• Nie Znaleziono Wyników

Nadanie członkom adwokatury odznaki „Adwokatura PRL” za wzorową i długoletnią pracę zawodową i społeczną oraz za aktywną działalność w samorządzie adwokackim

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2021

Share "Nadanie członkom adwokatury odznaki „Adwokatura PRL” za wzorową i długoletnią pracę zawodową i społeczną oraz za aktywną działalność w samorządzie adwokackim"

Copied!
2
0
0

Pełen tekst

(1)

Nadanie członkom adwokatury

odznaki „Adwokatura PRL” za

wzorową i długoletnią pracę

zawodową i społeczną oraz za

aktywną działalność w samorządzie

adwokackim

Palestra 22/9(249), 114

(2)

114 K ro n ika N r 9 (249)

A d w o k at w y stę p u je w procesie o p rze stęp stw o k a rn e , a b y b ro n ić p r a w i u z a sa d n io ­ n ych in te re só w podsądnego, nie zaś dla p o d trzy m y w a n ia o sk arżen ia, bez w zględu n a to, w ja k ie j fo rm ie znajdow ałoby to w yraz. N iedopuszczalne je s t stosow anie przez ad w o k ató w m etod obrony sprzeczn y ch z p raw em . N ie m ogą oni oczyw iście obchodzić obow iązujących u sta w w to k u sw ej obrony, gdyż byłoby to sprzeczne z m o raln o ścią ad w o k a tu ry radzieckiej. O bow iązkiem zaw odow ym obrońcy n ie je st p o d k re śla n ie w in y k lie n ta , lecz zn alezien ie w szy stk ich okoliczności, k tó r e łagodzą tę w inę. D latego też, jeśli oskarżony n ie p rz y z n a je się do w iny, obro ń ca w żadnym w y p a d k u n ie m oże p ostąpić inaczej, nie m oże zająć sta n o w isk a sprzecznego ze s ta ­ now isk iem sw ego k lie n ta (...). T akże i d latego, że zgodnie z K o n sty tu c ją ZSRR n ik t nie m oże być uzn an y za w innego p rz e stę p stw a in aczej niż tylk o z w y ro k u sądu i zgodnie z p ra w e m ”.

N ad a n ie członkom a d w o k a tu ry o dznaki „ A d w o k a tu ra P R L ” za w zorow ą i d łu g o ­ le tn ią p rac ę zaw odow ą i społeczną oraz za a k ty w n ą działalność w sam orządzie

ad w o k a ck im

s.ra.

K n o ¡MIK A

I. K r o n i k a c e n t r a l n a

1.

U ch w ałam i P re zy d iu m N aczelnej R a­ dy A d w o k ack iej, p o d ję ty m i w d n iach 6 lipca i 7 w rześn ia 1978 r. w yróż­ nieni zostali za zasługi dla a d w o k a tu ­ ry a w szczególności za w zorow ą i d łu g o le tn ią p rac ę zaw odow ą, ak ty w n ą działalność w sam orządzie adw okackim oraz d ziałalność społeczno-polityczną:

ław ), 9. M aślanko M ieczysław (W a r­ szaw a), 10. M arcinkow ski Je rz y (K raków ), 11. M ierzw a S tan isław (K raków ), 12. R ad o m y sk i K azim ierz (Płock), 13. R odziew icz Józef (Łódź), 14. S am olej B olesław (Koszalin), 15. S uchorzew ski S ta n is ła w (Gdańsk), 16. W alicki A natoliusz (G dańsk), li Ż ółtow ski A lfons (Płock).

a) Z ł o t ą O d z n a k ą AD W OKA­

TU RA PRL: b) S r e b r n ą O d z n a k ą A DW OKA­

TURA PRL: 1. B ielo b rad ek W ładysław (Często­

chow a), 2. B igda B olesław (Opole), 3. C z erw iak o w sk i J a n (W arszaw a), 4. D u b ro w sk i A lek sa n d e r (W arsza­ wa), 5. H assen feld D orota (Często­ chow a), 6. Ju rk iew ic z A dam (Lu­ blin), 7. K och B ro n isław (Bydgoszcz) 8. M aciejew sk i M aksy m ilian

(Wroc-1. Bołcz Józef (B iałystok), 2. G ile- w icz K azim ierz (W ałbrzych), 3. G lados P io tr (Opole), 4. Jagiełło H e n ry k (Łódź), 5. S tru ż a k -P ia se c k a K a ta rz y n a (W rocław), 6. Z aborow ski J a n (W arszaw a).

Cytaty

Powiązane dokumenty

Z kolei obejrzano, znakom icie u sytuow ane na

bloków miejskich, jak również projekty poszczególnych obiektów zabytkowych (np. B arba­ kan, B ram a Floriańska, Pałac Ślu­ bów) oraz projekty konstrukcyjne do

G. Z okazji prac konserwatorskich autor przedstawia problem atykę artystyczną i techniczną basenu rybnego, stanowiącego jedno z największych osiągnięć europejskiej

W wyniku analizy wojewódzkich projek­ tów programów ochrony dóbr kultury okazało się, że jedynie województwa: elbląskie, ciechanow skie, jeleniogórskie,

Najniższym zaangażowaniem emocjonalnym wykazali się nauczyciele z pierwszej grupy (gratyfikacja jest mi obojętna), następni w hierarchii są wycho- wawcy z frakcji

 Do obliczenia wysokości wynagrodzenia pracownika przyjmuje się przysługujące pracownikowi składniki wynagrodzenia i inne świadczenia wynikające ze stosunku

wynagrodzenia tylko wówczas, gdy przepisy prawa pracy.

wypłacił wynagrodzenie w pełnej wysokości, a pracownik nie zachowuje prawa do części wypłaconego wynagrodzenia w związku z nieobecnością w pracy (art.. Pracownicy mają prawo