W 2021 r. na realizację zadań w tym dziale zaplanowano wydatki bieżące w wysokości 412.662.054 zł, tj. 92,5% przewidywanego wykonania 2020r., a w warunkach porównywalnych 100,3%, tj. bez wydatków finansowanych z dotacji z budżetu państwa na wypłatę świadczeń wychowawczych i rodzinnych, które zwiększane są w trakcie roku. Zaplanowane wydatki uwzględniają m.in. pokrycie całorocznych kosztów utrzymania 110 nowych miejsc w Żłobku nr 18 przy ul. Brzozowej 28 (rozpoczęcie działalności od września 2020r.), planowanym w maju 2021r. uruchomieniem 50 dodatkowych miejsc w Żłobku nr 17 przy ul. Morskiej, planowane zwiększenie stawki żywieniowej na utrzymanie prawidłowych diet dzieci w placówkach ZŻM, wzrost kosztu utrzymania dzieci w placówkach opiekuńczo-wychowawczych na terenie innych powiatów oraz obligatoryjny wzrost minimalnego wynagrodzenia miejskich jednostek.
Na zadania własne przeznacza się kwotę 52.837.054 zł, tj. 99,4% przewidywanego wykonania 2020r.
natomiast na zadania zlecone przeznacza się kwotę 359.825.000 zł, tj. 91,5% przewidywanego wykonania 2020r.
Rozdz. 85501 – Świadczenie wychowawcze
W rozdziale zaplanowane zostały wydatki na realizację rządowego zadania zleconego „Rodzina 500+”
polegającego na przyznawaniu i wypłacie świadczeń wychowawczych dla wszystkich dzieci do 18 roku życia.
Na wypłatę świadczeń wychowawczych oraz koszty obsługi tego zadania w 2021r. zaplanowano kwotę 262.309.394 zł, tj. 89,3% przewidywanego wykonania 2020r. Dotacja na ten cel zwiększana jest w trakcie roku budżetowego.
Wydatki sfinansowane zostaną z:
- dotacji celowej przyznanej na zadania zlecone w kwocie 261.141.000 zł,
- środków własnych budżetu Miasta w kwocie 995.394 zł przeznaczonych na: dofinansowanie kosztów obsługi wypłaty świadczeń, gdyż kwota ustalona na ten cel w wysokości 0,85% dotacji, (tj.2.219.698 zł) oraz zwrot świadczeń nienależnie pobranych w latach poprzednich 173.000 zł.
Powyższe wydatki przeznaczone zostaną na:
- wypłatę świadczeń wychowawczych dla ok. 35.500 świadczeniobiorców. Przyznana kwota dotacji zabezpiecza wypłatę świadczenia do października 2021 r. dla około 55.000 dzieci - kwota 258.921.302 zł - wynagrodzenia i pochodne od wynagrodzeń naliczone dla pracowników Urzędu Miasta zatrudnionych na
42,5 etatach kalkulacyjnych obsługujących wypłaty świadczeń wychowawczych - kwota 2.828.707 zł - pozostałe wydatki rzeczowe związane z obsługą wypłaty świadczeń: m.in. czynsze za wynajem
pomieszczeń, zakup usług pocztowych, materiałów biurowych i energii - kwota 386.385 zł - środków stanowiących zwrot świadczeń nienależnie pobranych w latach poprzednich 173.000 zł.
Rozdz. 85502 – Świadczenia rodzinne, świadczenie z funduszu alimentacyjnego oraz składki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe z ubezpieczenia społecznego
Na wypłatę świadczeń rodzinnych i świadczeń z funduszu alimentacyjnego oraz koszty obsługi tych zadań w 2021r. zaplanowano kwotę 90.388.692 zł, tj. 99,3% przewidywanego wykonania 2020r. Zaplanowane wydatki sfinansowane zostaną:
a) dotacją celową przyznaną na zadania zlecone w kwocie 86.099.900 zł, która zwiększana jest w ciągu roku budżetowego, z przeznaczeniem na:
- wypłatę świadczeń wraz z pochodnymi w kwocie 83.698.599 zł, - obsługę wypłaty świadczeń w kwocie 2.401.301 zł,
b) środkami własnymi budżetu Miasta w kwocie 3.811.292 zł przeznaczonymi na dofinansowanie kosztów obsługi wypłaty świadczeń, gdyż kwota planowana na ten cel w wysokości 3% dotacji, (tj. 2.401.301 zł) jest niewystarczająca,
c) środkami stanowiącymi zwrot świadczeń nienależnie pobranych w latach poprzednich 477.500 zł.
Powyższe wydatki przeznaczone zostaną na:
a) wypłatę świadczeń rodzinnych i zasiłków dla opiekunów w kwocie 67.738.599 zł;
Kwota zabezpiecza wypłatę 235.000 świadczeń dla 14.000 świadczeniobiorców. Przyznana kwota dotacji z budżetu państwa zabezpiecza wypłatę świadczenia do października 2021r.
b) wypłatę świadczeń alimentacyjnych w kwocie 10.800.000 zł;
Kwota zabezpiecza wypłatę 29.000 świadczeń alimentacyjnych dla 2.900 osób do końca roku.
c) składki na ubezpieczenia społeczne od wypłaconych świadczeń pielęgnacyjnych w kwocie 5.160.000 zł;
Kwota zabezpiecza zapłatę 11.000 składek za 1.250 uprawnionych świadczeniobiorców. Przyznana kwota dotacji zabezpiecza wypłatę składek do października 2021r.,
d) wynagrodzenia i pochodne od wynagrodzeń naliczone dla pracowników Urzędu Miasta zatrudnionych w ramach 80,5 etatów kalkulacyjnych obsługujących wypłaty świadczeń rodzinnych i alimentacyjnych w kwocie 5.317.613 zł.
e) pozostałe wydatki na obsługę wypłaty świadczeń: m.in. odpisy na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych, czynsze za wynajem pomieszczeń, zakup materiałów biurowych oraz usług niezbędnych do prawidłowej realizacji zadania w kwocie 852.980 zł.
f) zwrot do budżetu państwa świadczeń nienależnie pobranych w latach ubiegłych oraz koszt postępowań egzekucyjnych wszczynanych wobec dłużników alimentacyjnych w kwocie 477.500 zł.
g) doręczania korespondencji pocztowej w kwocie 42.000 zł.
Rozdz. 85504 – Wspieranie rodziny
W ramach tego rozdziału zaplanowano wydatki w kwocie 10.457.492 zł, tj. 108,9%
w warunkach porównywalnych, tj. po wyłączeniu dotacji na realizację programu Dobry Start zwiększanej w trakcie roku oraz dotacji na realizację projektu pn."Wsparcie dzieci umieszczonych w pieczy zastępczej w okresie epidemii COVID-19". Wzrost wydatków związany jest z zabezpieczeniem skutków wzrostu wynagrodzeń pracowników MOPS w 2020r. (dodatkowe wynagrodzenie roczne) oraz przeprowadzoną reorganizacją MOPS i powołaniem, w ramach niniejszego rozdziału, Zespołu Interdyscyplinarnego do przeciwdziałania przemocy w rodzinie (przeniesienie 6 etatów z dz. 852). Wydatki tego rozdziału zostaną sfinansowane ze środków własnych Miasta w kwocie 1.340.692 zł oraz z dotacji celowej z budżetu państwa na realizację zadań zleconych w kwocie 9.116.800 zł (90,2% przewidywanego wykonania 2020r.), która jest zwiększana w trakcie roku budżetowego.
Wydatki na zadania własne w kwocie 1.334.832 zł przeznaczone zostaną na realizację zadań nałożonych na gminę przepisami ustawy o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej (Dz. U. z 20120. poz. 821), tj.
zapewnienia rodzinom będącym w trudnej sytuacji życiowej pomocy ze strony asystentów rodziny w rozwiązywaniu problemów wychowawczych. Głównym zadaniem asystenta rodziny jest niedopuszczenie do oddzielenia dzieci od rodziny.
Zaplanowane wydatki obejmują: wynagrodzenia wraz z pochodnymi pracowników MOPS zatrudnionych w ramach 25 etatów kalkulacyjnych, w tym: kierownik (1 etat), zastępca kierownika (1etat), asystenci rodziny (12 etatów), specjaliści pracy z rodziną (8 etatów), psycholog (3 etaty) w kwocie 1.240.262 zł oraz koszt świadczeń na rzecz pracowników wypłacanych na podstawie przepisów BHP w kwocie 7.400 zł, a także wydatki rzeczowe związane ze świadczeniem tej formy pomocy: m.in. zakup biletów komunikacji publicznej dla pracowników, zakup usług telekomunikacyjnych, energii, materiałów biurowych i usług w kwocie 87.170 zł.
Wydatki bieżące na zadanie zlecone, tj. realizację programu Dobry Start finansowane w całości z dotacji z budżetu państwa planuje się w kwocie 9.116.800 zł, z czego kwota 335.000 zł przeznaczona zostanie na obsługę tego zadania. Program przewiduje wypłatę jednorazowego świadczenia w wysokości 300 zł na zakup wyprawki szkolnej, która przysługuje na dziecko uczące się w szkole do ukończenia przez nie 20 roku życia.
Natomiast dzieci niepełnosprawne uczące się w szkole, otrzymują świadczenie do ukończenia przez nie 24 roku życia. Dotacja zabezpiecza wypłatę 29.270 świadczeń.
Ponadto w ramach rozdziału planuje się kwotę 5.860 zł na zwrot do budżetu państwa świadczeń z programu Dobry Start nienależnie pobranych w 2020 roku.
Rozdz. 85508 - Rodziny zastępcze
Na świadczenia dla rodzin zastępczych oraz wychowanków rodzin zastępczych i wychowanków placówek opiekuńczo - wychowawczych planuje się wydatki w wysokości 11.635.764 zł, tj. 101,9%
przewidywanego wykonania w warunkach porównywalnych (tj. po wyłączeniu dotacji zwiększanej w trakcie roku na wypłatę dodatku wychowawczego dla dzieci przebywających w rodzinnych formach pieczy
zastępczej), które zostaną sfinansowane ze środków własnych oraz środków uzyskanych z tytułu odpłatności innych jednostek samorządu terytorialnego za pobyt 40 dzieci z innych powiatów w bydgoskich rodzinach zastępczych (615.000 zł). Wzrost wydatków związany jest z zabezpieczeniem skutków wzrostu wynagrodzeń pracowników MOPS w 2020r. (dodatkowe wynagrodzenie roczne) oraz przeprowadzoną reorganizacją MOPS, w wyniku której obsługa świadczeń na rzecz bydgoskich rodzin zastępczych realizowana będzie w niniejszym rozdziale (przeniesienie 8 etatów z dz. 852).
Wydatki sfinansowane zostaną:
- środkami własnymi budżetu miasta w kwocie 9.077.164 zł, tj. 101,9% przewidywanego wykonania 2020r.,
- dotacją celową z budżetu państwa w kwocie 1.937.400 zł na zadanie zlecone w zakresie wypłaty dodatku wychowawczego dla dzieci przebywających w rodzinnych formach pieczy zastępczej wraz z kosztami obsługi w wysokości 1% dotacji (19.182 zł),
- środkami uzyskanymi z tytułu odpłatności innych jednostek samorządu terytorialnego za pobyt 40 dzieci z innych powiatów w bydgoskich rodzinach zastępczych w kwocie 615.000 zł,
- środkami stanowiącymi zwrot świadczeń nienależnie pobranych w latach poprzednich w kwocie 6.200 zł.
Zaplanowane wydatki w kwocie 9.698.364 zł na zadania własne przeznacza się na:
- wypłatę świadczeń na rzecz osób fizycznych w kwocie 5.809.000 zł, w tym na:
a) częściowe pokrycie kosztów utrzymania dzieci w bydgoskich rodzinach zastępczych, b) kontynuowanie nauki przez pełnoletnich wychowanków z rodzin zastępczych, c) usamodzielnienie się pełnoletnich wychowanków opuszczających rodziny zastępcze,
d) zagospodarowanie w formie rzeczowej dla pełnoletnich wychowanków rodzin zastępczych, placówek rodzinnych, socjalizacyjnych, resocjalizacyjnych,
e) dofinansowanie do wydatków związanych z wynajmem pokoju, zakwaterowaniem w bursie lub akademiku dla pełnoletnich wychowanków (zgodnie z uchwałą Nr XVIII/408/19 Rady Miasta Bydgoszczy z dnia 27 listopada 2019r.);
- wynagrodzenia dla zawodowych, niespokrewnionych z dzieckiem rodzin zastępczych o charakterze pogotowia rodzinnego, rodziny wielodzietnej lub rodziny specjalistycznej w kwocie 980.000 zł;
- wynagrodzenia i pochodne od wynagrodzeń 26 pracowników MOPS realizujących zadania koordynatorów pieczy zastępczej w kwocie 1.629.634 zł;
- wydatki związane z realizacją statutowych zadań dotyczących pracy koordynatorów pieczy zastępczej w kwocie 109.530 zł;
- częściowe pokrycie kosztów utrzymania 110 dzieci z naszego miasta umieszczonych w rodzinach zastępczych w innych powiatach w kwocie 1.164.000 zł;
- zwrot do budżetu państwa świadczeń wychowawczych nienależnie pobranych w latach ubiegłych w kwocie 6.200 zł.
Ponadto w ramach rozdziału zaplanowano wydatki zlecone finansowane w całości dotacją celową z budżetu państwa w kwocie 1.937.400 zł, przyznaną na wypłatę dodatku wychowawczego dla dzieci przebywających w rodzinnych formach pieczy zastępczej w kwocie 1.918.218 zł oraz koszty obsługi zadania, tj. wypłatę dodatków do wynagrodzeń dla 2 pracowników MOPS obsługujących wypłatę dodatku wychowawczego w kwocie 19.182 zł. Przyznana kwota dotacji zabezpiecza wypłatę świadczenia do października 2021r. dla 383 dzieci.
Rozdz. 85510 – Działalność placówek opiekuńczo - wychowawczych
Na działalność placówek opiekuńczo – wychowawczych zaplanowano kwotę 12.876.315 zł, tj. 100,2%
przewidywanego wykonania 2020r. w warunkach porównywalnych, tj. bez wydatków poniesionych w 2020r.
na dodatkowe dyżury pracowników BZPOW. Plan wydatków zabezpiecza wzrost minimalnego wynagrodzenia dla pracowników BZPOW oraz skutki wzrostu wynagrodzeń pracowników MOPS w 2020r. (dodatkowe wynagrodzenie roczne). Wydatki sfinansowane zostaną środkami własnymi w kwocie 12.127.615 zł oraz dotacją z budżetu państwa na zadania zlecone w kwocie 748.700 zł.
Na zadanie własne, tj. działalność placówek opiekuńczo – wychowawczych zaplanowano kwotę 12.127.615 zł. Na terenie Bydgoszczy w 2021 r. działalność będą prowadzić następujące placówki
opiekuńczo-wychowawcze:
- Bydgoski Zespół Placówek Opiekuńczo-Wychowawczych, w którego skład wchodzą placówki interwencyjno-socjalizacyjne przy ul. Traugutta 5 i ul. Stolarskiej 2 oraz 8 mieszkań usamodzielnienia, które zapewniają opiekę i wychowanie łącznie dla 205 dzieci i młodzieży, w tym wsparcie dzienne dla 45 osobowej grupy;
- Rodzinny Dom Dziecka przy ul. Charzykowskiej 18a, zapewniający opiekę i wychowanie dla 8 dzieci.
Planowaną kwotę wydatków przeznacza się na:
- wynagrodzenia i pochodne od wynagrodzeń dla pracowników BZPOW zatrudnionych w ramach 130,75 etatów kalkulacyjnych w wysokości 7.884.193 zł, tj. 100,4% przewidywanego wykonania w warunkach porównywalnych;
- wydatki związane z realizacją statutowych zadań BZPOW w kwocie ogółem 1.524.267 zł (98,8%
przewidywanego wykonania) obejmujące koszty funkcjonowania powyższych placówek i wyżywienia 205 dzieci oraz świadczenia dla pracowników wynikające z przepisów BHP w kwocie 53.200 zł,
- funkcjonowanie Rodzinnego Domu Dziecka przy ul. Charzykowskiej 18a, zapewniającego opiekę i wychowanie dla 8 dzieci, w tym wydatki na: wynagrodzenia wraz z pochodnymi od wynagrodzeń dla 2 opiekunów w kwocie 122.695 zł oraz koszty utrzymania placówki w kwocie 93.260 zł;
- wypłatę świadczeń dla wychowanków placówek na usamodzielnienie się oraz kontynuację nauki i wypłatę
„kieszonkowego” dla dzieci przebywających w BZPOW i Rodzinnym Domu Dziecka w kwocie 300.000 zł,
- wydatki na utrzymanie wychowanków pochodzących z Bydgoszczy w placówkach opiekuńczo-wychowawczych na terenie innych powiatów w kwocie 1.910.000 zł. Wydatki zostały skalkulowane na utrzymanie 50 dzieci w tych placówkach (o 3 dzieci więcej niż w 2020r.),
- wydatki na utrzymanie 5 wychowanków pochodzących z Bydgoszczy w placówkach opiekuńczo -leczniczych na terenie innych powiatów w kwocie 240.000 zł.
Ponadto w ramach rozdziału zaplanowano wydatki zlecone w kwocie 748.700 zł finansowane w całości dotacją z budżetu państwa na przyznawanie i wypłacanie dodatku do zryczałtowanej kwoty na dzieci przebywające w placówkach opiekuńczo - wychowawczych typu rodzinnego w wieku do ukończenia 18 roku życia w wysokości świadczenia wychowawczego określonego w przepisach o pomocy państwa w wychowaniu dzieci w kwocie 741.287 zł oraz na koszty obsługi zadania w kwocie 7.413 zł. Przyznana kwota dotacji zabezpiecza wypłatę świadczenia do października 2021 r. dla 170 dzieci umieszczonych w placówkach opiekuńczo - wychowawczych typu rodzinnego.
Rozdz. 85513 - Składki na ubezpieczenie zdrowotne opłacane za osoby pobierające niektóre świadczenia rodzinne oraz za osoby pobierające zasiłki dla opiekunów
Kwota 782.200 zł, tj. 57,4% przewidywanego wykonania 2020r., przeznaczona zostanie na realizację zadania zleconego, tj. na zapłatę składek zdrowotnych za niektórych świadczeniobiorców, finansowanych w całości z dotacji celowej z budżetu państwa w wysokości 781.200 zł oraz na zwrot do budżetu państwa składek zdrowotnych nienależnie opłaconych w latach ubiegłych za osoby pobierające ww.
świadczenia w kwocie 1.000 zł. Przyznana kwota dotacji zabezpiecza zapłatę składek do czerwca 2021r. i zwiększana jest w trakcie roku.
Rozdz. 85516 – System opieki nad dziećmi do lat 3
W ramach tego rozdziału zaplanowano wydatki na zadanie własne związane z organizacją opieki nad dziećmi do lat 3 w kwocie 23.900.116 zł, tj. 107,3% przewidywanego wykonania 2020r. w warunkach porównywalnych, tj. z uwzględnieniem wydatków poniesionych w 2020r. na ten sam cel w ramach rozdziałów 85505 i 85506, wygaszonych rozporządzeniem zmieniającym klasyfikację budżetową (Dz.U.2020.1340 z dnia 5 sierpnia 2020r.). Wzrost wydatków dotyczy głównie zabezpieczenia całorocznych kosztów utrzymania 110 nowych miejsc w nowym pawilonie Żłobka Nr 18 przy ul. Brzozowej 28 (rozpoczęcie działalności od września 2020r.), planowanym w maju 2021r. uruchomieniem 50 dodatkowych miejsc w Żłobku nr 17 przy ul. Morskiej 2, planowanego zwiększenia stawki żywieniowej na utrzymanie prawidłowych diet dzieci w placówkach ZŻM
oraz wzrostu minimalnego wynagrodzenia pracowników ZŻM.
Na działalność Zespołu Żłobków Miejskich w 2021r. zaplanowano kwotę 20.900.116 zł, tj. 115,3%
przewidywanego wykonania 2020r.
Zaplanowane wydatki bieżące na działalność Zespołu Żłobków Miejskich sfinansowane zostaną:
- środkami własnymi budżetu miasta w kwocie 14.280.179 zł, tj. 106,4% przewidywanego wykonania 2020r. przeznaczonymi na sfinansowanie działalności Zespołu Żłobków Miejskich. Udział środków własnych w finansowaniu działalności żłobków został zwiększony o kwotę 565.340 zł do czasu otrzymania dotacji z budżetu państwa w ramach rządowego programu „Maluch” przyznawanej w ciągu roku budżetowego,
- z odpłatności rodziców za pobyt dziecka w żłobku w kwocie 4.530.000 zł,
- dotacją na podstawie zawartego porozumienia z gminami Osielsko i Białe Błota na pokrycie kosztów opieki nad dziećmi z tych gmin w bydgoskich żłobkach w kwocie 129.360 zł,
- środkami Europejskiego Funduszu Społecznego na realizację projektów unijnych Bydgoskie Żłobki Plus 2019 i Bydgoskie Żłobki Plus 2021 w kwocie 1.960.577 zł.
Wydatki ZŻM finansowane ze środków własnych Miasta na wynagrodzenia wraz z pochodnymi od wynagrodzeń personelu ZŻM: opiekunek, pielęgniarek, terapeutów zajęciowych, psychologów, logopedów, pokojowych, kucharek, intendentek, pracowników administracyjnych i gospodarczych zatrudnionych w ramach 273,05 etatów kalkulacyjnych zaplanowano w wysokości 15.263.006 zł, tj. 102,9% przewidywanego wykonania 2020r. Wzrost jest wynikiem zabezpieczenia wzrostu minimalnego wynagrodzenia dla 91 pracowników.
Wydatki związane z zapewnieniem prawidłowego funkcjonowania placówek zaplanowano w kwocie 3.386.533 zł, tj. 116,5% przewidywanego wykonania 2020r. Wzrost wydatków uwzględnia koszty zakupu energii na potrzeby Żłobka nr 18 przy ul. Brzozowej 28, opłaty za odprowadzanie wód opadowych z dachów wszystkich placówek żłobkowych oraz zakup środków żywności w wyniku zwiększenia stawki żywieniowej.
Ponadto na świadczenia dla pracowników wypłacane na podstawie przepisów BHP zaplanowano 40.000 zł.
Ponadto wydatki Zespołu Żłobków Miejskich sfinansowane zostaną w ramach projektów unijnych w kwocie 2.210.577 zł:
- Bydgoskie Żłobki Plus 2019 w kwocie 1.335.937 zł. Wydatki projektu zabezpieczą koszty zatrudnionego w ramach projektu personelu do opieki nad uruchomionymi od września 2020r. nowymi grupami żłobkowymi dla 110 dzieci w Żłobku Nr 18 (25 etatów, w tym 21 opiekunek i 4 pokojowe), zakup artykułów biurowych oraz wypłatę dodatków specjalnych dla personelu ZŻM obsługującego Biuro Projektu;
-
Bydgoskie Żłobki Plus 2021 w kwocie 874.640 zł. Wydatki projektu zabezpieczą koszty zatrudnionego w ramach projektu personelu do opieki nad planowanymi od maja 2021r. nowymi grupami żłobkowymi dla 50 dzieci w Żłobku Nr 17 (11 etatów, w tym 10 opiekunek i 1 pokojowa), prac remontowych oraz zakupu niezbędnego, drobnego wyposażenia do placówki (pomoce dydaktyczne, sprzęt komputerowy, zabawki, uzupełnienie wyposażenia kuchni), obowiązkowe świadczenia rzeczowe dla pracowników wynikające z przepisów BHP, zakup artykułów biurowych oraz wypłatę dodatków specjalnych dla personelu ZŻM obsługującego Biuro Projektu.Łącznie w 2021 roku planuje się utrzymanie w miejskich żłobkach ogółem 1230 miejsc normatywnych dla dzieci w wieku od 6 miesięcy do 3 roku, przy łącznej liczbie 309,05 etatów, tj. z uwzględnieniem uruchomionych od września 2020r. nowych grup żłobkowych w Żłobku nr 18 przy ul. Brzozowej 28 (110 miejsc dla dzieci; 25 etatów pracowników, które sfinansowane zostaną kwotą 1.301.839 zł w ramach projektu unijnego Bydgoskie Żłobki Plus 2019) oraz nowych grup żłobkowych od maja 2021r. w Żłobku nr 17 przy ul Morskiej 2 (50 miejsc dla dzieci; 11 etatów pracowników, które sfinansowane zostaną kwotą 522.688 zł w ramach projektu unijnego Bydgoskie Żłobki Plus 2021).
Jednocześnie w ramach rozdziału zaplanowano kwotę 3.000.000 zł, tj. 72,5% przewidywanego wykonania 2020r. na dotacje dla podmiotów niepublicznych prowadzących żłobki i kluby dziecięce przyznawane w trybie otwartego konkursu ofert na wsparcie realizacji zadania publicznego w zakresie organizacji opieki nad dziećmi w wieku do lat 3, sprawowanej w formie żłobka lub klubu dziecięcego. Spadek wydatków wynika ze zmiany zasad przyznawania dotacji (założona została stała liczba miejsc opieki i niezmienność kwot dotacji celowej
przyznawanych podmiotom do końca obowiązywania umowy) wprowadzone w trakcie 2020r.
Planowana kwota wydatków obejmuje dotowanie:
- 12 podmiotów prowadzących niepubliczne żłobki z 463 miejscami opieki w kwocie 1.900.000 zł, - 14 podmiotów prowadzących kluby dziecięce z 291 miejscami opieki w kwocie 1.100.000 zł.
85595 – Pozostała działalność
W ramach tego rozdziału zaplanowano kwotę 312.081 zł, tj. 39,2% przewidywanego wykonania 2020r.
na kontynuację do 31 marca 2021r. projektu unijnego Aktywna Mama, Aktywny Tata. Projekt sfinansowany zostanie ze środków Europejskiego Funduszu społecznego w kwocie 279.230 zł oraz z dotacji z budżetu państwa w kwocie 32.851 zł.
Głównym celem projektu jest zwiększenie aktywności zawodowej osób pełniących funkcje opiekuńcze nad dziećmi do lat 3 i wspieranie ich w powrocie na rynek pracy, poprzez sfinansowanie opieki nad dziećmi do lat 3 oraz zaangażowanie 300 bezrobotnych i biernych zawodowo rodziców w działania aktywizacyjne i szkoleniowe. Wsparciem projektu w 2021r. planuje się objąć 100 osób.