Wygenerowano: 2022-03-21 08:56:37.117802, TIR-1-1920-PRK
Podhalańska Państwowa Uczelnia Zawodowa w Nowy Targu
Informacje ogólne
Nazwa zajęć Organizacja i technika pracy biurowej
Kod zajęć 1920-TIR-1-4-13-ORT
Status zajęć Obowiązkowy
Wydział / Instytut Instytut Humanistyczno - Społeczny
Kierunek studiów turystyka i rekreacja
Moduł specjalizacyjny obsługa ruchu turystycznego i zarządzanie w turystyce
Specjalizacja ---
Forma studiów Rok studiów Semestr Suma godzin dydaktycznych
Liczba punktów ECTS Wykłady Ćwiczenia/praktyki
Stacjonarne
1 1 --- --- ---
1 2 --- --- ---
2 3 --- --- ---
2 4 0 13.0 1.0
Suma 0 13.0 1.0
Poziom studiów studia pierwszego stopnia
Profil Praktyczny
Osoba odpowiedzialna za
program zajęć dr Małgorzata Muszyńska-Kurnik
Wymagania (Kompetencje Ogólna orientacja dotycząca specyfiki pracy w przedsiębiorstwie
wstępne) turystycznym.
Założenia i cele zajęć
Zaznajomienie z zasadami pracy biurowej.
Opanowanie umiejętności redagowania dokumentów stosowanych w turystyce i rekreacji.
Motywowanie do wykonywania zadań w terminie.
Prowadzący zajęcia dr Małgorzata Muszyńska-Kurnik
Egzaminator/ Zaliczający dr Małgorzata Muszyńska-Kurnik
Nakład pracy studenta - bilans punktów ECTS
Nakład pracy studenta niezbędny do uzyskania efektów uczenia się
Obciążenie studenta Studia
stacjonarne Studia
niestacjonarne Obciążenie studenta na zajęciach wymagających bezpośredniego udziału
nauczycieli akademickich lub innych osób prowadzących zajęcia i studentów, w tym:
godz.:
15.0
godz.:
0.0
Udział w wykładach (godz.) 0 0
Udział w: ćwiczenia (godz.) 13 0
Dodatkowe godziny kontaktowe z nauczycielem (godz.) 2 0
Udział w egzaminie (godz.) 0 0
Obciążenie studenta związane z jego indywidualną pracą związaną z zajęciami
organizowanymi przez uczelnię, w tym: godz.:
10.0 godz.:
0.0 Samodzielne studiowanie tematyki zajęć/ przygotowanie się do wykładu (godz.) 0 0 Samodzielne studiowanie tematyki zajęć/ przygotowanie się do: ćwiczenia (godz.) 3 0
Przygotowanie do zaliczenia/ egzaminu (godz.) 3 0
Wykonanie prac zaliczeniowych (referat, projekt, prezentacja itd.) (godz.) 4 0 Suma
(obciążenie studenta na zajęciach wymagających bezpośredniego udziału nauczycieli akademickich lub innych osób prowadzących zajęcia oraz związane z jego indywidualną pracą związaną z tymi zajęciami)
godz.:
25.0
ECTS:
1.0
godz.:
0.0
ECTS:
0
Obciążenie studenta w ramach zajęć kształtujących umiejętności praktyczne godz.:
0
ECTS:
0
godz.:
0
ECTS:
0
Efekty uczenia się
Efekty uczenia się
Odniesienia do
kierunkowych efektów uczenia się
Odniesienia do
charakterystyk drugiego stopnia efektów uczenia się Polskich
Sposób weryfikacji efektów uczenia się
Ram
Kwalifikacji
Wiedza: student zna i rozumie
W1 Zna podstawy organizacji i techniki pracy biurowej w
podmiotach organizujących turystykę i rekreację K_W12 P6S_WK_02, P6S_WK_03
sprawdzian pisemny (W)
Umiejętności: student potrafi
U1
Potrafi zredagować dokumenty posługując się typowymi systemami informatycznymi wykorzystywanymi w pracy biurowej
K_U08 P6S_UW_01
bezpośrednia ocena wykonania zadania
(np. ocena projektu, ocena sprawozdania, dokumentowania danych, realizacji zajęć) (U)
Kompetencje społeczne: student jest gotów do
K1 Jest gotów do wykonywania zleconych terminowo K_K01 P6S_KK_01
ocena
terminowości realizacji zadań (K)
Formy i metody kształcenia
Prezentacja multimedialna, dyskusja dydaktyczna, problemowa, praca w grupach, redagowanie pism i innych dokumentów.
Treści programowe
Wykładynie dotyczy Ćwiczenia
ćwiczenia laboratoryjne, ćwiczenia
Kryteria podziału pism. Blankiety korespondencyjne. Zasady redagowania pism. Zasady korespondencji w języku polskim i angielskim. Korespondencja handlowa w turystyce. Delegacja. Cyfryzacja w pracy biurowej. Wellbeing w pracy biurowej.
Kryteria oceny osiągniętych efektów uczenia się
Ocena z ćwiczeń opiera na zrealizowaniu wszystkich sześciu zadań i sprawdzianu wiedzy.
Kryteria oceny zadań nr 1-5 (max 10 pkt):
- zawartość merytoryczna (zgodna z tematem, dostosowana do tematu i odbiorców)- 5 pkt
Kryteria oceny efektów uczenia się osiągniętych przez studenta
- język (terminologia, poprawność wypowiedzi) - 1 pkt - zwięzłość wypowiedzi (sensowne zdania) - 1 pkt
- czytelność wypowiedzi (układ, wielkość czcionki, tempo) - 1 pkt - estetyka (kolor, grafika, animacje), staranność wykonania - 2 pkt
Kryteria oceny zadań nr 6 (max 20 pkt):
- zawartość merytoryczna (zgodna z tematem, dostosowana do tematu i odbiorców)- 10 pkt
- język (terminologia, poprawność wypowiedzi) - 3 pkt - zwięzłość wypowiedzi (sensowne zdania) - 3 pkt
- czytelność wypowiedzi (układ, wielkość czcionki, tempo) - 2 pkt - estetyka (kolor, grafika, animacje), staranność wykonania - 2 pkt
Kryteria oceny sprawdzianu pisemnego- ocena punktowa (0-3 pkt, 10 pytań) max 30 pkt
Liczba punktów przyznawana na podstawie jakości i ilości spełnienia warunków wykonania zadania oraz stopnia nabytych
umiejętności.
Dodatkowo można uzyskać:
2 pkt. – za szczególnie wyróżniające się wykonanie zadań.
Forma weryfikacji osiągnięć studenta i warunki zaliczenia zajęć
Forma weryfikacji osiągnięć studenta Zaliczenie z ocenąWarunki odbywania i zaliczenia zajęć oraz
dopuszczenia do końcowego egzaminu (zaliczenia z oceną)
Obecność i aktywne uczestnictwo na
ćwiczeniach (ćwiczenia są obowiązkowe); wykonanie wszystkich zadań
Ocena końcowa z ćwiczeń:
93 – 100 pkt. 5,0 85 – 92,5 pkt. 4,5 77 – 84,5 pkt. 4,0 69 – 76,5 pkt. 3,5 60,5 – 68,5 pkt. 3,0
0 – 60 pkt. 2,0 – brak zaliczenia ćwiczeń
Wykaz zalecanego piśmiennictwa
Wykaz literatury podstawowejLp. Pozycja
1 Füchsel H. 2011, Sekretariat, czyli centrum informacyjne firmy, Poltext, Warszawa
2 Omuris, E. 2019, "Workplace friendship in hospitality organizations: a scale development", International Journal of Contemporary Hospitality Management, Vol. 31 No. 3, pp. 1390-1411
3 Alejziak B. 2013, Nowoczesne biuro w przedsiębiorstwie turystycznym i hotelarskim, Albis, Kraków 4 Robótka H. 2010, Współczesna biurowość : zagadnienia ogólne, Toruń
5 Technika biurowa – podręcznik, pod red. E. Mitury, 2007 Warszawa
6 Ryba J.2009, Praktyczne zasady sporządzania korespondencji i innych prac biurowych, Gdańsk Wykaz literatury uzupełniającej
Lp. Pozycja
1 Wieczorek Z. 2016, Pracownik administracyjno-biurowy : organizacja pracy, zagrożenia i szkolenia bhp, Warszawa
2
Litchfield, P., Cooper, C., Hancock, C., & Watt, P. 2016, Work and Wellbeing in the 21st Century.
International journal of environmental research and public health, 13(11), 1065.
https://doi.org/10.3390/ijerph13111065
Wymiar, zasady i forma odbywania praktyk zawodowych
Wymiar, zasady i forma odbywania praktyk zawodowych nie dotyczy
Wygenerowano: 2022-03-21 08:56:37.117802, TIR-1-1920-PRK Wygenerowano: 2022-03-21 08:56:37.117802, TIR-1-1920-PRK