczki wojskowej (mężczyźni).
Oświadczenie kandydata wskazujące w jakim terminie może podjąć pracę.
Oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych, korzystaniu z pełni praw publicznych i że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji.
Osoby, które zamierzają skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust. 2 ustawy o pracownikach samorządowych są obowiązane do złożenia wraz z dokumentami kopii dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność
.
Od kandydata wymagana jest znajomość:
Ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminach,
Ordynacji podatkowa,
Ustawy o postępowaniu egzekucyjnym w administracji,
Ustawy o rachunkowości,
Ustawy o finansach publicznych,
Ustawy o dochodach jednostek samorządu terytorialnego,
Ustawy o samorządzie gminnym,
Rozporządzenia Ministra Finansów w sprawie szczególnych zasad rachunkowości oraz planów kont dla budżetu państwa, budżetów jednostek samorządu terytorialnego, jednostek budżetowych, samorządowych zakładów budżetowych, państwowych funduszy celowych oraz państwowych jednostek budżetowych mających siedzibę poza granicami Rzeczypospolitej Polskiej,
Rozporządzenia Ministra Finansów w sprawie szczegółowej klasyfikacji dochodów, wydatków, przychodów i rozchodów oraz środków pochodzących ze źródeł zagranicznych,
Rozporządzenia Ministra Finansów w sprawie zasad rachunkowości oraz planów kont dla organów podatkowych jednostek samorządu terytorialnego.
Kryteria stosowane do wyłonienia kandydatów:
wynik testu merytorycznego,
wynik testu informatycznego,
wynik rozmowy kwalifikacyjnej.
Przewiduje się następujące po sobie kolejno formy zawarcia umowy o pracę:
- czas określony, - czas nieokreślony.
• Wymagane dokumenty należy złożyć w terminie do dnia 19 czerwca 2017r. w siedzibie Urzędu Miejskiego ul. Rynek 4 pokój nr 12 w zamkniętej kopercie z dopiskiem: „Dotyczy naboru na stanowisko urzędnicze PODINSPEKTORA W WYDZIALE FINANSOWYM Fgo” lub wysłać drogą pocztową (decyduje data wpływu oferty do Urzędu Miejskiego w Tarnowskich Górach). Osoby wysyłające oferty drogą pocztową zostaną poinformowane o przyznanym numerze referencyjnym drogą mailową.
• Oświadczenia kandydatów powinny być opatrzone własnoręcznym podpisem. Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.
Termin testu merytorycznego zostanie opublikowany na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej (bip.tarnowskiegory.pl) oraz na tablicy informacyjnej w Urzędzie Miejskim ul. Rynek 4 na parterze wraz z wykazem numerów referencyjnych ofert kandydatów spełniających wymagania konieczne określone w ogłoszeniu. Kandydaci, którzy wyślą oferty drogą pocztową zostaną poinformowani o przydzielenie nr referencyjnego drogą mailową lub telefoniczną.
• Zgodnie z ustawą z 21 listopada 2008r. o pracownikach samorządowych publikacji w Biuletynie Informacji Publicznej podlegają dane osobowe jedynie osoby zatrudnionej w wyniku przeprowadzonego naboru.
• Warunkiem zatrudnienia kandydata wyłonionego w procesie rekrutacji będzie przedstawienie informacji z Krajowego Rejestru Karnego oraz uzyskanie pozytywnego wyniku badania lekarskiego dopuszczającego do pracy na stanowisku urzędniczym.
• Dla osób podejmujących pracę na stanowisku urzędniczym po raz pierwszy w Urzędzie w czasie trwania zawartej umowy o pracę na czas określony organizuje się służbę przygotowawczą, która trwa do 3 miesięcy. Pozytywny wynik egzaminu kończącego służbę przygotowawczą jest warunkiem dalszego zatrudnienia.
BURMISTRZ MIASTA
/-/Arkadiusz Czech
KWESTIONARIUSZ OSOBOWY DLA OSOBY UBIEGAJĄCEJ O ZATRUDNIENIE
1. Imię (imiona i nazwisko) ...
2. Imiona rodziców...
3. Data urodzenia ...
4. Obywatelstwo...
5. Miejsce zamieszkania (adres do korespondencji)
...
...
6. Wykształcenie ...
(nazwa szkoły i rok jej ukończenia)
...
...
...
(zawód, specjalność, stopień naukowy, tytuł zawodowy, tytuł naukowy) 7. Wykształcenie uzupełniające
...
...
...
...
(kursy, studia podyplomowe, data ukończenia nauki lub data rozpoczęcia nauki w przypadku jej trwania) 8. Przebieg dotychczasowego zatrudnienia ...
...
...
...
...
...
...
...
(wskazać okresy zatrudnienia u kolejnych pracodawców oraz zajmowane stanowisko pracy) 9. Dodatkowe uprawnienia, umiejętności, zainteresowania
...
...
...
...
(np. stopień znajomości języków obcych, prawo jazdy, obsługa komputera) 10. Oświadczam, że pozostaję / nie pozostaję* w rejestrze bezrobotnych i poszukujących pracy.
11. Oświadczam, że dane zawarte w pkt 1-4 są zgodne z dowodem osobistym seria ...
nr ...wydanym przez ...
dnia ...lub innym dokumentem tożsamości ...
……….
(podpis osoby ubiegającej się o zatrudnienie)
* Właściwe podkreślić
…...
miejscowość, data
...
Imię i nazwisko
Dotyczy naboru na stanowisko:
...
OŚWIADCZENIA
1. Oświadczam, iż zatrudnienie w Urzędzie Miejskim w Tarnowskich Górach na stanowisku ... może nastąpić ...
...
podpis
2. Oświadczam, że mam pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystam z pełni praw publicznych.
...
podpis
3. Oświadczam, że nie byłam/byłem* skazana/skazany* wyrokiem sądu za umyślne przestępstwa ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwa skarbowe.
...
podpis
4. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z 29 sierpnia 1997 r.
o ochronie danych osobowych (tj. Dz. U. z 2015r., poz. 2135 z późn. zm.)
...
Podpis
*niewłaściwe skreślić
